Все вакансии с вознаграждением

Компании, которые платят за рекомендации

Oz Forensics
Growfood
PulsePoint
ONY
Dbrain
Emerging Travel Group
РЕНТАВЕД
BestDoctor
Циан
СберМаркетинг
Red Panda Labs
Evrone
Dataduck
ADMON
ТИМ ФОРС
Adsbalance
Semrush
BORK
Много Лосося
amma pregnancy tracker
Технопарк
EDUSON
Синхронизация
Osome
Space307
Muse Group
Weigandt Consulting
CarPrice
Teslasuit
XWAY
Qlean
Тинькофф-журнал
СберМаркет
Fmedia
Бери Заряд!
Zion Development
Level.Travel
Альфа-Банк
Selectel
Digital agency AIM
Quadcode
Evrone
Циан
Weigandt Consulting
Selectel
Альфа-Банк
Semrush
Space307
Osome
Тинькофф-журнал
amma pregnancy tracker
PulsePoint
СберМаркетинг
Muse Group
ADMON
Level.Travel
СберМаркет
CarPrice
Growfood
РЕНТАВЕД
Teslasuit
Quadcode
Синхронизация
BestDoctor
Qlean
EDUSON
Zion Development
ТИМ ФОРС
Red Panda Labs
Бери Заряд!
Adsbalance
BORK
Digital agency AIM
Fmedia
Dbrain
ONY
Много Лосося
Oz Forensics
Dataduck
Emerging Travel Group
XWAY
Технопарк
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Нам уже 6 лет, и мы пришли к моменту, когда нам надо трансформировать процессы и расширяться. В том числе нам нужен Lead QA, который оценит нашу текущую ситуацию в плане тестирования, предложит необходимые изменения и их реализует (вместе с командой - 3 мануал, 1 авто).
Наш стек: Kubernetes, Selenium, Appium, Python, Swift, Kotlin и др

Что мы ищем:

  • Экспертизу в тестировании мобильных приложений
  • Опыт в автоматизации тестирования
  • Опыт управления QA направлением от 1,5 лет
  • Опыт настройки качественного CI\CD

Почему мы?

  • Много свободы в принятии решений, много интересных кейсов и много зон, которые можно улучшить (нет предела совершенству)
  • Адекватно относимся к новым технологиям и подходам: с головой выбираем, интересное тестируем, если ок - внедряем
  • Социально полезный проект: твоя работа влияет на миллионы пользователей в прекрасный период их жизни
  • Команда с общими ценностями, идущая в одном направлении
  • У нас правят свобода и ответственность, поэтому нет микроменеджмента, гибкий график и в целом самостоятельные решения
  • Мы уверены, что развитие сотрудника = рост продукта, поэтому у тебя будет возможность участвовать в профильных конференциях (с частичной компенсацией от компании)
  • Можно выбрать, как работать — удаленно, в офисе (Москва, станция метро «Бауманская») или миксовать
  • Естественно, все по ТК и в белую
amma pregnancy tracker
🇷🇺
amma pregnancy tracker
🇷🇺
Москва

QA teamlead

Награда:

Компания Adsbalаnce является крупным агентством мобильного performance маркетинга, занимается закупкой мобильного трафика с 50+ источников трафика. Компания на рынке около 4 лет.
Мы создаем с нуля собственную IT команду и нам требуется сильный руководитель, который выстроит работу 4-х подразделений и обеспечит выполнение поставленных целей и задач.
Основные задачи:

  • Управление департаментом разработки;
  • Формирование и развитие команд;
  • Разработка мероприятий, направленных на рост уровня ИТ-сервиса;
  • Внедрение новых и оптимизация существующих процессов внутри департамента;
  • Разработка и контроль архитектурных решений;
  • Формирование тактики и стратегии развития ИТ инфраструктуры;
  • Выстраивание и контроль информационной безопасности;
  • Планирование и контроль бюджета департамента;
  • Плотное взаимодействие с бизнесом, смежными департаментами, топ-менеджментом;
  • Мониторинг последних технологических инноваций, техническая экспертиза с учётом потребностей бизнеса;
  • Обучение сотрудников, накопление компетенций, создание системы управления знаниями.
    Наши ожидания:
  • Хороший технический background: опыт на позиции разработчика или системного архитектора;
  • От 3 лет опыта руководства несколькими командами разработки от 20 человек;
  • Понимание текущего стека команды: PHP, Yii 2, Symfony, MySQL, Clickhouse, RabbitMQ;
  • Умение выстраивать процессы полного цикла разработки;
  • Опыт организации работы HelpDesk;
  • Широкие познания в области ИТ-инфраструктуры;
  • Знание процессов проектирования и разработки ПО, составления документации, тестирования и поддержки;
  • Опыт проектирования архитектуры и доведения проекта до релиза;
  • Опыт заключения и работы с подрядчиками по сервисным договорам;
  • Отличные лидерские качества и способность брать ответственность за результат;
  • Стратегическое мышление и понимание ценности проектов для бизнеса;
  • Развитые коммуникативные навыки, умение аргументировать свою точку зрения, самостоятельность в принятии решений;
  • Умение быстро вникать в суть задачи, изучать новую предметную область.
    Будет плюсом:
  • Опыт работы на позиции C-level и/или создание собственного бизнеса.
    Условия работы:
  • Заработная плата обсуждается индивидуально и зависит от вашего уровня;
  • Премии при выполнении KPI;
  • Молодой, дружный коллектив и комфортный офис на Василеостровской;
  • 5-дневная рабочая неделя (пн-пт); рабочее утро с 10 до 12, рабочий день - 8 часов, включая обед;
  • ДМС после испытательного срока (с расширенной стоматологией и покрытием по всем странам мира);
  • Парковка для личного автомобиля;
  • Корпоративные скидки на спорт.
Adsbalance
🇷🇺
Adsbalance
🇷🇺
Санкт-Петербург

Team lead to CTO департамента разработки

Награда:

Циан — крупнейший в России сервис для поиска недвижимости. В конце 2020 года к нам присоединилась компания N1 — самый популярный сервис для поиска недвижимости в Сибири и на Урале. N1 объединил такие проекты, как «НГС.Недвижимость» (Новосибирск), «Е1.Недвижимость» (Екатеринбург), МЛСН (Омск), DomChel (Челябинск), «Жилком» (Красноярск), а также разделы объявлений по продаже и аренде недвижимости на 20 региональных порталах.

19 лет мы помогаем людям найти, сдать, продать жилье по всей России. Циан — высокотехнологичная компания, которая входит в топ-10 лучших сайтов по недвижимости в мире. Сейчас в компании работает 900+ сотрудников в трех офисах России — Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. А ежемесячная аудитория сервисов свыше 21 миллионов человек.

В 2021 году компания запустила направление «Инструменты в купле-продаже недвижимости». Ключевая задача команды – улучшить опыт профессиональных пользователей и самостоятельных продавцов, касающийся подготовки квартиры/ дома к сделке, и предложить им новые инструменты, делающие этот процесс легким и понятным для каждой стороны.

Команда

  • У основания направления стоят разработчики и аналитики Циан с опытом в ведущих российских/ зарубежных банках и IT-компаниях. Команда ранее запустила продукты аналитики и оценки, которые дали возможность пользователям получить оценку их недвижимости и ежедневно мониторить состояние рынка;

  • Все IT-подразделение (back, front, mobile, QA и др.) — 250+ человек. Внутри мы делимся на кросс-функциональные команды, в состав которых входят разработчики (back, front, mobile), тестировщики, дизайнеры, исследователи, аналитики и продакты;

  • Вся гильдия Android работает над одним приложением Циан. Внутри гильдии ребята распределены по продуктовым кросс-функциональным командам (1-3 Android-разработчика в каждой). У каждой продуктовой команды есть Android Mobile Lead, который ответственен за Android разработку в продуктовом направлении;

  • Команды работают по Scrum: недельные спринты, предпланирование и валидация оценки, еженедельные демо/ретро, DSM'ы;

  • Наши текущие процессы позволят новому сотруднику работать в офисе (Москва/ Питер/ Новосибирск или же полностью удалённо).

Людям Циан важно

  • Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;

  • Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;

  • Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;

  • Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.

Задачи, которые могут стать твоими

  • Разработка нового функционала и архитектуры мобильного приложения под Android, исправление существующих недостатков;

  • Написание качественного, чистого, читаемого кода, code-review;

  • Взаимодействие с менеджерами, дизайнерами, разработчиками, тестировщиками;

  • Участие в обсуждении требований и планировании проектов;

  • Участие в проектировании дизайна, прототипов, спецификаций;

  • Участие в проектировании REST API.

Мы видим на этой позиции человека, который

  • Знает Android SDK, Android Support Libraries, Firebase;

  • Знает паттерны построения мобильного UI/ UX, принципы Material Design;

  • Знает паттерны проектирования, ООП, SOLID принципы, понимание функционального реактивного кода;

  • Знает архитектуру OS Android и особенности его версий;

  • Знает Java, Kotlin;

  • Имеет опыт использования MVP, Dagger, RxJava, Moxy, Realm;

  • Понимает принципы работы REST API и HTTP;

  • Знает технический английский (чтение документации).

Мы предлагаем

  • Работу в новой команде профессионалов, которые меняют мир недвижимости прямо сейчас

  • Рост и развитие: в процессе адаптации у каждого сотрудника есть ментор, после — личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях

  • Плюшки: страховка с первого месяца работы (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы страны), 5 days off в год помимо основного отпуска, компенсация спорта

  • Удаленная работа с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге или Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки и комнаты, где можно поработать в полной тишине

Extra

Карьерный сайт:

Кстати, ребята говорят, что у нас классно, и вот почему:

Крутая команда и крутые люди :)

Саша, Frontend-разработчик
Высокая культура кода и деплоя, понятные не отягощенные ни бюрократией, ни формализмом процессы, мягкая ненавязчивая корпоративная культура, разнообразные и интересные точки приложения трудовых усилий, и 100% покрытие тестами как отдельный вид перфекционистского удовольствия

Никита, Backend-разработчик
Крутая команда, крутые люди, огромные возможности развития и участие в разработке лучшего сервиса работы с недвижимостью.

Леша, Frontend-разработчик
С приходом в Циан я стал чувствовать себя максимально «На своем месте». Под этим стоит понимать, что в команде комфортная атмосфера, высокий уровень скилла товарищей по команде, отсутствие бюрократии, но в то же время отлаженные процессы, которые РАБОТАЮТ. Возможность влиять на продукт, чувствовать, что действительно вносишь вклад в развитие продукта, тебя слушают и слышат, а не просто делаешь операционную работу по выполнению падающих на тебя сверху тасок. Люди, которые болеют результатами своей работы (в хорошем смысле :slightly_smiling_face: ). Готовность коллег всегда прийти на помощь, ну и конечно же, возможность развивать свои компетенции.

Андрей, Backend-разработчик
Крутая команда (вот прям реально крутая), отзывчивые коллеги, исключительная самоотдача и вовлеченность в работу, классный и полезный продукт.

Сережа, QA-инженер
Перестал кричать во сне 😀

Боря, Backend-разработчик
У нас всего три этапа: звонок с рекрутером — техническое интервью — финал с руководителем и HR BP. Все очень лампово и дружелюбно, команда подтвердит.

Москва

Android-разработчик

Награда:

Emerging Travel Group (ETG) is a travel-tech company that owns four brands: RateHawk, ZenHotels, Ostrovok.ru and B2B.Ostrovok.
We are seeking a Product Owner who together with their team will create and grow the Railways product.
The Railways team is developing a project for booking railway tickets. This is the newest project in our company and organically complements the product line of existing projects in online bookings of hotels, air tickets and transfers. Our team is seeking a skilled product owner who will take a systemic approach and is ready to create the best railways product in the world.
About our product department:
One of our principles is to develop more and more travel products!
We launch, support and develop a fantastic global multi-product system, therefore we take a super-organized approach to the process: each business line has its own mission team, consisting of various roles to ensure the product’s comprehensive development.
We cooperate with all of the company’s departments. We only care about the result, and not about how many hours you spend in the office. You may work from home or from the office, or choose a hybrid format.
We are obsessed with our work — we hold hackathons and open demo meetings, and each employee has access to analytics and internal data. We regularly hold cross-team meetings to exchange expertise, we watch important industry conferences together, and we support colleagues who desire to study.
Your responsibilities:

  • to manage the full product cycle: from the idea to the product’s launch;
  • to manage processes in the team;
  • to come up with your own vision for the product’s development;
  • to manage the tasks backlog and interact with interfacing teams: design, development and analysis;
  • to interact with the business customers, decompose the business description into development tasks;
  • to manage the project documentation;
  • to collect and analyze feedback from the business and clients.
    We expect you to have:
  • experience working as a Product Owner / Product Manager of at least 2 years;
  • experience launching complex multi-team projects;
  • skills and experience in quickly building МVP with minimal resources;
  • the ability to apply State, Activity and Sequence diagrams (UML, mermaid) in your work;
  • the ability to read simple code in Python or any other language, to understand other ones and to explain your algorithms;
  • SQL and Excel skills;
  • skills in system work with analytics: you know how to build a metrics hierarchy, and to base your decisions on data;
  • the ability to decompose business cases into development stages.
    Desirable:
  • the ability to communicate easily with developers in technical language and with the business in business language;
  • knowledge of English on В1 level: we have team members from all corners of the planet;
  • independence: you don’t need to be baby-sat or pushed, and you can take decisions on your own.
    What we offer:
  • 100% official salary.
  • a comfortable office in the center of Moscow with a free gym, relaxation areas, unlimited tea/coffee and meals.
  • hybrid work format: remotely, in the office or combined.
  • a flexible timetable — we don’t require you to be online or in the office at 09:00 sharp. You can start work at a time that suits you.
  • interesting and ambitious tasks that will take you to the next professional level.
  • learning: seminars, trainings and conferences. If you want to participate in a conference,we will help to organize it.
  • private health insurance.
  • team-building activities: movie nights, quizzes, thematic parties, annual trips to the countryside, football and volleyball matches.
  • corporate discounts on hotels and other services.
  • a young and active team of super specialists.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Product Owner (Railways Team)

Награда:

Описание проекта

Команда инвестиционного направления Альфа-Банка обеспечивает взаимодействие инвесторов с Биржей, помогает им покупать и продавать финансовые инструменты на фондовом, срочном и валютном рынках.
Вы будете участвовать в развитии сервисов и продуктов, которые сделают нас лидером рынка и которыми будут пользоваться миллионы пользователей.

Чем предстоит заниматься:

  • Обсуждать с бизнес-заказчиком новые задачи
  • Ставить задачи по развитию сервисов разработчикам
  • Контролировать сроки выполнения и этапы работы
  • Тестировать полученный результат совместно с разработчиками

Наши ожидания от кандидата:

  • Умеете писать базовые запросы SQL и готовы продемонстрировать это на собеседовании
  • Умеете четко формулировать мысли письменно и устно
  • Имеете опыт функционального тестирования
  • Имеете активную жизненную позицию, не боитесь предлагать и внедрять изменения
  • Готовы к работе, которая предполагает постоянное взаимодействие с другими командами для достижения общей цели
  • Будет плюсом, если у вас есть опыт работы в банковской сфере или брокерской компании
    Что мы предлагаем взамен:
  • Удаленную работу с возможностью посещать офис в случае необходимости
  • Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI
  • Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
  • Среду для вашего неизбежного развития: у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни, у вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес-изданий, оплата посещения профильных конференций и курсов, скидки на курсы иностранных языков
  • Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и сплоченный коллектив, который всегда поможет
  • Заботу о вашем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, страхование жизни, компенсация 10-ти дней больничного, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
  • Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины
  • Предложения от банка только для сотрудников: льготное кредитование и страхование
Альфа-Банк
🇷🇺
Альфа-Банк
🇷🇺
Москва

Бизнес-аналитик

Награда:

Ultimate Guitar — это сервис и приложение с крупнейшим каталогом аккордов и табов для игры на разных музыкальных инструментах - гитаре, укулеле и фортепиано.
На сегодняшний день у нас около 300 миллионов пользователей по всему миру, основная часть нашей аудитории из США и Европы. Нашим продуктом пользуются профессиональные музыканты и те, для кого музыка - это увлечение и хобби.
Наша миссия - это облегчать жизнь музыкантам, создавая для них удобные и полезные продукты.
Команда UG расширяется в виду супер амбициозных целей на ближайшие годы и мы ищем сильного backend разработчика в команду потребления контента. Целью этой команды будет работа по всем направлением, связанным с потреблением контента на платформе. Контент есть - нужно его эффективно раздавать, - рекомендательные системы, новые точки входа, retention сервис, улучшения поиска - всё то, что нарастит потребление контента и timespent пользователя - в области ответственности этой команды.
Наш стек: PHP 8.0, Yii2, MySQL Cluster (Galera Cluster), ClickHouse Cluster, Kittenhouse, ElasticSearch, AWS SQS, Redis, Graylog, Grafana, Prometheus, Zabbix, Jenkins, Swagger, микросервисы на Golang
У нас будет интересно, если:

  • Вам интересно работать на highload проектах, которыми пользуются миллионы людей по всему миру, с актуальным стеком и возможностью погрузиться в новые технологии;
  • Вы хотите работать в компании, которая занимается созданием абсолютно новых инструментов и сервисов для музыкантов;
  • Вы любите не только создавать новое, но и доводить до совершенства имеющиеся хорошие решения;
  • Вас привлекает работа в сильной и очень амбициозной команде.
    Что нужно будет делать:
  • Создавать гибкую архитектуру и приводить к ней существующий функционал;
  • Проектировать новый функционал с нуля;
  • Улучшать поиск, поисковые движки sphinx, elastic;
  • Улучшать каталоги контента, ранжирование;
  • Ускорять отдачу контента пользователям (видео, картинки, файлы).
    Что мы ждем от вас:
  • Большой опыт владения современным PHP (мы используем PHP 8.0), умение использовать достоинства языка;
  • Умение проектировать и оптимизировать реляционные базы данных (мы используем MySQL);
  • Опыт работы с ElasticSearch;
  • Умение самостоятельно вести проекты от проектирования до релиза и поддержки;
  • Умение оценивать сроки, вовремя сигнализировать о проблеме, ориентироваться на результат;
  • Понимание какие задачи можно решить "быстро", а какие нужно решить "идеально";
  • Опыт оптимизации PHP приложений под нагрузку.
    Плюсом будет
  • Опыт работы с высоконагруженными проектами с большой историей развития;
  • Опыт работы с поисковыми системами;
  • Опыт работы с отдачей видео контента в большом объеме;
  • Опыт работы с высоконагруженной отдачей/преобразованием изображений на лету.
    Что мы предлагаем:
  • Гибкий график и "remote first". У нас гибкий режим работы и все возможности для удаленной работы. Команды и сотрудники самостоятельно выбирают самый эффективный график работы. Есть общепринятые часы присутствия, в которые мы все находимся на связи и у нас пятидневная рабочая неделя.
  • Штаб-квартира в 30 минутах от моря. Наш головной офис расположен в Калининграде — городе с уникальным расположением и европейский колоритом. Ближе к Европе, чем к России. Полчаса езды – и ты на море: например, чтобы заняться серфингом в компании коллег. Если решите переехать - поможем!
  • Социальный пакет. Медицинская страховка, оплата обучения, участия в конференциях и митапах.
  • Уникальная культура эффективной работы. Мы реализуем проекты уровня "11 из 10", готовы к риску и смелым гипотезам, но ставим адекватные планы и цели по OKR. А еще в WSM Group проходят уникальные стратегические сессии, в которых может участвовать абсолютно каждый сотрудник.
  • Распределенная команда международного уровня. WSM Group сотрудничает с маркетинговым офисом в США и дизайн-хабом в Великобритании. Мы практикуем remote first и готовы к найму кандидатов из любой точки мира.
Muse Group
🇷🇺
Muse Group
🇷🇺
Remote

Senior Backend Developer

Награда:

Semrush – продуктовая IT-компания. С 2008 года мы разрабатываем свою собственную онлайн-платформу для интернет-маркетологов и у нас неплохо получается! Доказательством этому является премия WORLD’S BEST SEARCH SOFTWARE, которую мы получаем уже три года подряд. С помощью Semrush можно отслеживать эффективность сайта, оценивать положение продукта в сети, анализировать конкурентов и многое другое.
Сегодня нашим сервисом пользуются 7 000 000+ клиентов из Америки, Европы, Азии и Австралии, а над созданием трудятся более 1000 человек по всему миру. С самого основания мы привержены своим фундаментальным ценностям: всегда отдавать приоритет людям, а не процессам, приспосабливаться к переменам, а не следовать строгому плану.
У Yellow team сервис аналитики обратных ссылок. Для этого мы собираем данные со всего интернета, обрабатываем их и предоставляем пользователям в виде отчетов. Мы обрабатываем десятки гигабайт данных в секунду. Объем нашего хранилища - несколько петабайт!

Чем придется заниматься:

  • Участвовать в разработке высоконагруженной распределенной системы сбора и обработки данных
  • Решать проблемы производительности (память, диск, сеть)
  • Решать проблемы масштабируемости
  • Сервис написан на C++/python/go

Мы ждём от тебя:

  • Опыт Big Data/Highload проектах
  • Опыт работы с Clickhouse
  • Знания и опыт с один/нескольким языками Python/ C++/ Golang
  • Уверенные знания Linux и Bash

Технологии, которые мы используем:

  • На серверах Debian
  • Хранение данных Clickhouse, HDFS
  • Скриптовые языки BASH, Python

Мы предлагаем:

  • Выбор формата работы здесь за тобой. Если хочешь, работай в офисе, а не хочешь – работай удаленно. Миксовать тоже можно! Свобода сейчас в тренде. И мы тоже.
  • Гибкое начало рабочего дня, которое подойдет как жаворонку, так и сове. Ты можешь начать день в период с 9:00 до 12:00.
  • ДМС со стоматологией. Страхование жизни.
  • Agile-подход в работе (с удовольствием всему научим).
  • Онлайн-обучение английскому.
  • Тренинги/онлайн-курсы/конференции/книги для прокачивания твоих hard- и soft-скиллов.
  • Компенсация затрат на спортивные увлечения и хобби (зал/танцы/скалодромы/верховая езда/рисование/ вэйкборд… Да что угодно! Выбор за тобой).
  • Возможность прохождения консультаций с психологом. Мы поддерживаем не только физическое, но и ментальное здоровье сотрудников.
  • Крутые вечеринки, тимбилдинги и корпоративы в форматах офлайн и онлайн – зависит от ситуации в мире. Нам весело в любом случае:)
Ремоут

Big Data Engineer (Yellow Team)

Награда:

Совместно с командой BI-разработки Отдел проектирования аналитических решений создает аналитические инструменты для различных департаментов компании: проводит предварительный анализ данных, подготавливает ТЗ для создания аналитических приложений и сопровождает их разработку. Например, это может быть дэшборд с ключевыми показателями продукта для Продуктовой команды или приложение для выявления быстрорастущих клиентов для Департамента по работе с ключевыми клиентами. Также мы создаем человеколюбивую базу знаний для развития аналитической культуры в компании.
Сейчас в команде работает 3 человека и мы приглашаем к нам коллегу, который займется направлением продуктовой аналитики.

Почему у нас здорово работать

  • Мы готовы использовать разные инструменты и поддерживать инициативу в команде. Вы сможете влиять на процессы и улучшать их
  • У вас будет возможность погрузиться в разные предметные области и поработать с разными заказчиками
  • Все члены команды вдохновлены своим делом
  • Мы полностью отвечаем за результаты своей работы, стараясь выполнять задачи четко, быстро и качественно, и ценим это умение в наших кандидатах
  • Возможна частично удаленная работа после испытательного срока

Основные задачи

  • Анализ информации о продуктах Selectel
  • Разработка и проверка гипотез о продуктовой линейке компании
  • Разработка системы метрик под специфику продукта
  • Проработка концепции аналитических инструментов, написание ТЗ
  • Сопровождение процесса разработки аналитических инструментов в Qlik Sense
  • Ревью готовых инструментов на соответствие ТЗ и корректность отображаемых показателей
  • Регулярная коммуникация с продуктовыми командами
  • Самостоятельные и командные исследования с использованием полученных инструментов
  • Популяризация аналитики в компании, обучение коллег, наполнение базы знаний

Инструменты, которые мы используем

  • Qlik Sense для создания аналитических приложений и дашбордов
  • JIRA для постановки и трекинга задач
  • Confluence для создания базы знаний
  • Miro для создания визуализации к описаниям

Эта вакансия подойдет вам, если вы

  • Уже работали на аналогичной должности
  • Готовы разобраться в новых и незнакомых областях: от эффективности новой продуктовой маркетинговой кампании до окупаемости комплектующих сервера (будет плюсом, если знаете специфику IaaS, PaaS продуктов, если нет — не страшно, коллеги помогут погрузиться в специфику)
  • Можете одновременно вести несколько разных проектов
  • Готовы много общаться с коллегами и решать кросс-командные задачи (например, участвовать в обсуждениях реализации биллинга для новых услуг совместно с нашими разработчиками внутренних систем и продуктовыми командами)
  • Умеете делать простые и понятные ТЗ, иллюстрированные описания (схемами и диаграммами)
  • Эффективно управляете временем, пользовались трекерами задач (например, досками в JIRA)

Будет плюсом, если вы

  • Разрабатывали систему метрик для продукта “с нуля”
  • Работали с BI-инструментами в качестве пользователя (еще лучше, если знаете как оно устроено внутри)
  • Умеете делать SQL-запросы

Про условия работы

  • Официальное оформление, белая зарплата
  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
  • Релокационный бонус при переезде
  • Бесплатные обеды и кофе-брейки
  • Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)
  • 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже)

Про здоровье и спорт

  • Ежемесячная надбавка за некурение
  • ДМС + стоматология + офисный врач
  • Доступ к психологическим консультациям: онлайн, в офисе или кабинете психолога
  • 50% оплата абонемента в фитнес-клуб
  • Спортивные мероприятия (турниры по пейнтболу, картингу, «Гонка героев», киберспорт)
  • Аренда залов для футбола на газоне, пляжного волейбола, йога в офисе
  • Офисный душ

Про развитие

  • От 50% до 100% оплаты обучения английскому, 50% испанскому, еженедельные бесплатные разговорные клубы с носителями языка
  • Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks
  • Персонализированный план обучения, возможность участия в конференциях по всему миру
  • Онлайн-библиотека Alpina Digital

Про досуг

  • Образовательные мероприятия (мастер-классы, лекции про вселенную или по психологии, квизы и многое другое)
  • Походы в кино на фильмы про динозавров и трансляции фильмов в собственном конференц-зале
  • PlayStation VR zone, кикер и настольный теннис
Selectel
🇷🇺
Selectel
🇷🇺
Санкт-Петербург

Senior Product Analyst

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.

Но с появлением **Growfood **все изменилось!

Что мы делаем?
‍Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Да-да - те самые коробки с 5 разными блюдами на день. Кстати, мы лидеры в этом сегменте foodtech.

У нас все свое:
- завод, которым управляет умная IT-система;
- курьерская служба с самыми приятными сотрудниками;
- приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения;
- самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом.

Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!) , которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

Хочешь вместе с нами менять жизни людей? Тогда срочно читай описание вакансии и откликайся!

Кого мы ищем:
- коллегу, который понимает digital- инструментарии, OOH, медийку;
- знает Digital-инструментарии;
- умеет как проектировать, планировать и реализовывать охватные кампании;
- хорошие навыки тайм-менеджмента.

Чем предстоит заниматься:
- отвечать за охватные кампании отвала и удержания в плане стратегии, бюджетирования и запуска;
- быть ответственным за выполнение плана по запуску кампаний и достижению KPI;
- следит за сменой офферов, тарифами, оформлением, изменениями к акциям.

Что мы предлагаем:
- белую и высокую зарплату;
- удаленный и гибкий график;
- скидку на GF и другие приятные бонусы от партнеров;
- крутейшую команду спецов, какой больше нет ни у кого на рынке.

Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Бренд менеджер удержания и возврата

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем Python разработчика в команду экстранета.
Подключаясь к Ostrovok через Extranet, отели получают доступ как к индивидуальным путешественникам, так и к туристическим агентам и корпоративным клиентам. В Extranet отельер может самостоятельно управлять доступностью своего объекта, тарифами, категориями номеров, спецпредложениями. На сегодня более 33 000 отелей подключены к системе напрямую, и эта цифра постоянно растёт.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Чем предстоит заниматься:

  • улучшать и развивать личный кабинет отельера;
  • разрабатывать решения для хранения базы отелей и доступности;
  • оптимизировать поиск отелей и их доступности;
  • проектировать схемы баз данных и архитектуру сервиса.
    Также есть возможность получить экспертизу:
  • в оптимизации запросов в БД: от SQL и вплоть до архитектурных переделок.
    Мы ожидаем, что вы:
  • имеете опыт коммерческой разработки на Python3 в связке с Django от 2 лет;
  • имеете опыт написания и поддержки веб-сервисов, проектирования API;
  • уверенно знаете SQL (PostgreSQL), умеете составлять и оптимизировать SQL-запросы без использования ORM, если потребуется;
  • пишете аккуратный, понятный и поддерживаемый код, а также умеете его профилировать;
  • умеете и стремитесь покрывать код авто-тестами;
  • готовы оптимизировать и улучшать кодовую базу;
  • имеете опыт работы с Docker, умеете писать и оптимизировать dockerfile.
    Плюсом будет:
  • опыт работы с gitlab-CI.
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Python Developer (Extranet Team)

Награда:

Мы ищем Fullstack разработчика в команду рекламы, который возьмет на себя управление всей инфраструктурой рекламы как на фронте, так и на бэке.
Реклама - ключевая точка роста сервисов. Они - бесплатные и не могут существовать без рекламы, благодаря которой мы создаем полезные и удобные платформы и сервисы для музыкантов по всему миру.
**Под капотом: **Полностью распределенная команда в уникальном, быстрорастущем продукте. Мы работаем на высококонкурентном глобальном рынке (ключевые ГЕО - США, Западная Европа, Юго-Восточная Азия). Любим одними из первых тестировать все новейшие технологии. Не боимся ошибаться, а если так происходит, то проводим post mortem, разбираем ошибки и работаем дальше.
Используем современные инструменты коммуникации: Slack, Jira, Confluence, Github, и другие.
Наш стэк: JS/TS, React, Redux, PHP, Yii2.
Что нужно будет делать:

  • Реализовывать фиксы рекламы (на бэке и фронте);
  • Поддерживать имеющийся и организовывать новый импорт данных от рекламодателей;
  • Реализовывать тестирование новых/изменённых форматов рекламы в вебе. 
    Какие технические требования:
  • Знание основных паттернов проектирования (ООП / ФП; React/Redux приложений);
  • Хорошее знание JS (спецификация ES2019) + flow/typescript;
  • Опыт владения современным PHP (мы используем PHP 8.0);
  • Опыт работы с MySQL;
  • Опыт работы с любым фреймворком (YII2, Laravel, Symfony).
    Что мы предлагаем:
  • Удаленка: можно работать из дома или из коворкинга, который мы компенсируем в любом городе.
  • Свобода: команда сама решает, каким способом достичь поставленных целей.
  • Драйв и достижения: мы работаем на результат, а не на время. Сотрудники самостоятельно выбирают удобный график. Мы просим быть на связи с 13-00 до 18-30 мск.
  • Развитие: мы оплачиваем профильное обучение, английский, конференции и книги.
  • Забота: расширенный ДМС с первого дня работы, скидка на страхование членов семьи, корпоративный психолог, помощь в сложных жизненных обстоятельствах, помощь при релокации в Калининград.
  • **Международный опыт: **совместные проекты с коллегами из Европы, США и других стран.
  • Творчество каждый день: мы делаем продукты для музыкантов — людей искусства — поэтому каждый из нас немножко музыкант.
  • Возможность влиять на развитие музыкальной индустрии: нас 160, но нашими продуктами пользуются 400 миллионов музыкантов по всему миру!
Muse Group
🇷🇺
Muse Group
🇷🇺
Ремоут

Fullstack developer

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.
Но с появлением Grow Food все изменилось!
Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech

У нас все свое:

  • завод, которым управляет умная IT-система,
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками,
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения.
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом
    Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!) , которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

Кого мы ищем:

  • честного и заряженного коллегу;
  • того, кто не боится ответственности;
  • мастера селф- и тайм-менеджмента - работа удаленная;
  • того, кто хочет выигрывать и бороться за победу бок о бок с командой, а не сам по себе.

Чем предстоит заниматься CMO:

  • растить бизнес минимум х2 год к году;
  • разрабатывать и исполнять маркетинговую стратегию;
  • координировать команду классического маркетинга;
  • контролировать работу и брифовать рекламных подрядчиков;
  • открывать новые каналы;

Что мы предлагаем:

  • белую и высокую зарплату
  • удаленный и гибкий график
  • скидку на GF и другие приятные бонусы от партнеров
  • крутейшую команду спецов, какой больше нет ни у кого на рынке
Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Руководитель классического маркетинга

Награда:

Облако Selectel – это огромный набор сервисов, слаженная работа которых позволяет эффективно управлять виртуальными машинами, сетями и другими объектами.
Команда SRE облака занимается разработкой IaC для всех базовых сервисов облака, пайплайнов для доставки изменений, и отвечает за программно-аппаратную архитектуру.

Задачи на этой позиции

  • Улучшать системы мониторинга компонентов облака
  • Использовать инструменты Puppet и Ansible для написания инфраструктурного кода и управления облаком
  • Строить CI pipelines для разработчиков и проповедовать DevOps
  • Помогать командам разработки проектировать новые сервисы
  • Работать с системами виртуализации и контейнеризации

От вас мы ожидаем

  • Продвинутые навыки работы с Linux системами: мониторинг, администрирование, обновление, резервное копирование и т.д.
  • Опыт работы с High Availability системами: HAProxy, Galera, RabbitMQ и другими
  • Опыт работы с Docker
  • Понимание идеологии CI/CD и современного жизненного цикла разработки программного обеспечения
  • Практические навыки работы с Infrastructure as Code в продакшене

Будет плюсом

  • Опыт работы с виртуализацией на базе libvirt/QEMU/KVM
  • Опыт работы с Kubernetes
  • Знакомство с современными сетевыми технологиями: оверлейные сети, виртуализация сетевых функций, программная балансировка нагрузки разных уровней
  • Знакомство с проектом OpenStack, его экосистемой и инфраструктурой для работы с ним: Gerrit, DevStack и др.
  • Навыки программирования на Python/Go для написания патчей и поиска проблем
  • Участие в Open Source проектах

На собеседовании мы обсудим

  • Особенности сопровождения систем, работающих в режиме 24/7
  • Системы управления конфигурациями
  • Понимание и опыт применения современных методологий разработки инфраструктурного кода, технологий CI/CD

Про условия работы

  • Официальное оформление, белая зарплата
  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
  • Релокационный бонус при переезде
  • Бесплатные обеды и кофе-брейки
  • Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)
  • 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже)

Про здоровье и спорт

  • Ежемесячная надбавка за некурение
  • ДМС + стоматология + офисный врач
  • Доступ к психологическим консультациям: онлайн, в офисе или кабинете психолога
  • 50% оплата абонемента в фитнес-клуб
  • Спортивные мероприятия (турниры по пейнтболу, картингу, «Гонка героев», киберспорт)
  • Аренда залов для футбола на газоне, пляжного волейбола, йога в офисе
  • Офисный душ

Про развитие

  • От 50% до 100% оплаты обучения английскому, 50% — испанскому, еженедельные бесплатные разговорные клубы с носителями английского языка
  • Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks
  • Персонализированный план обучения, возможность участия в конференциях по всему миру
  • Онлайн-библиотека Alpina Digital

Про досуг

  • Образовательные мероприятия (мастер-классы, лекции про вселенную или по психологии, квизы и многое другое)
  • Походы в кино на фильмы про динозавров и трансляции фильмов в собственном конференц-зале
  • PlayStation VR zone, кикер и настольный теннис
Selectel
🇷🇺
Selectel
🇷🇺
Санкт-Петербург

Системный администратор в команду SRE ядра облака

Награда:

Команда разработки общих сервисов ядра облака занимается поддержкой и развитием системы управления ресурсами “Облака Selectel” – бэкенда для авторизации, управления ограничениями, аккаунтинга, мониторинга доступных ресурсов и нескольких других.

Основные задачи

  • Разрабатывать отдельные компоненты и большие модули бэкенда для системы авторизации, развивать систему управления ограничениями облака, вести разработку общего CLI-клиента для всех продуктов компании и заниматься другими общими проектами для всех сервисов облака
  • Участвовать в проработке требований и работе с ожиданиями
  • Участвовать в архитектурном проектировании решений
  • Писать unit, интеграционные и функциональные тесты
  • Активно проводить ревью кода коллег
  • Интегрировать решения с учетом принятых CI/CD-практик
  • Вести документацию по реализованному (обязательно) и делиться опытом с коллегами (желательно)
  • Все еще узнавать много нового :)

От вас мы ожидаем

  • Опыт работы на аналогичной позиции
  • Уверенное знание Python
  • Желание разрабатывать на Golang
  • Опыт разработки проектов c Flask, SQLAlchemy, aiohttp
  • Опыт использования реляционных СУБД (Mysql, Postgres)
  • Опыт работы с популярными инструментами для кэширования: Redis, memcached
  • Опыт работы с ОС семейства Linux, то есть для вас не должно быть проблемой: написать Bash-скрипт, “погрепать” логи, выйти из Vim, настроить IP адреса и сетевые интерфейсы
  • Понимание принципов и владение инструментами CI/CD: Ansible/Puppet/Chef, Gitlab CI / Jenkins
  • Знакомство с принципами работы систем мониторинга и визуализации метрик: Prometheus, Zabbix, Grafana. Опыт написания модулей для них

Плюсом будет

  • Опыт разработки на Golang - если опыта нет, мы научим:)
  • Опыт работы с проектом OpenStack, его экосистемой и инфраструктурой для работы с ним: Gerrit, DevStack
  • Понимание и опыт работы с распределенными системами
  • Построение отказоустойчивых систем
  • Опыт работы в распределенной команде или в удалённом режиме

Про условия работы

  • Официальное оформление, белая зарплата
  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
  • Релокационный бонус при переезде в Санкт-Петербург
  • Бесплатные обеды и кофе-брейки
  • Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)
  • Наш офис находится в Санкт-Петербурге в 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже), однако возможность полностью удаленной работы тоже есть

Про здоровье и спорт

  • Ежемесячная надбавка за некурение
  • ДМС + стоматология + офисный врач
  • Доступ к психологическим консультациям: онлайн, в офисе или кабинете психолога
  • 50% оплата абонемента в фитнес-клуб
  • Спортивные мероприятия (турниры по пейнтболу, картингу, «Гонка героев», киберспорт)
  • Аренда залов для футбола на газоне, пляжного волейбола, йога в офисе
  • Офисный душ

Про развитие

  • От 50% до 100% оплаты обучения английскому, 50% испанскому, еженедельные бесплатные разговорные клубы с носителями языка
  • Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks
  • Персонализированный план обучения, возможность участия в конференциях по всему миру
  • Онлайн-библиотека Alpina Digital

Про досуг

  • Образовательные мероприятия (мастер-классы, лекции про вселенную или по психологии, квизы и многое другое)
  • Походы в кино на фильмы про динозавров и трансляции фильмов в собственном конференц-зале
  • PlayStation VR zone, кикер и настольный теннис
Selectel
🇷🇺
Selectel
🇷🇺
Санкт-Петербург

Python-разработчик в команду разработки Общих сервисов ядра облака

Награда:

МЫ DATADUCK - брендинговое агентство с уникальной экспертизой в сфере digital-маркетинга. Мы работаем по всему миру и оказываем услуги полного маркетингового сопровождения клиентам из финтех-отрасли.

Компания быстро развивается и мы ищем сильного КОММУНИКАЦИОННОГО ДИЗАЙНЕРА, чтобы создавать айдентику для спецпроектов на торговой онлайн-платформе: оформление онлайн-евентов, трейдинг-турниров, тематических праздников, бренд активаций. Тебе предстоит тесно работать в команде с контент-менеджерами, копирайтерами и другими дизайнерами. Принимать участие в построении контентной стратегии направления. Обеспечивать качество и консистентность коммуникаций на всех этапах создания рекламных кампаний.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Создавать айдентику для спецпроектов и промокомпаний на трейдинг онлайн-платформе;
  • Работать в рамках дизайн-системы и развивать её. Готовить дизайн-гайды для ведения проектов коммуникаций;
  • Тесно работать в команде с другими дизайнерами, контент менеджерами и маркетологами;
  • Контролировать единство визуального языка (консистентность) на разных носителях. Отвечать за качество дизайна по всей цепочке работы над коммуникациями — от макетов до запуска;
  • Фокусироваться на маркетинговой пользе от результата. Понимать бизнес-задачи и предлагать решения вокруг них;
    Пользоваться аналитикой, выдвигать гипотезы и проверять их;
  • Проявлять инициативу и понимать свою ответственность перед пользователями;
  • Защищать свои решения, оперируя фактами и цифрами.

ТЫ:

  • Умеешь воплощать абстрактные идеи в готовые высококачественные продукты;
    Работаешь итерационно, делишься результатами рано и часто;
  • Самостоятелен. Ты отвечаешь за результат своей работы и каждое принятое решение;
  • Готов давать и получать обратную связь, а так же включать выводы в свой дизайн;
  • Способен ясно доносить свои мысли, в том числе с помощью скетчей и прототипов;
  • Чётко аргументируешь свои решения и то, какие проблемы ты решаешь;
    Можешь встроиться в текущую дизайн-систему и развивать её.

ЧТО МЫ МОЖЕМ ПРЕДЛОЖИТЬ ВЗАМЕН:

  • Безграничная забота со стороны компании: ДМС с первого дня, компенсация занятий спортом, изучение английского, фрукты-овощи-вкусняшки в офисе в неограниченных количествах.
  • Мероприятия на любой вкус: тренинги, семинары, конференции, лекции, мастер-классы.
    Тимбилдинги и корпоративы, впечатляющие своим масштабом.
  • Настоящая команда: здесь дают полную свободу и честный фидбэк, приходят на помощь и болеют за общий результат.
  • Комфорт и достойные условия: гибкий график, возможность работать удалённо, уютный зеленый офис класса А в центре города у метро «Горьковская» и, конечно же, конкурентный уровень заработной платы.
Dataduck
🇷🇺
Dataduck
🇷🇺
Санкт-Петербург

Senior Communication Designer

Награда:

Semrush – продуктовая IT-компания. С 2008 года мы разрабатываем свою собственную онлайн-платформу для интернет-маркетологов и у нас неплохо получается! Доказательством этому является премия WORLD’s BEST SEARCH SOFTWARE, которую мы получаем уже три года подряд. С помощью Semrush можно отслеживать эффективность сайта, оценивать положение продукта в сети, анализировать конкурентов и многое другое.
Сегодня нашим сервисом пользуются 7 000 000 маркетологов из Америки, Европы, Азии и Австралии, а над созданием трудятся более 900 человек по всему миру. С самого основания мы привержены своим фундаментальным ценностям: всегда отдавать приоритет людям, а не процессам, приспосабливаться к переменам, а не следовать строгому плану.
Тебе это близко? Давай с нами!
Команда Azure работает над созданием сервиса маркетинговой кросс-платформенной аналитики. Используя машинное обучение и современные подходы к аналитике данных, сервис будет помогать маркетологам оценивать и прогнозировать эффективность своих действий. Его задача - обрабатывать множество разнородных потоков данных и отдавать выводы, полученные в результате обработки, в режиме реального времени.
Ты будешь участвовать в создании нового продукта. Работать с новыми технологиями в области обработки и хранения данных, машинного обучения. Это минимум legacy кода и возможность построить свое оптимальное решение. Это возможность кодить, думать и придумывать, управлять развитием продукта.

Основные задачи:

  • участие в проектировании архитектуры продукта;
  • разработка коннекторов к различным внешним ресурсам (API, etc);
  • разработка ETL систем (сервисы автоматизации сбора аналитических данных из различных источников, нормализации, трансформации и выгрузки в Data Warehouse);
  • участие в организации Data Warehouse;
  • участие в организации процессов мониторинга и контроля качества данных;
  • взаимодействие с data science engineer, помощь в автоматизации процесса переобучения моделей.

Мы ждём от тебя:

  • опыт коммерческой разработки от 3 лет;
  • опыт разработки на Golang в продакшене от 2 лет;
  • опыт работы с реляционными базами данных, SQL;
  • знание общих алгоритмов и структур данных, паттернов проектирования.

Будет плюсом:

  • опыт работы с PostgreSQL, GCP BigQuery / ClickHouse, GCP Pubsub / Kafka;
  • опыт работы с GCP / AWS / Kubernetes, построения распределенных систем;
  • опыт работы с системами управления ETL;
  • опыт работы с большими данными.

Мы предлагаем:

  • Выбор формата работы здесь за тобой. Если хочешь, работай в офисе, а не хочешь – работай удаленно. Миксовать тоже можно! Свобода сейчас в тренде. И мы тоже.
  • Гибкое начало рабочего дня, которое подойдет как жаворонку, так и сове. Ты можешь начать день в период с 9:00 до 12:00.
  • ДМС со стоматологией. Страхование жизни.
  • Agile-подход в работе (с удовольствием всему научим).
  • Онлайн-обучение английскому.
  • Тренинги/онлайн-курсы/конференции/книги для прокачивания твоих hard- и soft-скиллов.
  • Компенсация затрат на спортивные увлечения и хобби (зал/танцы/скалодромы/верховая езда/рисование/ вэйкборд… Да что угодно! Выбор за тобой).
  • Возможность прохождения консультаций с психологом. Мы поддерживаем не только физическое, но и ментальное здоровье сотрудников.
  • Крутые вечеринки, тимбилдинги и корпоративы в форматах офлайн и онлайн – зависит от ситуации в мире. Нам весело в любом случае:)
Semrush
Semrush
Remote

Go Developer (Azure Team)

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем DevOps инженера для решения нетривиальных задач в сплоченной команде единомышленников.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Мы используем:

  • базы данных InfluxDB / Aerospike / ClickHouse;
  • фреймфорки Django / FastAPI;
  • системы мониторинга и логирования ELK / Filebeat / Syslog-ng.
    Ключевые задачи:
  • развитие инфраструктуры состoящей преимущественно из bare metal серверов;
  • создание плейбуков для настройки новых и имеющихся серверов;
  • автоматизация процессов ротации серверов - решение задаx;
  • отказоустойчивости и производительности железа;
  • разработка систем сборки и деплоя приложений;
  • развитие CI/CD решений;
  • работа над инструментами деплоя и мониторинга;
  • настройка процесса прохождения кода через окружения: local / development / staging / production.
    Для этого понадобится:
  • богатый опыт администрирования Linux: Ubuntu от 3х лет;
  • навыки автоматизации процессов: Ansible (Chef | Puppet | SaltStack);
  • владение языками программирования: Bash (Python | Golang | Ruby);
  • опыт администрирования баз данных: PostgreSQL, Redis;
  • работа с CI/CD решениями: Gitlab CI (TeamCity | Jenkins);
  • хорошее знание систем контейнеризации: Docker, LXC;
  • опыт работы с системами мониторинга: Zabbix, Grafana.
    Будет плюсом:
  • опыт работы с оркестраторами K8s / OpenStack.
    Взамен мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

DevOps Engineer

Награда:

Мы ищем ЭНЕРГИЧНОГО PRODUCT OWNER'A в команду разработки CRM/SALES/SUPPORT МОДУЛЕЙ для наших внутренних и внешних заказчиков.

ПЕРВЫЕ 3 ЗАДАЧИ, которые будут стоять перед тобой:

  • Сформировать и согласовать план разработки CRM продукта;
  • Используя роадмап, определить краткосрочный и долгосрочный план выполнения, изменения и развития CRM;
  • Составить список задач в Backlog и определить их приоритетность выполнения в соответствии с бизнес-задачами.
    Ты будешь ВЗАИМОДЕЙСТВОВАТЬ С ТРЕМЯ КОМАНДАМИ: ЧАТЫ (работают с сапортом), БЭК ОФИС (поддерживают админку, тикеты и по для отдела продаж) и КОМАНДА AGILE.
    Общая численность команд разработки – 13 человек.

НАША CRM - ДИНАМИЧЕСКИЙ ПРОДУКТ, она состоит из 5 частей (тикеты, телефония, лайв чаты, отчетность и сейлз) и то, какая именно часть будет больше в работе зависит от потребностей бизнеса в конкретный период времени.

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:

  • Разрабатывать продуктовую стратегию и приоритизировать - потребности продукта;
  • Определять видение продукта;
  • Контролировать разработку на всех этапах;
  • Участвовать в квартальном планировании.

**БУДЕТ КРУТО, **если у тебя есть опыт работы в роли Product manager/owner от 2х лет (с успешным опытом реализации проектов в направлении CRM решений), а также ты:

  • Применяешь гибкие методологий: Agile, Scrum, Kanban.
  • Проводил продуктовые эксперименты через A/B тестирование.
  • Успешно разрабатывал CRM/Sales модули.
  • Обладаешь хорошими навыками коммуникации и мотивирования команды.
  • Умеешь планировать свое время
  • Знаешь, как управлять ожиданиями заказчика/клиентов.
  • ладеешь английским на уровне от upper-intermediate.

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Удаленку и/или офис в Питере;
  • В офисе есть завтраки, тренажерный зал и многое другое;
  • Разные мастер-классы, например, летом учились управлять яхтой;
  • Полностью белую ЗП;
  • Оплату обучения: от Нетологии до Гарварда;
  • ДМС со стоматологией и страховкой путешественника;
  • Уроки английского языка;
  • Компенсацию обедов;
  • Технические вызовы, так как готовимся к IPO;

ГДЕ МЫ НАХОДИМСЯ:
В Санкт-Петербурге в 10 минутах пешком от м. Новочеркасская.
Иногородним кандидатам на первый месяц работы предоставляем корпоративную квартиру, компенсируем стоимость проезда до Санкт-Петербурга и помогаем в оформлении документов (для иностранных граждан).

Quadcode
🇷🇺
Quadcode
🇷🇺
Санкт-Петербург

Product Owner

Награда:

Сеть темных кухонь X5 Retail Group «Много лосося» – это технологичные ресторанные цеха, на которых готовится еда на доставку под набором собственных брендов. Сейчас у нас 35 кухонь, 4 бренда: Много лосося, Роллы №1, 10 идеальных пицц, Yaji. За 2020 год мы выросли более чем в 5 раз, в 2021-2023 гг мы продолжим стремительный рост. Впереди другие города, новые бренды, новые направления. У нас молодая команда, в части всех наших процессов мы про IT, решения на данных, максимальный уход от бумаг.
Наша миссия сделать лучший сервис для доставки разнообразной еды за 30-45 минут во всех крупнейших городах России!
Мы создаем большую IT платформу для доставки еды и ищем руководителя разработки ( Team Lead / Tech Lead ). Будет возможность практически с нуля построить систему, которая будет включать:

  • клиентское мобильное приложение
  • web панель управления рестораном
  • интеграции с агрегаторами доставки еды и другими внешними сервисами
  • дашборды на производстве с real time показателями
  • умные сервисы рекомендаций, ранжирования, маршрутизации

Чем предстоит заниматься

  • Определять архитектуру приложений, выбирать подходящие технологические решения
  • Развивать практику разработки, тестирования, CI/CD
  • Подбирать (совместно с HR) и взращивать команду backend (по желанию и frontend) разработки
  • Проводить код ревью .NET и python разработчиков
  • Часть времени писать код core системы на .NET самостоятельно

Ближайшие задачи

  • Разработка нового мобильного приложения (backend) для доставки еды
  • Разработка web панели управления рестораном (backend). Управление ассортиментом, статусами ресторанов, зонами доставки
  • Разработка сервисов рекомендаций, upsell, surge (как в такси, только мы повышаем не цену, а время доставки)
  • Подготовка приложений под миграцию на Kubernetes

Наш стэк

  • Микросервисы
  • Основная часть системы на .NET Core, меньшая часть на python
  • MS SQL Server для core сущностей. Возможен переход на PostgreSQL
  • MongoDB для хранения заказов, полигонов, преференций клиентов
  • Rabbit MQ
  • Docker Compose. В ближайшее время будет миграция на Kubernetes
  • Redis
  • Яндекс Облако
    Вы сможете изменять стэк, но это то, что у нас уже есть

Важно:

  • Обязателен опыт коммерческой разработки на .NET Core
  • Обязателен опыт управления командой backend разработки от 4 человек, желательно по scrum
  • У нас микросервисы, мы за тесты, чистый код, масштабируемую архитектуру, и готовы в это инвестировать
  • Обязательно желание разбираться в новых технологиях и практика

Мы предлагаем:

  • Мы дружный и открытый коллектив;
  • Обучение, развитие и рост внутри Группы Компаний X5 Retail Group
  • Скидка 50% на наше меню;
  • Свободный график работы из дома или в офисе в 5 мин от м. Таганская;
  • Трудоустройство по ТК РФ;
  • Социальные гарантии, корпоративные мероприятия.
Москва

Tech Lead

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.

Но с появлением Grow Food все изменилось!

Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech

У нас все свое:

  • завод, которым управляет умная IT-система,
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками,
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения.
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом
    Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!) , которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

Кого мы ищем:

  • честного и заряженного коллегу
  • того, кто не боится ответственности
  • мастера селф- и тайм-менеджмента - работа удаленная
  • того, кто хочет выигрывать и бороться за победу бок о бок с командой, а не сам по себе

Чем предстоит заниматься Growth Product Owner:

  • работать над перформансом нашего основного сайта в соответствии со стратегией и видением дальнейшего развития компании;
  • знать, что и почему происходит с продуктом, что и как можно поменять, разобраться, как удержать клиента на нашем сайте (и его мобильной версии) и навигацией "довести" до заказа;
  • развивать культуру кастдева, выявлять боли пользователя и разрабатывать решения для их устранения;
  • развивать продуктовую аналитику, тестировать сотни бизнес-гипотез и внедрять все успешное;
  • менеджерить продуктовую команду – налаживать коммуникацию, улучшать качество продуктовой разработки.

Что мы предлагаем:

  • белую и высокую зарплату
  • удаленный и гибкий график
  • скидку на GF и другие приятные бонусы от партнеров
  • крутейшую команду спецов, какой больше нет ни у кого на рынке
Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Growth product owner

Награда:

О работе

Мы разрабатываем продукт, которым пользуемся сами, поэтому для нас важно делать крутые фичи.
Если ты готов привносить свои идеи, не боишься работать с новыми технологиями, и способен самостоятельно принимать решения и двигаться вперёд, смело откликайся.

Какие будут задачи

  • Разработка лучшего мобильного банка
  • Создание сложных и переиспользуемых архитектурных решений
  • Техническое развитие проекта, исследование новых технологий и их интеграция
  • Постоянное улучшение возможностей приложения для пользователей

Что для нас важно

  • Опыт коммерческой разработки мобильных приложений от 2-х лет
  • Знание Swift и iOS SDK
  • Умение брать в работу фичу, уточнять постановку задачи и доводить ее до конца
  • Способность самостоятельно разобраться в новой технологии и внедрить в проект
  • Умение встраиваться в существующие процессы и предлагать способы улучшения (да-да, мы регулярно улучшаем процессы и слушаем мнение каждого в команде)
  • Умение писать чистый код и держать фокус на результате
  • Опыт работы в команде

Будет плюсом, если вы

  • Знаете архитектуру и Unit-тесты
  • Можете рассказать, как поднял с колен CI на проекте
  • Разработали и опубликовали приложения в AppStore
  • Выступали публично
  • Делали технические решения, которые не стыдно оставить в GitHub Arctic Code Vault :)
Альфа-Банк
🇷🇺
Альфа-Банк
🇷🇺
Москва

iOS-разработчик

Награда:

Quadсode - это международная IT-компания, разрабатывающая программное обеспечение для индустрии трейдинга и инвестиций. Наши клиенты - это компании-брокеры и финансовые организации.
Мы имеем 7-летний опыт - и за это время 50 млн. трейдеров оценили преимущества наших продуктов.
Команда в России – это 450+ человек, из которых 55% – технические специалисты. Всего в группе компаний 750+ человек в 5 странах (Россия, Кипр, Англия, Австралия и Гибралтар).
Сейчас мы находимся в поиске Team Lead of Product Analytics. Команда занимается всеми аспектами продуктовой аналитики: проверкой гипотез, проведением экспериментов, построением воронки, проведением продуктовых исследований и поиском точек роста продукта.
Что тебе предстоит делать:

  • отвечать за развитие продуктовой аналитики и ее влияния на продукты компании;
  • анализировать пользовательское поведение с целью поиска «точек роста» и «узких мест» в продукте;
  • настраивать операционные процессы в команде и заниматься развитием всех ее членов;
  • правильно доносить результаты анализа до продуктовых менеджеров;
  • выстраивать систему метрик и делать удобные дашборды, которые помогут быстро и точно принимать решения.
    Ты точно справишься, если:
  • имеешь опыт управления командой аналитики от 3-х человек;
  • виртуозно владеешь Python, SQL, Tableau, Airflow;
  • знаешь, как интерпретировать результаты A/B теста и доступно объяснить, что такое p-value;
  • можешь декомпозировать большую задачу на понятные и выполнимые таски.
    Успешному кандидату мы готовы предложить:
  • классную команду аналитиков, с высоким уровнем профессионализма;
  • возможность влиять на продукт;
  • возможность прокачиваться профессионально (посещение конференций, обучающих мероприятий);
    Для развития наших коллег мы обеспечиваем:
  • регулярные корпоративные тренинги с внутренними и внешними спикерами;
  • крутой коллектив и развитую систему обмена опытом внутри компании;
  • интересные проекты и сложные задачи;
  • необходимость нетривиального подхода и работу над нестандартными решениями;
  • прозрачную систему роста внутри компании,
  • курсы английского языка.
    Мы заботимся о наших сотрудниках:
  • соблюдаем все требования ТК РФ;
  • у нас полностью белая зарплата;
  • наш офис расположен в 10 минутах ходьбы от ст.м. Новочеркасская в бизнес-центре класса А+;
  • компенсируем стоимость обедов;
  • ежедневно пополняем холодильники на каждом этаже вкусной и разнообразной едой;
  • предоставляем ДМС (включая стоматологию);
  • оплачиваем корпоративный спортзал с личным тренером и спортивные секции (футбол, баскетбол, волейбол);
    Иногородним кандидатам:
  • предоставляем место проживания за счет компании в первый месяц работы;
  • компенсируем стоимость проезда до Санкт-Петербурга;
  • помогаем в оформлении документов (для иностранных граждан).
Quadcode
🇷🇺
Quadcode
🇷🇺
Санкт-Петербург

Team Lead of Product Analytics

Награда:

Semrush – продуктовая IT-компания. С 2008 года мы разрабатываем свою собственную онлайн-платформу для интернет-маркетологов и у нас неплохо получается! Доказательством этому является премия WORLD’S BEST SEARCH SOFTWARE, которую мы получаем уже три года подряд. С помощью Semrush можно отслеживать эффективность сайта, оценивать положение продукта в сети, анализировать конкурентов и многое другое.
Сегодня нашим сервисом пользуются 7 000 000+ клиентов из Америки, Европы, Азии и Австралии, а над созданием трудятся более 1000 человек по всему миру. С самого основания мы привержены своим фундаментальным ценностям: всегда отдавать приоритет людям, а не процессам, приспосабливаться к переменам, а не следовать строгому плану.
У Yellow team сервис аналитики обратных ссылок. Для этого мы собираем данные со всего интернета, обрабатываем их и предоставляем пользователям в виде отчетов. Мы обрабатываем десятки гигабайт данных в секунду. Объем нашего хранилища - несколько петабайт!

Чем придется заниматься:

  • Участвовать в разработке высоконагруженной распределенной системы сбора и обработки данных
  • Решать проблемы производительности (память, диск, сеть)
  • Решать проблемы масштабируемости
  • Сервис написан на C++/python/go

Мы ждём от тебя:

  • Опыт Big Data/Highload проектах
  • Опыт работы с Clickhouse
  • Знания и опыт с один/нескольким языками Python/ C++/ Golang
  • Уверенные знания Linux и Bash

Технологии, которые мы используем:

  • На серверах Debian
  • Хранение данных Clickhouse, HDFS
  • Скриптовые языки BASH, Python

Мы предлагаем:

  • Выбор формата работы здесь за тобой. Если хочешь, работай в офисе, а не хочешь – работай удаленно. Миксовать тоже можно! Свобода сейчас в тренде. И мы тоже.
  • Гибкое начало рабочего дня, которое подойдет как жаворонку, так и сове. Ты можешь начать день в период с 9:00 до 12:00.
  • ДМС со стоматологией. Страхование жизни.
  • Agile-подход в работе (с удовольствием всему научим).
  • Онлайн-обучение английскому.
  • Тренинги/онлайн-курсы/конференции/книги для прокачивания твоих hard- и soft-скиллов.
  • Компенсация затрат на спортивные увлечения и хобби (зал/танцы/скалодромы/верховая езда/рисование/ вэйкборд… Да что угодно! Выбор за тобой).
  • Возможность прохождения консультаций с психологом. Мы поддерживаем не только физическое, но и ментальное здоровье сотрудников.
  • Крутые вечеринки, тимбилдинги и корпоративы в форматах офлайн и онлайн – зависит от ситуации в мире. Нам весело в любом случае:)
Semrush
🇷🇺
Semrush
🇷🇺
Ремоут

Big Data Engineer (Yellow Team)

Награда:

В настоящий момент мы в поиске Аналитиков DWH с опытом работы от 3-лет на проекты в БАНК ТОП-5.

Обязанности:

Проект: Доработка по бэклогу корпоративного хранилища данных для трех команд: CRM, Банковская розница и Финансы.

Требования:

  • Высшее естественнонаучное, техническое или экономическое образование;
  • Опыт работы на проектах внедрения/развития хранилищ данных и/или Data Lake от 3-х лет;
  • Глубокое знание SQL (диалект Oracle), написание сложных запросов, чтение PL\SQL-кода;
  • Опыт проектирования и разработки отчетности на базе одного из инструментов: MS SQL Reporting Services, Tableau, QlikView;
  • Опыт проектирования объектов БД, понимание архитектуры хранилищ данных;
  • Желателен опыт работы с ETL-средствами, предпочтительно с Informatica PowerCenter;
  • Опыт работы с трэкинг-системами и, в частности, JIRA;
  • Плюсом будет опыт работы в финансовых организациях или на проектах в финансовых организациях в роли аналитика данных или системного аналитика (понимание банковской предметной области, в частности, бухгалтерского учета);
  • Плюсом будет знакомство с СУБД Vertica;
  • Навыки описания потоков загрузки данных в хранилища (DWH), составления технической документации (Source2Target, модель данных и т.д.).

Условия:

  • Оформление по ТК РФ или сотрудничество по ИП
  • Формат работы: удаленная работа
  • Предоставляем оборудование в случае необходимости
  • Оклад обсуждается
ТИМ ФОРС
🇷🇺
ТИМ ФОРС
🇷🇺
Ремоут

Аналитик DWH

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем Team Lead UX Researcher.
Один из наших принципов: Develop more and more travel products!
Мы запускаем, поддерживаем и развиваем крутой международный мультипродуктовый сервис, поэтому подходим к процессу максимально организованно: у каждого направления своя mission-команда, состоящая из разных ролей для полноценного развития продукта.
По факту мы взаимодействуем мы со всеми департаментами компании, но от направления может зависеть разнообразие связей. При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции. У каждого есть доступ к аналитике, мы регулярно проводим встречи с лидерами направлений для решения общих вопросов и обмена опытом, поддерживаем сотрудников в стремлении к обучению.
Чем предстоит заниматься:

  • управлять командой UX-исследователей;
  • развивать качественные продуктовые исследования в компании;
  • внедрять культуру проведения UX-исследований в различные отделы компании;
  • транслировать на команду потребности и боли пользователей сервиса;
  • планировать и координировать качественные и количественные исследования: юзабилити-тестирования, глубинные интервью, опросы и подготовку прототипов для них;
  • проактивно участвовать в разработке дизайна новых функциональных элементов, сопровождать их от дизайна до внедрения, анализировать эффективность после релиза;
  • помогать в генерации гипотез, подготовке AB-экспериментов, анализе результатов и снова генерации гипотез;
  • работать с аналитическими инструментами для подтверждения или опровержения гипотез;
  • вести базу знаний исследований;
  • организовывать сбор и анализ метрик пользовательской удовлетворенности.
    Мы ожидаем, что ты:
  • имеешь от 4 лет опыта работы UX-исследователем или от 2 лет работы лидером команды UX-исследователей;
  • хочешь управлять командой UX-исследователей и развивать ее;
  • имеешь опыт проведения всех базовых методов качественных и качественно-количественных UX-исследований;
  • умеешь создавать простые и сложные прототипы с нуля (Axure, Figma)
  • обладаешь способностью принимать активное участие в жизни продуктовых команд, имеешь желание везде залезть и всё улучшить;
  • умеешь чётко и понятно транслировать проблемы и потребности пользователей на продуктовые и бизнес команды;
  • хочешь развиваться и делать классный технологический продукт.
    Плюсом будет:
  • умение работать с количественными данными и средствами веб-аналитики (Google Analytics, Яндекс.Метрика);
  • опыт работы в продуктовых командах;
  • умение коммуницировать с UI-дизайнерами.
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Team Lead UX Researcher

Награда:

Semrush is an international IT company. From 2008 on, we’ve been creating our own unique online platform for digital marketers, and - in our humble opinion - we’re doing pretty well! With Semrush you can track the effectiveness of your website, evaluate the product’s online presence, analyze your competitors, and the list goes on. Among the core values of our company is the affection for brave - even daring - ideas and love for experiments. We don’t perform routine tasks, we create! And that’s the reason why our colleagues are at the forefront of establishing top trends in the digital world. To date, we have helped 7 million marketers from the United States, Europe, Asia, and Australia.
Wanna create great things together? The time is now!
We are looking for a Marketing Project Manager to join a dynamic team!

Responsibilities:

  • Attract an inordinate amount of traffic and page views through the creation and launch of campaigns, emails, or videos that catch people's attention
  • Grow a company's presence through social media channels, media outlets, and word-of-mouth
  • Create controversial or thought-provoking videos, images, and other types of content
  • Plan, manage and execute brand campaigns together with PR and social media teams
  • Ensure digital information is protected and managed properly
  • Liaise with Head of Social Media to organize, manage and contribute to all social media channels in an effort to achieve corporate objectives while ensuring a consistent marketing message
  • Create and support evolving brand strategies
  • Utilize social media monitoring and engagement software to analyze digital engagement across the internet
  • Produce unique content for blog posts, content syndication, and other outlets
  • Identify, interpret, and capitalize on existing or new social media trends, tools, and applications
  • Create and monitor benchmarks
  • Implement necessary tracking tools to measure the campaign impact. Report on the efficacy of all campaigns
  • Create, maintain and execute brand campaigns calendar

What we expect from you:

  • 5-7 Years of Creative or Brand Marketing Experience

  • Extensive experience in FB, Linkedin, Pinterest, Tik Tok, and Youtube Marketing

  • Experience with digital media planning and performance analysis

  • Proven success to meet and exceed marketing campaign targets

  • Advanced in social media marketing

  • Exceptional verbal and written communication skills

  • Demonstrated capability of self-direction and motivation

  • Innovative thinker and collaborative team player

  • Willing to learn and improvise at the moment

  • Advanced in CPA campaigns - execution and management

  • Extensive experience in Google Analytics and Data analysis

  • Deep understanding of conversion funnels

We offer:

  • Career in rapidly growing IT.
  • Official employment according to the Labor Code of the Russian Federation.
  • Flexible working day starts (between 9.00 and 12.00 am) with 5 working days (Monday-Friday).
  • Friendly employees.
  • Corporate education (training, seminars, conferences).
  • Fitness compensation.
  • Medical insurance.
    Semrush is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We do not discriminate based upon race, religion, creed, color, national origin, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, ancestry, physical or mental disability, or medical condition including medical characteristics, genetic identity, marital status, military service, or any other classification protected by applicable local, state or federal laws. All employment decisions are based on business needs, job requirements, merit, and individual qualifications.
Semrush
Semrush
Remote

Marketing Project Manager

Награда:

Что предстоит делать:

  • Искать эффективные IT-решения для целого спектра задач, начиная от продуктовых (создание новых модулей интернет-банков) и заканчивая R&D (разработка фронтенд-стека компании)
  • Разрабатывать электронные продукты банка (мы отвечаем за разработку интернет-банков для веба и мобильных устройств)

Ты наш идеальный кандидат, если у тебя есть:

  • Отличное знание JavaScript, HTML/CSS
  • Опыт работы с любым современным JavaScript стеком React
  • Опыт работы в команде
  • Желание выступать на конференциях и делиться своей экспертизой с рынком

Что мы предлагаем:

  • Использование свежих DevOps-практик и современного стека в работе (React / Redux);
  • Передовую инфраструктуру (mesos marathon, docker);
  • Возможность делать проекты и продукты, которые приносят пользу, а также связанные с этим саморазвитие и удовлетворение;
  • Быть частью команды экспертов в своей области;
  • Хорошее вознаграждение за проделанную работу (размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + ежеквартальные премии);
  • Заботу о твоем здоровье: ДМС, оплата больничного, скидки на фитнес;
  • Удобный для тебя график, включая удалённую работу и отсутствие dress-кода;
  • Участие в митапах и программах обучения Альфа-Банка;
  • Возможность как вертикального, так и горизонтального карьерного роста;
  • Персональные предложения от партнеров Альфа-банка, льготные условия на банковские продукты;
  • По-настоящему крутой релокационный пакет (для желающих переехать).
Альфа-Банк
🇷🇺
Альфа-Банк
🇷🇺
Москва

Frontend-разработчик

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.
C появлением Growfood все изменилось!
Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech.

У нас все своё:

  • завод, которым управляет умная IT-система,
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками,
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения.
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом
  • Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!) , которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

Сейчас мы ищем Team Lead Frontend Developer, которому предстоит:

  • улучшить web платформу;
  • увеличивать скорость разработки и упрощать код;
  • повышать качество релизов;
  • повышать NPS платформы;
  • найм и развитие разработчиков.

Кого мы ищем:

- коллегу, который хорошо ориентируется в бизнес среде, и процессах управления командой
- мужчину до 35 лет
- умеет собирать, тестировать и внедрять гипотезы;
- активный, заряженный (но с системным подходом);
- стек Vue.

Что мы предлагаем:

  • з/п до 300 р на руки;
  • удаленный и гибкий график;
  • скидку на GF и другие приятные бонусы от партнеров.
Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Team Lead Frontend Developer

Награда:

Вот описание одного из проектов «Единый Профиль Клиента»
Это распределенная и высоконагруженная система с несколькими типами хранилищ данных и прикладным резервированием. Наша цель – предоставить потребителям сервисы работы с персональными данными клиентов, которые доступны в режиме 24x7. Для её достижения мы используем самый современный стек технологий. Наши команды решают задачи, связанные с построением распределенной системы, задачи оптимизации производительности, задачи обеспечения горизонтального масштабирования и перевода в облачную инфраструктуру.

Чем предстоит заниматься?

  • Разработкой распределенной высоко нагруженной системы на Java/Kotlin с использованием GridGain, Kafka, Oracle, PostgreSQL
  • Проведением code review коллег. Устранением замечаний к своему коду
  • Проектированием и декомпозицией задачи на спринт вместе с командой
  • Написанием unit/integration тестов

Требования

  • Уверенное знание стека используемых технологий: Java, Spring Core, Spring Boot
  • Опыт разработки с использованием Oracle или PostgreSQL
  • Опыт разработки c использование GridGain/Apache Ignite или любого другого In memory data grid
  • Опыт разработки с использование Kafka
  • Большим плюсом будет опыт в Spring Statemachine
  • Умение работать в команде

Плюсом будет являться

  • Разработка микросервисов под облачную инфраструктуру
  • Опыт в построении горизонтально масштабируемых отказоустойчивых систем
  • Знание технологий виртуализации и контейнеризации
  • Опыт оптимизации производительности системы. Поиск и анализ причин возникновения performance drop
  • Опыт работы с gRPC и Protobuf

Мы предлагаем:

  • Оформление в компании ТИМ ФОРС в штат (по ТК РФ) или сотрудничество по ИП
  • Формат работы: удаленный
  • При необходимости оплачиваем релокацию и предоставляем оборудование
  • Оклад обсуждается
ТИМ ФОРС
🇷🇺
ТИМ ФОРС
🇷🇺
Ремоут

Java разработчик

Награда:

Ищем разработчика уровня Middle и выше для усиления команды развития интернет направления Технопарк.
Обязанности

  • Разработка новых фичей для пользователей интернет магазина
  • Развитие GraphQL API для мобильных приложений
  • Проектирование, создание и развитие инфраструктурных сервисов магазина, таких как собственная доставка, платежный шлюз, печать чеков и других
  • Участие в переходе от монолитного решения к микросервисной архитектуре с общением сервисов через kafka
  • Покрытие кода тестами и документацией
    Требования
  • Опыт командной разработки ПО в роли backend разработчика от 3 лет
  • Опыт работы с любым PHP фреймворком от 2 лет
  • Наличие высшего технического образования
  • Уверенное знание PHP, MySQL, Docker
  • Опыт написания тестов
  • Владение английским языком на уровне чтения технической документации
  • Перфекционизм, аккуратность, трудолюбие, желание развиваться
    Условия работы
  • Официальное оформление
  • Вознаграждение от 170 000 руб., обсуждается индивидуально по результатам интервью
  • Работа в дружном и активном коллективе
  • Перспективы профессионального роста
  • После прохождения испытательного срока: ДМС, программа лояльности на приобретение техники, скидка на обучение иностранному языку, тренинги и курсы за счёт компании, скидка на покупку абонемента в фитнесс клубы.
Технопарк
🇷🇺
Технопарк
🇷🇺
Ремоут

Ведущий PHP разработчик

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.
Но с появлением Grow Food все изменилось!
Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech

У нас все свое:

  • завод, которым управляет умная IT-система,
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками,
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения.
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом
    Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!) , которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

Кого мы ищем:

  • честного и заряженного коллегу;
  • того, кто не боится ответственности;
  • мастера селф- и тайм-менеджмента - работа удаленная;
  • того, кто хочет выигрывать и бороться за победу бок о бок с командой, а не сам по себе.
  • крепкого руководителя, с опытом управления командой 5+ человек

Чем предстоит заниматься бренд-директору:

  • Драйвить охватные кампании;
  • Поднимать долю знаний о бренде;
  • Сформировать привычки покупать Growfood у жителей России;
  • Работать с возражениями;
  • Драйвить покупки.
  • разработкой годовых рекламных стратегий;
  • разработкой нового позиционирования: от глубинных интервью до бренд-платформы;
  • проведением тендеров на размещение рекламы, выбором подрядчиков, заключением договоров;
  • аудитом эффективности прошедших РК;
  • конкурентным анализом рынка: медийная активность, офферы, креативы;
  • работой в digital: запуском интеграций на Youtube, баннерной рекламы, CPA площадок;
  • проведением количественных и качественных исследований, выявлением инсайтов;
  • анализом конверсий в Google Analytics, мультиканальных атрибуций, post-view конверсий.

Что мы предлагаем:

  • белую и высокую зарплату
  • удаленный и гибкий график
  • скидку на GF и другие приятные бонусы от партнеров
  • крутейшую команду спецов, какой больше нет ни у кого на рынке
Ремоут

Brand Director

Награда:

Компания Технопарк приглашает присоединиться к команде профессионала на роль SEO специалиста
Вам предстоит:

  • Контролировать и сопровождать SEO-оптимизации на клиентской стороне
  • Растить эффективность и финансовые показатели органического канала трафика
  • Разрабатывать стратегии поискового продвижения
  • Управлять приоритетом реализации ТЗ и рекомендаций, полученных от подрядчика SEO продвижения
  • Проводить аудит, анализ и работу над коммерческими элементами и поведенческими факторами
  • Контролировать показатели эффективности - отчётность по всей воронке начиная от стандартных "Позиции", "Трафик" и заканчивая Транзакциями и Доходом с поискового канала
  • Увеличивать количество качественных, информативных отзывов для товаров, работать с отзывами в интернет-пространстве
  • Анализировать конкурентные проекты - сайты со схожей тематикой, концепцией и содержанием
    Для нас важны:
  • Опыт работы от 5 лет в среде исполнителя услуг SEO|SERM
  • Знание принципов формирования поисковой выдачи ПС Яндекс, Google
  • Навыки внутренней оптимизации, создание семантического ядра, оптимизация внутренней перелинковки, добавление микроразметки для формирования привлекательных снипетов
  • Анализ юзабилити, CJM
  • Мониторинг поведения пользователей
  • Владение необходимым инструментарием и знание основных WEB-языков и протоколов
  • Опыт проведения A/B-тестирований
  • Аналитика: уверенное пользование Yandex. Метрика, Google Analytics, панели вэбмастеров Яндекс, Google
  • Опыт использования коммерческих платформ типа SEOWORK
  • Применение продуктового подхода
  • Примеры успешных проектов в своём портфолио SEO-специалиста, какие были достигнуты результаты
  • Горящие глаза - желание менять ситуацию, достигать амбициозных целей.
  • Трудолюбие, точность, аккуратность, коммуникабельность, упорство, продуктовое мышление.
    Мы предлагаем:
  • Трудоустройство в полностью белой компании по ТК РФ
  • Место работы – м. Выставочная, башня "Империя"
  • График работы с 8:00 до 17:00
  • Полезные завтраки, вкусные обеды, полдники и ужины за счет компании в нашем кафе от Шеф-повара
  • ДМС
  • Программа лояльности на приобретение бытовой техники
  • Корпоративная мобильная связь
  • Настольный теннис, волейбол, йога, функциональные тренировки
  • Льготные условия парковки
  • Корпоративная скидка 50% на использование сервиса Яндекс.Такси
  • Корпоративные футбольные турниры и забеги
  • Система лояльности с компаниями партнерами (изучение английского и китайского языков, фитнес, массаж, химчистка, мойка автомобиля)
  • Внутреннее обучение
  • Перспектива карьерного и профессионального роста
  • Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседований
Технопарк
🇷🇺
Технопарк
🇷🇺
Москва

SEO-оптимизатор

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем Backend Team Lead в команду метапоисков.
Команда Metasearch занимается интеграциями с метапоисками. Метапоиски в отельной индустрии это сайты, которые позволяют сравнивать цены с разных OTA (online travel agency) для одного отеля. В числе наших партнеров: Yandex, Google, Roomguru, Trivago, Tripadvisor и другие. Мы разрабатываем несколько сервисов включая высоконагруженный сервис поиска (~60 000 RPM), который отдает информацию метапоискам о ценах и доступности, а так же сервисы по формированию / загрузке отчетности, бронирования и другие. Интеграции с метапоисками позволяют привлекать большое количество трафика, бронирований и рекламировать наши бренды Ostrovok / Zenhotels в разных странах мира.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
На этой позиции ты будешь заниматься:

  • управлением команды разработчиков из двух человек;
  • поддержкой и развитием высоконагруженного API;
  • выбором технологий и принятием всех технических решений в разработке сервисов команды;
  • выполнять технические задачи, связанные с мониторингом и аналитикой API-проекта;
  • разрабатывать и поддерживать интеграции с внешними и внутренними сервисами;
  • участвовать в code review;
  • оптимизировать существующий код.
    От тебя мы ждём:
  • опыт работы с Golang от 2х лет (либо опыт работы с Python в Django от 3х лет + базовые знания Golang и желание в нем развиваться);
  • опыт работы с СУБД;
  • опыт работы с Docker;
  • опыт работы с GitLab CI/CD;
  • опыт управления небольшой командой и/или наставничества.
    Будет плюсом:
  • опыт работы с gRPC, Redis, Kafka.
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Backend Team Lead (Metasearch)

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем опытного DevOps инженера, придерживающегося лучших девопс-практик.
Мы используем:

  • базы данных InfluxDB / Aerospike / ClickHouse;
  • фреймворки Django / FastAPI;
  • системы мониторинга и логирования ELK / Filebeat / Syslog-ng.
    Ключевые задачи:
  • развитие инфраструктуры состoящей преимущественно из bare metal серверов;
  • создание плейбуков для настройки новых и имеющихся серверов;
  • автоматизация процессов ротации серверов;
  • разработка систем сборки и деплоя приложений;
  • развитие CI/CD решений;
  • работа над инструментами деплоя и мониторинга;
  • настройка процесса прохождения кода через окружения: local / development / staging / production.
  • внедрение новых инструментов и технологий.
    Для этого понадобится:
  • богатый опыт администрирования Linux: Ubuntu от 3х лет;
  • навыки автоматизации процессов: Ansible (Chef | Puppet | SaltStack);
  • владение языками программирования: Bash (Python | Golang | Ruby);
  • опыт администрирования баз данных: PostgreSQL, Redis;
  • работа с CI/CD решениями: Gitlab CI (TeamCity | Jenkins);
  • хорошее знание систем контейнеризации: Docker, LXC;
  • опыт работы с системами мониторинга: Zabbix, Grafana.
    Будет плюсом:
  • опыт работы с оркестраторами K8s / OpenStack.
    Взамен мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта - Москва; Полностью удаленная работа - РФ.
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
    О нашем департаменте разработки:
    Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
    Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Senior DevOps Engineer

Награда:

Мы приглашаем на работу системного администратора в проект Выделенные серверы.​​​​​​
На позиции системного администратора вы будете участвовать в эксплуатации и разработке самой крупной услуги компании - аренды выделенных серверов.
Под нашим руководством находятся тысячи серверов и сотни единиц сетевого оборудования, которые воплотились в уже успешную работоспособную услугу с большой кодовой базой, но мы не хотим стоять на месте и хотим развивать её дальше, сделать еще более удобной и гибкой для наших клиентов и партнеров.
Приглашаем присоединиться к нашей команде и делать крутой, качественный продукт.

На этой позиции вам предстоит:

  • Поддерживать и улучшать инфраструктуру для системы управления выделенными серверами с помощью Chef, Terraform
  • Развивать и поддерживать автоматический деплой сервисов (GitLab CI/CD)
  • Развивать систему мониторинга и логирования сервисов и приложений (Zabbix, Prometheus, Grafana, Graylog)
  • Поддерживать существующие сервисы, исправлять ошибки, документировать свою работу
  • Участвовать в архитектурном проектировании решений

От вас мы ожидаем

  • Уверенные навыки администрирования Linux-систем
  • Опыт в развертывании и использовании систем мониторинга Zabbix, Prometheus
  • Понимание принципов работы компьютерных сетей, маршрутизации и коммутации
  • Хорошее понимание этапов загрузки сервера/компьютера по сети
  • Использование Chef или Ansible для управления инфраструктурой
  • Опыт работы с инструментами и понимание принципов CI/CD
  • Умение писать скрипты на Bash

Будет плюсом

  • Знание серверного оборудования и компонентов
  • Умение читать и писать код на Python
  • Навыки конфигурирования веб-серверов
  • Опыт настройки и поддержки кластерных систем
  • Опыт работы в сфере телекоммуникаций или хостинга
  • Опыт работы с OpenStack
  • Знание Kubernetes

Стэк используемых технологий

Chef, Terraform, GitLab CI/CD, Prometheus, Grafana, Kubernetes, PostgreSQL, Kea DHCP, Traefik, Nginx, RabbitMQ, Redis и др.

Про условия работы

  • Официальное оформление, белая зарплата
  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
  • Релокационный бонус при переезде
  • Бесплатные обеды и кофе-брейки
  • Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)
  • Первые 3 месяца предусмотрена работа в офисе, после возможен удаленный формат
  • 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже)

Про здоровье и спорт

  • Ежемесячная надбавка за некурение
  • ДМС + стоматология + офисный врач
  • Доступ к психологическим консультациям: онлайн, в офисе или кабинете психолога
  • 50% оплата абонемента в фитнес-клуб
  • Спортивные мероприятия (турниры по пейнтболу, картингу, «Гонка героев», киберспорт)
  • Аренда залов для футбола на газоне, пляжного волейбола, йога в офисе
  • Офисный душ

Про развитие

  • От 50% до 100% оплаты обучения английскому, 50% — испанскому, еженедельные бесплатные разговорные клубы с носителями английского языка
  • Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks
  • Персонализированный план обучения, возможность участия в конференциях по всему миру
  • Онлайн-библиотека Alpina Digital

Про досуг

  • Образовательные мероприятия (мастер-классы, лекции про вселенную или по психологии, квизы и многое другое)
  • Походы в кино на фильмы про динозавров и трансляции фильмов в собственном конференц-зале
  • PlayStation VR zone, кикер и настольный теннис
Selectel
🇷🇺
Selectel
🇷🇺
Санкт-Петербург

DevOps в команду выделенных серверов

Награда:

О работе и команде

Наша команда разрабатывает мобильное и веб-приложения. Приложение разработано с использованием таких технологий, как микросервисная архитектура, java, docker, reaсt.js.
Мы работаем по правильному скраму, поэтому QA задействован во всех этапах разработки продукта — от планирования спринта до ретроспективы. Будет круто, если ты будешь шарить свою экспертизу внутри команды и готов посвящать в религию качественных продуктов всех ее членов. У нас нет одиночек, за успешность продукта отвечает вся команда.

Какие будут задачи

  • Участие в процессе обеспечения качества разрабатываемого продукта
  • Проведение функционального, регрессионного, смоук, модульного и интеграционного тестирований ИС
  • Дефект-менеджмент
  • Поддержка существующих и разработка новых автотестов на Java
  • Участие в ревью кода
  • Развитие функциональности внутренних тестовых фреймворков

Какой опыт для нас важен

  • Опыт тестирования мобильных или веб-приложений более 1-го года
  • Практический опыт применения практик тест-дизайна
  • Опыт написания автотестов (java + selenium или selenide)
  • Рабочие знания клиент-серверной архитектуры
  • Умение проектировать тест-кейсы и подготавливать тестовые данные для тестирования
  • Готовность обучаться и применять в работе новые технологии и тестовое ПО
  • Умение быстро адаптироваться к различным рабочим ситуациям и принимать решения на основе логики, а не эмоций
  • SOAP/REST

Что мы предлагаем взамен

  • Возможность разрабатывать продукт, который приносит пользу миллионам клиентов
  • Программу онбординга, на каждом шаге команда будет тебя поддерживать
  • Хорошее вознаграждение: оклад, премии
  • Возможность выбрать формат работы: в офисе, полностью или частично удаленно (для соискателей из регионов — релокационный пакет)
  • Современную технику
  • Возможность принять участие в разработке наших open-source проектов по тестированию
  • Заботу о твоем здоровье: ДМС, страхование жизни, оплату больничного, скидки на фитнес, собственные фитнес-залы
  • Возможность участвовать в митапах, конференциях и программах обучения Альфа-Банка
  • Вертикальный и горизонтальный карьерный рост
  • Льготы на банковские продукты и скидки от партнеров Альфа-Банка
  • Шанс присоединиться к команде свободных и умных единомышленников
Альфа-Банк
🇷🇺
Альфа-Банк
🇷🇺
Москва

QA Engineer

Награда:

Всем привет! Мы в СберМаркете - лидере e-grocery России, активно ищем Системного аналитика в нашу дружную команду.

🕺Чем предстоит заниматься:

  • Наша задача – построить single source of truth по событийным данным, с которым будут сверяться все системы-источники
  • Мы ищем не просто системного аналитика, а человека, который заоунит то, как будет работать наш сервис, какие понадобятся процессы для этого
  • Наш кандидат мечты – это системный аналитик, который готов взять на себя функции менеджера и хочет построить внутренний продукт
  • Твоя задача – позволить спать спокойно нашей армии продуктовых аналитиков, не переживающих за качество событийки

💪🏼 Мы ожидаем от кандидата:

  • Навыки сбора и управления требованиями, активное участие в проработке пользовательских сценариев и бизнес процессов
  • Умение писать качественную документацию, умение составлять диаграммы и схемы бизнес-процессов
  • Опыт взаимодействия с разработчиками, QA
  • Навыки декомпозиции задач и распределение их между командами разработки и консультирование при необходимости
  • Большим плюсом будет опыт в продуктовой аналитике

🍩 Что ждет Системного аналитика в нашей команде:

  • Работа удаленно из любой точки мира или в офисе в центре Москвы
  • Если любишь путешествовать в Москву и ездить в командировки - компания оплатит
  • Возможность внести свои инициативы и увидеть результат своей работы
  • Адекватное руководство, компетентный коллектив, низкий уровень бюрократии
  • Для сложных задач мы с удовольствием обеспечим тебе ментора внутри компании или за ее пределами
  • Полностью "белая" заработная плата по результатам технического интервью
  • Оформление по ТК РФ
  • Гибкий график работы
  • Любая техника для работы, например, MacBook Pro 16
  • Соцпакет после прохождения испытательного срока (ДМС, фитнес, скидки в СберМаркете)
  • Выделенный бюджет на образование и конференции
СберМаркет
🇷🇺
СберМаркет
🇷🇺
Москва или ремоут

Системный аналитик

Награда:

Команда разработки общих сервисов ядра облака занимается поддержкой и развитием системы управления ресурсами “Облака Selectel” – бэкенда для авторизации, управления ограничениями, аккаунтинга, мониторинга доступных ресурсов и нескольких других.

Основные задачи

  • Разрабатывать отдельные компоненты и большие модули бэкенда для системы авторизации, развивать систему управления ограничениями облака, вести разработку общего CLI-клиента для всех продуктов компании и заниматься другими общими проектами для всех сервисов облака
  • Участвовать в проработке требований и работе с ожиданиями
  • Участвовать в архитектурном проектировании решений
  • Писать unit, интеграционные и функциональные тесты
  • Активно проводить ревью кода коллег
  • Интегрировать решения с учетом принятых CI/CD-практик
  • Вести документацию по реализованному (обязательно) и делиться опытом с коллегами (желательно)
  • Все еще узнавать много нового :)

От вас мы ожидаем

  • Опыт работы на аналогичной позиции
  • Уверенное знание Python
  • Желание разрабатывать на Golang
  • Опыт разработки проектов c Flask, SQLAlchemy, aiohttp
  • Опыт использования реляционных СУБД (Mysql, Postgres)
  • Опыт работы с популярными инструментами для кэширования: Redis, memcached
  • Опыт работы с ОС семейства Linux, то есть для вас не должно быть проблемой: написать Bash-скрипт, “погрепать” логи, выйти из Vim, настроить IP адреса и сетевые интерфейсы
  • Понимание принципов и владение инструментами CI/CD: Ansible/Puppet/Chef, Gitlab CI / Jenkins
  • Знакомство с принципами работы систем мониторинга и визуализации метрик: Prometheus, Zabbix, Grafana. Опыт написания модулей для них

Плюсом будет

  • Опыт разработки на Golang - если опыта нет, мы научим:)
  • Опыт работы с проектом OpenStack, его экосистемой и инфраструктурой для работы с ним: Gerrit, DevStack
  • Понимание и опыт работы с распределенными системами
  • Построение отказоустойчивых систем
  • Опыт работы в распределенной команде или в удалённом режиме

Про условия работы

  • Официальное оформление, белая зарплата
  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
  • Релокационный бонус при переезде в Санкт-Петербург
  • Бесплатные обеды и кофе-брейки
  • Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)
  • Наш офис находится в Санкт-Петербурге в 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже), однако возможность полностью удаленной работы тоже есть

Про здоровье и спорт

  • Ежемесячная надбавка за некурение
  • ДМС + стоматология + офисный врач
  • Доступ к психологическим консультациям: онлайн, в офисе или кабинете психолога
  • 50% оплата абонемента в фитнес-клуб
  • Спортивные мероприятия (турниры по пейнтболу, картингу, «Гонка героев», киберспорт)
  • Аренда залов для футбола на газоне, пляжного волейбола, йога в офисе
  • Офисный душ

Про развитие

  • От 50% до 100% оплаты обучения английскому, 50% испанскому, еженедельные бесплатные разговорные клубы с носителями языка
  • Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks
  • Персонализированный план обучения, возможность участия в конференциях по всему миру
  • Онлайн-библиотека Alpina Digital

Про досуг

  • Образовательные мероприятия (мастер-классы, лекции про вселенную или по психологии, квизы и многое другое)
  • Походы в кино на фильмы про динозавров и трансляции фильмов в собственном конференц-зале
  • PlayStation VR zone, кикер и настольный теннис
Selectel
🇷🇺
Selectel
🇷🇺
Санкт-Петербург

Python-разработчик в команду разработки Общих сервисов ядра облака

Награда:

Ultimate Guitar — это сервис и приложение с крупнейшим каталогом аккордов и табов для игры на гитаре, укулеле и фортепиано.
У нас около 300 миллионов пользователей по миру, основная часть нашей аудитории из США и Европы. Продуктом пользуются и профессиональные музыканты и те, для кого музыка - это увлечение и хобби.
Наша миссия - это облегчать жизнь музыкантам, создавая для них удобные и полезные продукты.
Команда UG расширяется в виду супер амбициозных целей на ближайшие годы и мы ищем сильного React Native разработчика в команду потребления контента.
Целью этой команды будет работа по всем направлением, связанным с потреблением контента на платформе. Контент есть - нужно его эффективно раздавать, - рекомендательные системы, новые точки входа в потребление контента, retention сервис и пуши, улучшения поиска - всё то, что нарастит потребление контента и timespent пользователя - в области ответственности этой команды.
Продукт доступен на всех платформах: веб, iOS, Android.
Наш стек: React native, TS, JS, React, Redux, Swift и Java.
У нас будет интересно, если:

  • Вам интересно работать на highload проектах, которыми пользуются миллионы людей по всему миру, с актуальным стеком и возможностью погрузиться в новые технологии;
  • Вы хотите работать в компании, которая занимается созданием абсолютно новых инструментов и сервисов для музыкантов;
  • Вы любите не только создавать новое, но и доводить до совершенства имеющиеся хорошие решения;
  • Вас привлекает работа в сильной и очень амбициозной команде.
    Что нужно будет делать:
  • Разрабатывать и поддерживать мобильное приложение, реализовывать продуктовые гипотезы в приложении Ultimate Guitar- самого популярного в мире сервиса для гитаристов, делая игру на гитаре во всем мире понятнее, приятнее и интереснее;
  • Разрабатывать как масштабные проекты по созданию нового функционала и инструментов для обучения игре на инструменте, так и небольшие изменения, упрощающие жизнь пользователей;
  • Реализовывать интеграции с различными сервисами;
    Что мы ждем от вас:
  • Опыт разработки как под React, так и под Native-часть мобильного приложения;
  • Навык работы с Android Studio и Xcode;
  • Умение аргументировать свои решения не только верой;
  • Ответственность за результат.
    Плюсами будут:
  • Опыт продуктовой разработки от 3-х лет;
  • Понимание Material Design и HIG;
  • Наличие поддерживаемых opensource проектов;
  • Желание и умение принимать решения на основании данных;
  • Знание английского;
  • Любовь к музыке.
    Что мы предлагаем:
  • Гибкий график и "remote first". У нас гибкий режим работы и все возможности для удаленной работы. Команды и сотрудники самостоятельно выбирают самый эффективный график работы. Есть общепринятые часы присутствия, в которые мы все находимся на связи и у нас пятидневная рабочая неделя.
  • Штаб-квартира в 30 минутах от моря. Наш головной офис расположен в Калининграде — городе с уникальным расположением и европейский колоритом. Ближе к Европе, чем к России. Полчаса езды – и ты на море: например, чтобы заняться серфингом в компании коллег. Если решите переехать - поможем!
  • Социальный пакет. Медицинская страховка, оплата обучения, участия в конференциях и митапах.
  • Уникальная культура эффективной работы. Мы реализуем проекты уровня "11 из 10", готовы к риску и смелым гипотезам, но ставим адекватные планы и цели по OKR. А еще в WSM Group проходят уникальные стратегические сессии, в которых может участвовать абсолютно каждый сотрудник.
  • Распределенная команда международного уровня. WSM Group сотрудничает с маркетинговым офисом в США и дизайн-хабом в Великобритании. Мы практикуем remote first и готовы к найму кандидатов из любой точки мира.
Muse Group
🇷🇺
Muse Group
🇷🇺
Remote

Senior React Native Developer

Награда:

Чем предстоит заниматься

Наша цель — стать платформой по управлению здоровьем, которая будет сопровождать клиента на всех этапах, станет единым окном для организации медицинской помощи и решения вопросов о здоровье пользователя и его близких.

  • Развитие нового мобильного приложения — это основной проект компании и команды продуктового дизайна. Вместе с продакт-менеджером нужно будет задавать вектор развития приложения, которое будет помогать тысячам людей каждый день и которому нет аналогов на рынке;
  • Сопровождение продукта на всех этапах — от формирования гипотез и идей, до вывода функциональности в продакшн;
  • Создание дизайн–культуры. Сейчас много нужно делать руками, но нам хочется видеть человека, который сможет выстроить команду, процессы, стратегию и культуру продуктового дизайна в компании;
  • Наполнение и поддержка дизайн-системы. Сейчас мы только начинаем развивать дизайн-систему для мобильных приложений и мы хотим, чтобы она превратилась в полноценный инструмент, ускоряющий процессы на всех этапах — от создания макетов до разработки.
    Сейчас наше мобильное приложение выглядит так: ‎BestDoctor

Что мы ожидаем

  • Наличие в портфолио как минимум одного серьезного работающего проекта в App Store/Google Play;
  • Умение и готовность взаимодействовать с разработкой, придумывать решения, которые дадут максимум пользы;
  • Отличное знание Figma;
  • Умение создавать анимации и интерактивные прототипы.
  • Желание и готовность не просто "двигать пиксели" и делать красивые макеты. Мы хотим, чтобы дизайнер был полноценным партнёром продакта, разбирался в том, чего хотят пользователи и бизнес и помогал формировать видение и требования к продукту;
  • Умение самостоятельно мыслить, предлагать и защищать свои решения перед всей командой;
  • Умение и желание проводить пользовательские исследования, проверять свои гипотезы и тестировать решения;
  • Проактивность, полная ответственность за результат, способность придумать, предложить и найти способ сделать;
  • Готовность расти как менеджер, желание развивать культуру продуктового дизайна.

Почему круто работать в BestDoctor:

  • Ты сможешь существенно влиять и на бизнес, и на пользовательский опыт.
  • Мы находимся на стадии активного роста, а значит ты тоже. BestDoctor — площадка для твоего профессионального творчества: с тебя любые инициативы по развитию бизнеса и готовность их воплощать, а мы тебе поможем в их реализации.
  • Люди. Вокруг тебя будут люди, которые хотят изменить этот рынок, они амбициозны, хотят и добиваются результата и работают как единое целое. А еще, они уже достигли крутых результатов в Avito, Skyeng, Lamoda и могут поделиться с тобой опытом.

А еще

  • Работаем по гибкому графику, для нас главное — результат
  • Официальное оформление с первого дня работы
  • Ты получишь медицинское обслуживание через систему BestDoctor. И это в разы лучше, чем стандартный ДМС
  • Возможность работать в офисе или удалённо
  • Техника для работы
  • Корпоративный спорт

Подробнее о сервисе BestDoctor

Москва

Senior product designer

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем QA Engineer в Railways Team.

Команда Railways занимается разработкой проекта, ответственного за бронирование ж/д билетов. Данный проект самый молодой в нашей компании и органично дополняет продуктовую линейку уже существующих проектов по онлайн-бронированию отелей, авиабилетов и трансферов. Наша команда ищет опытного тестировщика, который получает удовольствие от роста и развития продукта, над которым работает.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Чем предстоит заниматься:

  • участвовать в разработке внутренних и внешних интеграций;
  • тестировать backend и frontend (в соотношении 70/30);
  • писать и поддерживать техническую и тестовую документацию (TestRail/Confluence);
  • выявлять несоответствия и заносить их в трекинг-систему (RedMine).
    Мы ожидаем, что ты:
  • имеешь опыт тестирования backend от 1 года и frontend от 1 года;
  • знаешь HTML+CSS на базовом уровне;
  • умеешь пользоваться ChromeDevTools;
  • имеешь опыт тестирования с помощью Postman/Swagger;
  • знаешь, как работать в Charles (или аналогах);
  • умеешь писать SQL - запросы (на уровне: CRUD + JOIN).
    Плюсом будет:
  • умение работать с командной строкой;
  • знание языков программирования;
  • опыт автоматизиции тестирования.
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

QA Engineer (Railways Team)

Награда:

Обязанности:

  • Разработка e-commerce приложений
  • Участие в принятии технических решений и планировании процесса разработки продукта
  • Работа с командой, участие в митингах, обсуждение задач
  • Code review
    Требования:
  • Java, Kotlin и Android SDK
  • Опыт коммерческой разработки под Android
  • Знания паттернов и антипаттернов проектирования, best practice разработки
  • Опыт работы с Clean Architecture, MV*, понимание SOLID
    Условия:
  • Вознаграждение готовы обсуждать индивидуально с успешным кандидатом по результатам собеседования
  • График работы с 8 до 17. Офис находится в Москва-Сити (готовы рассматривать удаленный формат работы)
  • Работа в дружном и профессиональном коллективе
  • Перспективы профессионального роста
  • После прохождения испытательного срока подключаем: ДМС, компенсацию обучения / посещения конференций, скидку на обучение в Skyeng, скидку на покупку абонемента в фитнесс клубы СССР и WorldClass.
Технопарк
🇷🇺
Технопарк
🇷🇺
Ремоут

Senior Android Developer

Награда:

Для прорывного развития Flutter мы расширяем команду, чтобы двигаться ещё быстрее и увереннее 💪!

AIM сегодня:

Привет! Мы aim — команда профессионалов в области аналитики, проектирования, дизайна, менеджмента и разработки.
За 5 лет существования мы сделали более 130 проектов и получили доверие клиентов, среди которых СБЕР, Перекрёсток, ВТБ, Роснефть, Pfizer, Avito, Zeppelin Russland,  Отисифарм, Synergetic, FactoryMarket, Лента, Boston Consulting Group, Unitemp, Doslovno и др.
ТОП-5 digital-агентств, работающих с крупнейшими образовательными организациями
ТОП-8 digital-агентств, работающих с крупнейшими производителями или продавцами продуктов питания
ТОП-15 разработчиков дизайна мобильных приложений
ТОП- 17 разработчиков мобильных приложений для крупнейших компаний.

Чем предстоит заниматься:

  • Разрабатывать новые приложения, а так же поддерживать существующие проекты;
  • Участие в отладке и тестировании приложений;
  • Работа над архитектурными решениями;
  • Лидирование команды Flutter(сode review, консультирование);
  • Развитие flutter-направления внутри компании.

Для нас важно:

  • Уверенное владение Dart и Flutter;
  • Коммерческий опыт разработки мобильных приложений;
  • Опыт использования пакетов и технологий: flutter bloc, provider, hive, sqflite, firebase, GCP, AWS;
  • Общие навыки: BDD, TDD, OOP, SOLID, DDD, UML diagrams, git-flow, CI/CD.

Дополнительно, будет хорошим плюсом:

  • Участие в open-source проектах;

Почему с нами круто работать:

  • Ты будешь работать с крупнейшими игроками на рынке и реализовывать приложения, которые получают отраслевые награды;
  • Продуманный дизайн, который приятно реализовывать;
  • Приложения, о которых не стыдно рассказать друзьям;
  • Удобный график: гибкие начало и окончание рабочего дня;
  • С нами можно работать из любой части России удалённо;
  • Корпоративный английский;
  • Профессиональный рост и реализация идей: мы поощряем инициативу в команде и помогаем в развитии.
Digital agency AIM
🇷🇺
Digital agency AIM
🇷🇺
Ремоут

Senior to Lead Flutter-разработчик

Награда:

Приглашаем Старшего аналитика в отдел бизнес аналитики Департамента стратегии. Отдел бизнес аналитики занимается корпоративными финансами в Selectel, готовит аналитику для ТОП-менеджмента компании и акционеров, проводит различные исследования рынка и продуктов компании.

На этой позиции вам предстоит

  • Проводить исследования, формировать и проверять гипотезы по различным продуктам компании. На основе полученных инсайтов делать полезные и применимые выводы
  • Оперативно отвечать на сложные и интересные ad hoc вопросы
  • Анализировать основные финансовые и операционные показатели компании
  • Взаимодействовать со смежными подразделениями компании
  • Подготавливать аналитические материалы и презентации для принятия операционных и инвестиционных решений по текущим и перспективным проектам
  • Искать и консолидировать финансовую и отраслевую информации по компаниям и проектам в области IT
  • Участвовать в проведении M&A/Due Diligence потенциальных партнеров компании

От вас мы ожидаем

  • Опыт работы на аналогичной позиции в финансовой сфере
  • Знания корпоративных финансов на высоком уровне
  • Навыки в составлении cash flоws, P&L, balance sheets компании
  • Опыт в финансовом моделировании и оценки компаний
  • Знание Microsoft Word, Excel и PowerPoint на уровне уверенного пользователя
  • Высокий уровень ответственности и инициативы
  • Способность быстро учиться
  • Желание развиваться в IT бизнесе и участвовать в масштабных проектах
  • Работа с максимальным вниманием к деталям
  • Умение грамотно и структурировано излагать мысли, как устно, так и письменно

Про условия работы

  • Официальное оформление, белая зарплата
  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
  • Релокационный бонус при переезде
  • Бесплатные обеды и кофе-брейки
  • Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)
  • 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже), возможность полностью удаленной работы тоже есть

Про здоровье и спорт

  • Ежемесячная надбавка за некурение
  • ДМС + стоматология + офисный врач
  • Доступ к психологическим консультациям: онлайн, в офисе или кабинете психолога
  • 50% оплата абонемента в фитнес-клуб
  • Спортивные мероприятия (турниры по пейнтболу, картингу, «Гонка героев», киберспорт)
  • Аренда залов для футбола на газоне, пляжного волейбола, йога в офисе
  • Офисный душ

Про развитие

  • От 50% до 100% оплаты обучения английскому, 50% испанскому, еженедельные бесплатные разговорные клубы с носителями языка
  • Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks
  • Персонализированный план обучения, возможность участия в конференциях по всему миру
  • Онлайн-библиотека Alpina Digital

Про досуг

  • Образовательные мероприятия (мастер-классы, лекции про вселенную или по психологии, квизы и многое другое)
  • Походы в кино на фильмы про динозавров и трансляции фильмов в собственном конференц-зале
  • PlayStation VR zone, кикер и настольный теннис
Selectel
🇷🇺
Selectel
🇷🇺
Санкт-Петербург

Старший аналитик

Награда:

Обязанности:

  • Развитие направления перфоманс маркетинга
  • Контроль работы агентства по контекстной рекламе
  • Ведение таргетированой рекламы
  • Аналитика рекламных кампаний
  • Подготовка креативов для рекламы
    Требования:
  • Опыт ведения контекстной рекламы
  • Опыт ведения таргетированной рекламы, уверенное владение Ads Manager FB
  • Умение настраивать счетчики, цели, отчеты в GA и Яндекс.Метрике
  • Владение Adobe Photoshop
  • Перфекционизм
  • Скрупулезность и усидчивость
  • Амбициозность в целях
    Условия:
  • Сложные и интересные задачи
  • Команда единомышленников
  • Перспективы роста
  • Эксклюзивные предложения на приобретение продукции компании
  • Наш шеф-повар приятно удивит Вас полезными завтраками и вкусными обедами за счет компании
  • Место работы: Москва-Сити, башня Империя, график с 9.30-18.30 или с 8.00-17.00
BORK
🇷🇺
BORK
🇷🇺
Ремоут

Интернет-маркетолог

Награда:

Описание проекта
Если ты готов внедрять новые решения, хочешь развивать свои команды и знаком со стратегическим управлением на практике, то самое время попробовать это сделать в крупнейшем частном банке страны.
Чем вы будете заниматься:

  • Отвечать за экспертизу и технологическое развитие команд, относящихся к системам
  • Формировать и развивать лучшие компетенции аналитиков внутри команд
  • Развивать лучшие практики по внутренним процессам и внедрять новые внутри вверенного центра компетенций (карьерная модель, целостная жизнедеятельность людей и процессов, единые гайдлайны, поддержка равного уровня знаний)
  • Активно участвовать в развитии бренда Альфа-Банка (митапы, конференции, участие во внешних PR-активностях)
  • Содействовать самоорганизации сотрудников и соответствию принятым правилам внутри компетенции на стадиях реализации технических решений (стратегия и тактика)
  • Создавать сообщества и комфортную среду для обмена и передачи опыта, роста сотрудников и процессов в центре компетенций
  • Оптимизировать текущие процессы в наиболее эффективные
  • Оптимизировать и контролировать HR-бизнес-процессы в своей зоне ответственности (найм, онбординг, перфоманс-ревью)
  • Транслировать и поддерживать в командах боевой дух, инициативу, чёткий и системный подход
    Требуемые навыки:
  • От 3 лет опыта работы на управленческой позиции в области IT в финтехе, телекоме или ритейле
  • Опыт управления от 50 человек в продуктовых командах
  • Понимание фреймворков разработки продуктов и этапов производственного цикла
  • Энергия, драйв, умение и желание сделать из сложного процесса успешно работающую систему
  • Способность мыслить широко и фокусно применительно к задаче
  • Умение вдохновлять команду на генерацию свежих идей
  • Готовность брать на себя ответственность и приводить команду к общему результату
    Условия:
  • Конкурентоспособный и прозрачный доход: размер обсуждается по итогам собеседования + квартальные премии
  • Шикарный Welcome-бонус + долгосрочная финансовая мотивация (обсуждается индивидуально)
  • Крутые, сложные и вдохновляющие проекты, продвинутый стек технологий
  • Команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях и делиться своей экспертизой
  • Перспективы карьерного роста в Руководителя дирекции по результатам работы (за год дирекция увеличилась вдвое)
  • Комфортное рабочее пространство, расширенный ДМС, многочисленные ресурсы для развития и обучения
Альфа-Банк
🇷🇺
Альфа-Банк
🇷🇺
Москва

Руководитель центра компетенций системного анализа

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.
C появлением **Growfood **все изменилось!
Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech.

У нас все своё:

  • завод, которым управляет умная IT-система;
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками;
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения;
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом.

Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!), которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

**Кого мы ищем: **

  • опыт управления беклогом задач по выделению сервисов из монолита;
    умение качественно описывать детальные бизнес требования;
  • знание клиентской аналитики;
  • разработка внутренних систем со сложной бизнес логикой.

Чем предстоит заниматься:

  • вовлечение и продуктовое управление процессом разработки;
  • быть ответственным за инструмент промокодов, бонусов, CRM;
  • создать процесс ведения бэклога, тестировать на постоянной основе гипотезы с дальнейшим внедрением;
  • управление командой разработки.

Что мы предлагаем:

  • белую и высокую зарплату;
  • удаленный и гибкий график;
  • скидку на GF и другие приятные бонусы от партнеров;
  • крутейшую команду спецов, какой больше нет ни у кого на рынке.
Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Проджект менеджер команды инструментов

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.
C появлением Growfood все изменилось!
Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech.

У нас все своё:

  • завод, которым управляет умная IT-система,
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками,
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения.
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом
  • Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!) , которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

Кого мы ищем:

  • СТО, Техлид группы продуктов и подразделения;
  • коллегу, который хорошо ориентируется в бизнес среде, и процессах управления командой;
  • умеет собирать, тестировать и внедрять гипотезы;
  • того, кто не боится ответственности;
  • мужчина до 35 лет;
  • опыт работы от 2-х лет.

Обязанности:

  • снижение стоимости разработки;
  • повышение скорости работы систем;
  • улучшение качества релизов;
  • уменьшение количества багов (инцидентов);
  • уменьшение сложности кода;
  • увеличение капасити IT;
  • уменьшение времени на регресс и повышение качества тестирования;
  • организация и оптимизация инфраструктуры (сервера, тестовые среды, среды разработки и т.д).

Условия работы:

- ремоут;
- зп до 400К.

Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Head of IT Department

Награда:

Semrush – продуктовая IT-компания. С 2008 года мы разрабатываем свою собственную онлайн-платформу для интернет-маркетологов и у нас неплохо получается! Доказательством этому является премия WORLD’s BEST SEARCH SOFTWARE, которую мы получаем уже три года подряд. С помощью Semrush можно отслеживать эффективность сайта, оценивать положение продукта в сети, анализировать конкурентов и многое другое.
Сегодня нашим сервисом пользуются 7 000 000 маркетологов из Америки, Европы, Азии и Австралии, а над созданием трудятся более 900 человек по всему миру. С самого основания мы привержены своим фундаментальным ценностям: всегда отдавать приоритет людям, а не процессам, приспосабливаться к переменам, а не следовать строгому плану.
Тебе это близко? Давай с нами!
И да, у нас есть много интересных технических задач. У нас - это в Core team. Наша инфраструктурная команда отвечает за авторизацию и профиль пользователя, работу с пользовательскими данными и внутренними продуктовыми лимитами.
В команде Core 6 человек: 2 Backend Developers, Frontend Developer, 2 QA Engineers и DevOps.
Мы работаем по Scrum, много общаемся между собой и стараемся сделать наше взаимодействие максимально комфортным и эффективным с помощью гибких процессов разработки. Мы готовы вкладываться в развитие коллег, менторить и проводить код-ревью.

Основные задачи:

  • Писать работающий, качественный, понятный и тестируемый код;
  • Поддерживать и улучшать сервисы на Go, способные масштабироваться и выдерживать большие нагрузки;
  • Участвовать в проектировании архитектуры и разработке распределенных отказоустойчивых систем на Go;
  • Поддерживать, мониторить и деплоить код.

Технологии, которые мы используем:

  • На рабочих станциях Linux, Mac;
  • Основной язык разработки Go;
  • Хранение данных ClickHouse, MySQL, Spanner, Redis;
  • Terraform, Gitlab CI;
  • Kubernetes, Google Cloud.

Мы ждём от тебя:

  • Опыт коммерческой разработки от 3-х лет;
  • Опыт коммерческой разработки на Go от 1 года;
  • Знание Go, наличие собственных проектов будет плюсом;
  • Опыт работы с реляционными и NoSQL базами данных;
  • Уверенные знания Linux;
  • Трепетное отношение к unit-тестам;
  • Понимание работы распределенных баз данных.

Будет плюсом:

  • Опыт работы с Kubernetes;
  • Владение практиками профилирования приложения;
  • Знание чистой архитектуры;
  • Опыт работы на PHP (у нас есть легаси код на PHP, мы от него активно избавляемся).

Мы предлагаем:

  • Данное предложение подразумевает работу в формате FLEX: несколько дней в неделю работа из дома, несколько – все же из офиса (10 минут от ст.м. Московские ворота). Поверь, так будет продуктивнее и эффективнее. Мы проверили
  • Гибкое начало рабочего дня, которое подойдет как жаворонку, так и сове. Ты можешь начать день в период с 9:00 до 12:00.
  • ДМС со стоматологией. Страхование жизни.
  • Agile-подход в работе (с удовольствием всему научим).
  • Онлайн-обучение английскому.
  • Тренинги/онлайн-курсы/конференции/книги для прокачивания твоих hard- и soft-скиллов.
  • Компенсация затрат на спортивные увлечения и хобби (зал/танцы/скалодромы/верховая езда/рисование/ вэйкборд… Да что угодно! Выбор за тобой).
  • Возможность прохождения консультаций с психологом. Мы поддерживаем не только физическое, но и ментальное здоровье сотрудников.
  • Крутые вечеринки, тимбилдинги и корпоративы в форматах офлайн и онлайн – зависит от ситуации в мире. Нам весело в любом случае:)
Semrush
🇨🇿
Semrush
🇨🇿
Prague, Czechia (Relocation)

Go Developer (Core Team)

Награда:

Мы — команда веб-разработки BORK.ru
Создаём и поддерживаем несколько высоконагруженных еCommerce проектов
Кандидату предстоит:

  • Разрабатывать серверную часть наших веб-проектов, от небольших классов до создания новых сервисов
  • Работать в команде профессионалов, участвовать в митапах для обсуждения предстоящих задач, вносить вклад в планирование архитектуры
    Обязательные требования:
  • Хорошее знание php 7.1 или выше, mysql (explain, profiling, indices), bash.
  • Опыт работы с любым фрейморком от 2 лет
  • Создание RESTful сервисов
  • Знание ООП, базовых алгоритмов, шаблонов проектирования, стандартов написания кода
  • Умение работать с git
  • Желание постоянно развиваться и учиться
    Будет плюсом:
  • Опыт использования docker
  • Работа с очередями
  • Опыт взаимодействия с javascript кодом
    Компания гарантирует:
  • Достойную белую зарплату
  • Сильную и отзывчивую команду, атмосферу профессионального развития
  • Разноплановые задачи
  • Компенсацию обучения на курсах повышения квалификации
  • удалённый формат работы
    Дополнительно:
  • ДМС
  • Льготные условия покупки техники
  • Возможность обучения/повышения квалификации за счёт компании
  • Корпоративная программа по изучению английского языка
BORK
🇷🇺
BORK
🇷🇺
Ремоут

PHP developer

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.
C появлением **Growfood **все изменилось!
Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech.

У нас все своё:

  • завод, которым управляет умная IT-система;
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками;
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения;
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом.

Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!), которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

**Кого мы ищем: **

  • опыт управления беклогом задач по выделению сервисов из монолита;
    умение качественно описывать детальные бизнес требования;
  • знание клиентской аналитики;
  • разработка внутренних систем со сложной бизнес логикой.

Чем предстоит заниматься:

  • вовлечение и продуктовое управление процессом разработки;
  • быть ответственным за инструмент промокодов, бонусов, CRM;
  • создать процесс ведения бэклога, тестировать на постоянной основе гипотезы с дальнейшим внедрением;
  • управление командой разработки.

Что мы предлагаем:

  • белую и высокую зарплату;
  • удаленный и гибкий график;
  • скидку на GF и другие приятные бонусы от партнеров;
  • крутейшую команду спецов, какой больше нет ни у кого на рынке.
Growfood
Growfood
Ремоут

Проджект менеджер команды инструментов

Награда:

Semrush – продуктовая IT-компания. С 2008 года мы разрабатываем свою собственную онлайн-платформу для интернет-маркетологов и у нас неплохо получается! Доказательством этому является премия WORLD’s BEST SEARCH SOFTWARE, которую мы получаем уже три года подряд.
С помощью Semrush можно отслеживать эффективность сайта, оценивать положение продукта в сети, анализировать конкурентов и многое другое.
Сегодня нашим сервисом пользуются 7 000 000 маркетологов из Америки, Европы, Азии и Австралии, а над созданием трудятся более 900 человек по всему миру.
С самого основания мы привержены своим фундаментальным ценностям: всегда отдавать приоритет людям, а не процессам, приспосабливаться к переменам, а не следовать строгому плану.
Тебе это близко? Давай с нами!
GKT Team создает внутренний продукт - аналитика поисковых запросов. Это сбор, хранение и передача огромного объема данных для других команд внутри SEMrush. Огромный объем данных, это примерно - десятки миллиардов строк в месяц. Работа у нас - это шаг в сторону развития в BigData & DataMining.
Сейчас в команде - РО, QA и 2 Backend Developer, а еще мы плотно взаимодействуем с Data Science командой. У нас становится все больше задач, и мы ищем себе нового коллегу Backend Developer (GO). Эта роль означает не только разработку, но еще и отчасти роль аналитика, то есть готовность смотреть и анализировать данные. Фронта как явления в команде нет, но тебе точно пригодится знание JS.
Мы сами управляет и формируем процессы разработки в команде: попробовали Scrum - не понравилось и мы отказались, а сейчас смотрим в сторону Kanban. У нас нет какого-то конкретного фреймворка, а существующий процесс можно назвать Kanban Unlimited.
Команда адаптировались к удаленной работе на карантине: поменяли (а точнее ввели) часть процессов, чтобы команде было комфортнее работать и планируем дальше сохранить ту же гибкость и здравый смысл.

Наш стек технологий:

  • Gоlang;
  • Python;
  • JS;
  • C++;
  • Shell Scripting (Linux);
  • PostgreSQL, ClickHouse;
  • Elastic Stack;
  • Docker, Ansible, Gitlab-CI;

Основные задачи:

  • писать работающий, качественный, понятный и тестируемый код на Go;
  • развивать инфраструктуру, так как культура DevOps для нас - это ответственность всей команды;
  • поддерживать скрипты краулинга на JS;
  • собирать и запускать все вышеперечисленное (GitLab CI, Ansible, Docker, Bash, Airflow);
  • хранить данные в SQL DB (PostgreSQL, ClickHouse);
  • хранить и визуализировать логи и метрики в ELK Stack.

Мы ждём от тебя:

  • Уверенный опыт с Gоlang;

  • Опыт работы с БД (Postgres, Clickhouse), понимание как они устроены и как работают индексы;

  • Тебе комфортно работать в консоли Debian / Ubuntu;

  • Понимаешь структуры данных, базовые алгоритмы и скорость их работы

  • Понимания, что стабильность и удобство продукта - это важно;

  • Умения аргументировать свою позицию и техническое решение;

  • Умения задавать правильные вопросы и правильно планировать свою работу;

  • Желания пробовать новое и знаний для встраивания этого в уже работающие сервисы.

Мы предлагаем:

  • Выбор формата работы здесь за тобой. Если хочешь, работай в офисе, а не хочешь – работай удаленно. Миксовать тоже можно! Свобода сейчас в тренде. И мы тоже.
  • Гибкое начало рабочего дня, которое подойдет как жаворонку, так и сове. Ты можешь начать день в период с 9:00 до 12:00.
  • ДМС со стоматологией. Страхование жизни.
  • Agile-подход в работе (с удовольствием всему научим).
  • Онлайн-обучение английскому.
  • Тренинги/онлайн-курсы/конференции/книги для прокачивания твоих hard- и soft-скиллов.
  • Компенсация затрат на спортивные увлечения и хобби (зал/танцы/скалодромы/верховая езда/рисование/ вэйкборд… Да что угодно! Выбор за тобой).
  • Возможность прохождения консультаций с психологом. Мы поддерживаем не только физическое, но и ментальное здоровье сотрудников.
  • Крутые вечеринки, тимбилдинги и корпоративы в форматах офлайн и онлайн – зависит от ситуации в мире. Нам весело в любом случае:)
Semrush
🇷🇺
Semrush
🇷🇺
Ремоут

Go Developer (GKT Team)

Награда:

Мы топим за адекватность и рационализм, работаем в кросс-функциональных продуктовых командах, любим совместные тусовки и не любим бюрократию. У нас плоская структура, нет «больших начальников» и «бизнесу так нужно», а каждый сотрудник несёт ответственность за результат.
И мы ищем коллегу, опытного Android-разработчика в команду Communication. Основная цель команды — создание инструментов для коммуникации с пользователями и улучшения пользовательского опыта.
Проект разбит на модули, написан полностью на Kotlin, а также мы любим MVP, Clean Architecture и Kotlin Coroutines, не забываем писать Unit-тесты и развиваем UI-тестирование совместно с командой автоматизации, а наши QA пишут тест-кейсы.

Чем ты будешь заниматься:

  • Развивать многомодульный Android проект, с твоей собственной зоной ответственности в нём;
  • Выстраивать коммуникацию продукта и пользователя с помощью уведомлений (in-app/push), формата историй, deeplinks и т.д.;
  • Интеграция различных 3rd party инструментов для коммуникации;
  • Измерять и улучшать производительность приложения;
  • Взаимодействовать с командой AutoQA;
  • Экспериментировать и внедрять новые тулы для разработки.

Ключевые тэги проекта:

Android, SOLID, MVP, Clean Architecture, Kotlin, Kotlin Coroutines, Moxy, Dagger, DBFlow, Unit Testing (JUnit5+Mockk), UI Testing (Kaspresso), Docker, TestRail, Upsource, TeamCity, BrowserStack.

Ты:

  • Имеешь релевантный опыт работы от 3х лет;
  • Знаешь Android SDK, Kotlin и их особенности;
  • Понимаешь принципы проектирования и уверенно их применяешь;
  • Понимаешь Multithreading & Concurrency в теории и на практике;
  • Ответственно подходишь к code review;
  • Любишь технические задачи;
  • Имеешь прокачанное критическое мышление;
  • Делишься идеями и опытом с коллегами, открыт к диалогу.

Несколько причин работать с нами:

  1. Самореализация. Работаем в кросс-функциональных командах, где важен личный вклад в общее дело.

  2. Уникальный опыт. Много информации и задач по развитию торговой платформы.

  3. Сильная команда. Средний уровень разработчиков в компании — Senior. Обмен знаниями гарантирован, всё зависит только от тебя.

  4. Эксперименты. Регулярно пробуем что-то новое и обсуждаем это в Android команде.

  5. Развитие. Ты можешь постоянно расширять свою зону ответственности и профессионально расти.

В Space307 тебя ждут:

  • Честность, прозрачность и отсутствие бюрократии;

  • Гибкий график и возможность работать удалённо;

  • Плоская структура, в которой все равны и каждый отвечает за результат;

  • Забота со стороны компании: ДМС с первого дня, компенсация питания и занятий спортом, чай-кофе-фрукты-печеньки в неограниченных количествах;

  • Мероприятия на любой вкус: тренинги, семинары, конференции, лекции, мастер-классы. А также тимбилдинги и корпоративы, впечатляющие своим масштабом;

  • Хакатоны, марафоны, квесты и турниры: коллеги объединяются в команды, создают крутые идеи и проекты и получают не менее крутые призы;

  • Настоящая команда: здесь дают честный фидбэк, приходят на помощь и болеют за результат;

  • Комфорт и достойные условия: уютный офис класса "А" в центре города у метро Горьковская и, конечно же, конкурентный уровень заработной платы.

Москва или ремоут

Senior Android Developer

Награда:

Semrush is a leading digital marketing toolkit for SEO, PPC, and content marketing professionals worldwide. Over 7 million digital marketers have chosen SEMrush to speed up and facilitate daily online marketing activities, and easily monitor the website’s performance. With over 45 tools within the software, search data for 140 countries, and seamless integration with Google services, Semrush provides solutions for in-house marketing teams and agencies working with clients in any industry.
In its niche and pricing segment, Semrush is an absolute leader in the number of tools available per one account and the richness of data. By ensuring the easy workflow between the marketing team members, Semrush helps them become front-runners in their industries.
We are looking for a full-time Campaign Lead for our Listing Management Toolkit.

Key responsibilities:

  • Test and develop overall digital strategy for B2B SaaS worldwide (mainly - US)

  • Work on new payments, CAC, CPL, ROMI metrics

  • Analyse the performance of marketing campaigns across channels (display, paid search Google Ads, paid social Facebook ads, Quora Linkedin, SEO) and provide suggestions to improve CTR and following conversions

  • Do web / user flow analytics and launch experiments to improve CR, CPA, CPL

  • Collaborate and set tasks for inner digital team (display, paid search, paid social, SEO)

  • Set goals for each channel (in awareness, registrations or acquisitions) and evaluate performance

What we expect from you:

  • Experience in go-to-market IT/SaaS (B2B is a plus) on US, European markets

  • 3+ years of experience in performance/digital marketing

  • English upper-intermediate is a must, working in international team is a plus

  • Google Ads or other advertising platform experienced user (there will be no hand work, but you need to have a deep understanding of how it works)

  • Have an understanding of user acquisition and brand-awareness channels and tools and their performance metrics and connection

  • Web & BI Analytics (Datastudio, Tableau, BQ, Inspectlet)

  • Use data-driven and problem-solving approach in work, working with HADI-methodology is a plus

  • Project management skills

  • SEO, HTML, CPA/affiliate, CRM marketing is a plus

  • Entrepreneurial spirit, “can-do” attitude, but critical thinking will be a plus :)

We offer:

  • Career in rapidly growing IT.
  • Official employment according to the Labor Code of the Russian Federation.
  • Flexible working day start (between 9.00 and 12.00 am) with 5 working days (Monday-Friday).
  • Friendly employees.
  • Corporate education (training, seminars, conferences).
  • Fitness compensation.
  • Medical insurance.
    It is the policy of Semrush to provide equal employment opportunities to all employees and employment applicants without regard to unlawful considerations of race, religion, creed, color, national origin, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, ancestry, physical or mental disability, or medical condition including medical characteristics, genetic identity, marital status, military service, or any other classification protected by applicable local, state or federal laws.
Semrush
Semrush
Remote

Campaign Lead (Listing Management Toolkit)

Награда:

Semrush – продуктовая IT-компания. С 2008 года мы разрабатываем свою собственную онлайн-платформу для интернет-маркетологов и у нас неплохо получается! Доказательством этому является премия WORLD’s BEST SEARCH SOFTWARE, которую мы получаем уже три года подряд. С помощью Semrush можно отслеживать эффективность сайта, оценивать положение продукта в сети, анализировать конкурентов и многое другое.
Сегодня нашим сервисом пользуются 7 000 000 маркетологов из Америки, Европы, Азии и Австралии, а над созданием трудятся более 900 человек по всему миру. С самого основания мы привержены своим фундаментальным ценностям: всегда отдавать приоритет людям, а не процессам, приспосабливаться к переменам, а не следовать строгому плану.
Тебе это близко? Давай с нами!
И да, у нас есть много интересных технических задач. У нас - это в Core team. Наша инфраструктурная команда отвечает за авторизацию и профиль пользователя, работу с пользовательскими данными и внутренними продуктовыми лимитами.
В команде Core 6 человек: 2 Backend Developers, Frontend Developer, 2 QA Engineers и DevOps.
Мы работаем по Scrum, много общаемся между собой и стараемся сделать наше взаимодействие максимально комфортным и эффективным с помощью гибких процессов разработки. Мы готовы вкладываться в развитие коллег, менторить и проводить код-ревью.

Основные задачи:

  • Писать работающий, качественный, понятный и тестируемый код;
  • Поддерживать и улучшать сервисы на Go, способные масштабироваться и выдерживать большие нагрузки;
  • Участвовать в проектировании архитектуры и разработке распределенных отказоустойчивых систем на Go;
  • Поддерживать, мониторить и деплоить код.

Технологии, которые мы используем:

  • На рабочих станциях Linux, Mac;
  • Основной язык разработки Go;
  • Хранение данных ClickHouse, MySQL, Spanner, Redis;
  • Terraform, Gitlab CI;
  • Kubernetes, Google Cloud.

Мы ждём от тебя:

  • Опыт коммерческой разработки от 3-х лет;
  • Опыт коммерческой разработки на Go от 1 года;
  • Знание Go, наличие собственных проектов будет плюсом;
  • Опыт работы с реляционными и NoSQL базами данных;
  • Уверенные знания Linux;
  • Трепетное отношение к unit-тестам;
  • Понимание работы распределенных баз данных.

Будет плюсом:

  • Опыт работы с Kubernetes;
  • Владение практиками профилирования приложения;
  • Знание чистой архитектуры;
  • Опыт работы на PHP (у нас есть легаси код на PHP, мы от него активно избавляемся).

Мы предлагаем:

  • Данное предложение подразумевает работу в формате FLEX: несколько дней в неделю работа из дома, несколько – все же из офиса (10 минут от ст.м. Московские ворота). Поверь, так будет продуктивнее и эффективнее. Мы проверили
  • Гибкое начало рабочего дня, которое подойдет как жаворонку, так и сове. Ты можешь начать день в период с 9:00 до 12:00.
  • ДМС со стоматологией. Страхование жизни.
  • Agile-подход в работе (с удовольствием всему научим).
  • Онлайн-обучение английскому.
  • Тренинги/онлайн-курсы/конференции/книги для прокачивания твоих hard- и soft-скиллов.
  • Компенсация затрат на спортивные увлечения и хобби (зал/танцы/скалодромы/верховая езда/рисование/ вэйкборд… Да что угодно! Выбор за тобой).
  • Возможность прохождения консультаций с психологом. Мы поддерживаем не только физическое, но и ментальное здоровье сотрудников.
  • Крутые вечеринки, тимбилдинги и корпоративы в форматах офлайн и онлайн – зависит от ситуации в мире. Нам весело в любом случае:)
Semrush
🇨🇿
Semrush
🇨🇿
Prague, Czechia (Relocation)

Go Developer (Core Team)

Награда:

Osome is a Series-A backed international fintech startup making the lives of entrepreneurs easier. Osome is the silent hero in the background helping over 7000 businesses spend less time on routine admin and more time changing the world for the better. We use machine learning (AI) and complex algorithms to automate accounting, tax, company formation, and other tasks.
We have recently raised a funding round and are experiencing tremendous growth in both clients and team members. We have over 250 staff from 15 countries and have offices in Singapore, London, Hong Kong, Moscow and Kuala Lumpur. We are looking for the brightest minds who love solving problems and achieving results.
What you’ll need to do:

  • Set Osome’s communication strategy with existing clients and leads that need warming up and execute it
  • Build a segmentation strategy. Recognize who needs to receive communication, when and what type. Map it out and execute it.
  • Control all things email marketing: deep segmenting, building email chains, lead magnet campaigns, reactivation, etc. You can write text (not corpspeak, but fun and engaging; we have editors to help you) and put together templates (we use Hubspot and Drip)
  • Be empathetic and understand Osome’s user base. Our client is an entrepreneur that has to do admin but doesn’t want to. Our client doesn’t make rash decisions and takes time to choose a corporate services provider, therefore we need to set up communications and project a high level of expertise and reliability
    What you’re good at:
  • Nurturing leads is in your blood. You know what, how, and when to say to make sure that an undecided lead becomes a client
  • You've built segmented cross-channel campaigns (email, sms, whatsapp, etc)
  • You have great attention to detail, your templates are always top-notch and errorless, you make sure to test deliverability and looks across multiple devices
  • You have a good command of English and are able to communicate with clients and team members
  • You have several years of CRM Marketing experience (international preferred) and can outline specific success cases with goals, results, and your specific contribution
  • You are analytical, you set targets, measure them and scale/change tactics to achieve the desired outcome
  • Experience in B2B is a +; Experience in B2B in Asia and/or UK is a ++
    What you’ll get:
  • Competitive renumeration, opportunity to set up a new practice and scale it across multiple markets (yes, we plan to open more!)
  • Opportunity to join a startup experiencing fast growth and influence the future of corporate services (an industry affecting millions of companies in our markets)
  • Strong founders and team, great learning opportunities and an opportunity to realize your ambitions
    And last but surely not least – Your work will really matter.
    Our mission as an international company is to make sure clients operate as they find appropriate. As a result, we empower businesses with the latest technology and allow them maximum flexibility and usability within modern technology expansion.
    In OSOME we believe that freedom is an inherent right.
Osome
🇷🇺
Osome
🇷🇺
Москва или ремоут

CRM Marketing Manager

Награда:

Чем будем заниматься

  • Разрабатывать крутые фичи, которые делают наш сервис суперудобным, уникальным и лучшим среди конкурентов;
  • Разрабатывать модульное приложение;
  • Использовать worklet-ы для анимации с помощью reanimated 2.0;
  • Решать интересные задачи с кэшированием данных с помощью Watermelon и react-native-keychain;
  • Совершенствовать опыт выбора и покупки товаров пользователями и группами пользователей;
  • Реализовывать и оптимизировать бизнес-логику сборки и логистики;
  • Развивать систему сбора и управления информацией о товарах;
  • Принимать решения самостоятельно, владеть своими задачами и брать на себя ответственность, не стесняться задавать вопросы и просить помощи.

🕺🏼 Наши ожидания

  • Уверенные знания и опыт коммерческой разработки на React-native от 2-х лет;
  • Хорошее понимание принципов UX- дизайна;
  • Знание основ Design Patterns, OOP, FP и SOLID;
  • Желание постоянно совершенствоваться и изучать новые технологии.

🍩 Наши условия

  • Работа удаленно из любой точки России или в офисе в центре Москвы;
  • Полностью "белая" заработная (по результатам технического интеврью);
  • Оформление по ТК РФ;
  • Гибкий график работы: время начала рабочего дня с 8:00 до 11:30;
  • MacBook Pro 16 для работы;
  • Соцпакет после прохождения испытательного срока (ДМС, фитнес, оплата обучения и конференций, скидки в СберМаркете).
СберМаркет
🇷🇺
СберМаркет
🇷🇺
Москва или ремоут

Разработчик React Native

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Мы ищем Senior Android разработчика, готового делиться экспертизой и развивать свои менеджерские навыки.
Команда ведет разработку на Kotlin, еще используем шаблон MVVM для отображения пользовательского интерфейса. Тебе у нас понравится, потому что в этой команде голос каждого разработчика будет услышан и учтен при принятии технологических решений.
На этой позиции ты будешь:

  • разрабатывать приложения для наших российских (Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok.ru) и международных (ZenHotels и RateHawk) брендов на Android;
  • участвовать в принятии архитектурных решений, которые будут влиять на процесс разработки;
  • решать бизнесовые задачи, общаться с командой и настраивать процессы;
  • участвовать в Code Review.
    Для этого тебе понадобится:
  • коммерческих опыт разработки Android приложений от 3х лет;
  • уверенное знание Java/Kotlin и Android SDK;
  • владение RxJava;
  • понимание шаблонов проектирования и умение их применять;
  • опыт профилирования приложений;
  • опыт работы с многопоточностью;
  • опыт работы с DI (например, Dagger, Koin), Retrofit;
  • английский язык на уровне понимания технической литературы.
    Дополнительным плюсом будет:
  • опыт работы с DataBinding;
  • опыт работы с Dagger2, MVVM;
  • умение писать unit и интеграционные тесты;
  • понимание Architecture Components;
  • знание Kotlin Multiplatform и Fastlane.
    Взамен мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
Emerging Travel Group
Ремоут

Senior Android Developer

Награда:

Совместно с командой BI-разработки Отдел проектирования аналитических решений создает аналитические инструменты для различных департаментов компании: проводит предварительный анализ данных, подготавливает ТЗ для создания аналитических приложений и сопровождает их разработку. Например, это может быть дэшборд с ключевыми показателями продукта для Продуктовой команды или приложение для выявления быстрорастущих клиентов для Департамента по работе с ключевыми клиентами. Также мы создаем человеколюбивую базу знаний для развития аналитической культуры в компании.
Сейчас в команде работает 3 человека и мы приглашаем к нам коллегу, который займется направлением продуктовой аналитики.

Почему у нас здорово работать

  • Мы готовы использовать разные инструменты и поддерживать инициативу в команде. Вы сможете влиять на процессы и улучшать их
  • У вас будет возможность погрузиться в разные предметные области и поработать с разными заказчиками
  • Все члены команды вдохновлены своим делом
  • Мы полностью отвечаем за результаты своей работы, стараясь выполнять задачи четко, быстро и качественно, и ценим это умение в наших кандидатах
  • Возможна частично удаленная работа после испытательного срока

Основные задачи

  • Анализ информации о продуктах Selectel
  • Разработка и проверка гипотез о продуктовой линейке компании
  • Разработка системы метрик под специфику продукта
  • Проработка концепции аналитических инструментов, написание ТЗ
  • Сопровождение процесса разработки аналитических инструментов в Qlik Sense
  • Ревью готовых инструментов на соответствие ТЗ и корректность отображаемых показателей
  • Регулярная коммуникация с продуктовыми командами
  • Самостоятельные и командные исследования с использованием полученных инструментов
  • Популяризация аналитики в компании, обучение коллег, наполнение базы знаний

Инструменты, которые мы используем

  • Qlik Sense для создания аналитических приложений и дашбордов
  • JIRA для постановки и трекинга задач
  • Confluence для создания базы знаний
  • Miro для создания визуализации к описаниям

Эта вакансия подойдет вам, если вы

  • Уже работали на аналогичной должности
  • Готовы разобраться в новых и незнакомых областях: от эффективности новой продуктовой маркетинговой кампании до окупаемости комплектующих сервера (будет плюсом, если знаете специфику IaaS, PaaS продуктов, если нет — не страшно, коллеги помогут погрузиться в специфику)
  • Можете одновременно вести несколько разных проектов
  • Готовы много общаться с коллегами и решать кросс-командные задачи (например, участвовать в обсуждениях реализации биллинга для новых услуг совместно с нашими разработчиками внутренних систем и продуктовыми командами)
  • Умеете делать простые и понятные ТЗ, иллюстрированные описания (схемами и диаграммами)
  • Эффективно управляете временем, пользовались трекерами задач (например, досками в JIRA)

Будет плюсом, если вы

  • Разрабатывали систему метрик для продукта “с нуля”
  • Работали с BI-инструментами в качестве пользователя (еще лучше, если знаете как оно устроено внутри)
  • Умеете делать SQL-запросы

Про условия работы

  • Официальное оформление, белая зарплата
  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
  • Релокационный бонус при переезде
  • Бесплатные обеды и кофе-брейки
  • Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)
  • 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже)

Про здоровье и спорт

  • Ежемесячная надбавка за некурение
  • ДМС + стоматология + офисный врач
  • Доступ к психологическим консультациям: онлайн, в офисе или кабинете психолога
  • 50% оплата абонемента в фитнес-клуб
  • Спортивные мероприятия (турниры по пейнтболу, картингу, «Гонка героев», киберспорт)
  • Аренда залов для футбола на газоне, пляжного волейбола, йога в офисе
  • Офисный душ

Про развитие

  • От 50% до 100% оплаты обучения английскому, 50% испанскому, еженедельные бесплатные разговорные клубы с носителями языка
  • Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks
  • Персонализированный план обучения, возможность участия в конференциях по всему миру
  • Онлайн-библиотека Alpina Digital

Про досуг

  • Образовательные мероприятия (мастер-классы, лекции про вселенную или по психологии, квизы и многое другое)
  • Походы в кино на фильмы про динозавров и трансляции фильмов в собственном конференц-зале
  • PlayStation VR zone, кикер и настольный теннис
Selectel
🇷🇺
Selectel
🇷🇺
Санкт-Петербург

Senior Product Analyst

Награда:

Привет, мы — Рентавед. Мы делаем революцию на рынке недвижимости - даем возможность частным инвесторам от 500k присоединяться к высокодоходным проектам в недвижимости и получать защищенный пассивный доход от инвестиций.
Компания находит недооцененные объекты недвижимости, инвестирует в них капитал инвесторов, улучшает эти активы или создает новые, реализовывает и зарабатывает для инвесторов от 50%.
У нас самый популярный в РФ ютуб канал об инвестициях в недвижимость, а основатель компании самый цитируемый эксперт в недвижимости
Мы растем сумасшедшими темпами, инвестируем в новые проекты в России, Германии, Греции и Индонезии. Поэтому мы усиливаем нашу команду людьми с самой высокой экспертизой, не соглашаясь на компромисс. Ищем уникальных профессионалов, талантов, людей, которые метчатся с нашей культурой и ценностями.

Цифры Рентавед

800+

млн. рублей в управлении фонда

22

сотрудника в хэд офисе

4

страны с инвестиционными проектами

2000 +

активных инвесторов в базе компании

Наши ожидания:

  • Самоходность и ответственность —  у нас дружная и крутая команда, всегда готовая подсказать и поддержать, но умение самостоятельно принимать решения и достигать результата обязательно
  • Отличный уровень Project Management'а: ты знаешь, чем отличается «делать» от «сделать» и добиваешься выполнения задачи в срок любой ценой: хаками, упрощением, постановкой на уши всех вокруг в случае, если сроки съезжают
  • Знаешь потребности рынка.  Анализируешь рынок и целевую аудитории (выявляешь портреты, закономерности, сегментируешь целевую аудиторию по совокупным признакам). Работаешь с CJM, CusDev и JTBD
  • Работаешь со смыслами. Умеешь их выделять, писать емко и точно. Сразу видишь нарушение логики или этики любой коммуникации. Понимаешь как менять отношение к компании через продуманную коммуникацию
  • Находишься в "теме".  Интегрирован в медиа/бизнес среду, следишь  за этими направлениями. Имеешь базовое понимание инвестиций. Чувствуешь среду
  • Проактивность — никто, кроме тебя не сделает то, что нужно сейчас бизнесу

Задачи:

3 месяца:

  • Запустить от и до воронку по запуску проекта. Описать все процессы, сделать их повторяемыми для любого проекта
  • Запустить трафик из 3-4 источников с разными креативами. Найти рабочие связки
  • Настроить систему сквозной аналитики
  • Организовать с ивент-агентством первую оффлайн презентацию рентавед. Привлечь не менее 50 долларовых миллионеров на ивент

6 месяцев:

  • Объединиться с HR директором и разработать стратегию развития HR Бренда
  • Настроенные каналы привлечения трафика и воронок, инвестируем от 750.000р / месяц привлечение инвестора обходится менее чем в 2% от объема инвестиций
  • Разработана стратегия ведения социальных медиа компании, в тг. канале от 15 тыс. подписчиков, нас перепечатывают авторитетные авторы
  • Разработаны и внедрены стратегии развития личных брендов основателей компании

12 месяцев:

  • У основателей компании от 100 тыс подписчиков с ER не менее 3%
  • Инвестируем в трафик от 1,5 млн с ценой не более 1,5%
  • Реализован свой новостной портал Рентавед, ранжируемся в топе яндекс.новости
  • Сайт рентавед в топ-10 по ключевым запросам про инвестиции и недвижимость
  • В ТГ канале от 30 тыс. подписчиков

Условия:

  • Полная занятость. Совмещение с другими проектами невозможно;
  • Офис в районе м.Парк победы, 70% времени можно работать удаленно;
  • Зарплата в первые 3 месяца на 20% ниже рынка (100-200к по результатам собеседований)
    следующие 3 мес - рыночная,
    с 6 мес. на 20% выше рынка + значимые бонусы (20-50% от годового дохода);
  • Возможности для роста, развития личных и профессиональных качеств. Знакомства с топ предпринимателями, крупными инвесторами и профессионалами рынка
РЕНТАВЕД
🇷🇺
РЕНТАВЕД
🇷🇺
Москва

Middle маркетолог

Награда:

Semrush – продуктовая IT-компания. С 2008 года мы разрабатываем свою собственную онлайн-платформу для интернет-маркетологов и у нас неплохо получается! Доказательством этому является премия WORLD’s BEST SEARCH SOFTWARE, которую мы получаем уже три года подряд.
С помощью Semrush можно отслеживать эффективность сайта, оценивать положение продукта в сети, анализировать конкурентов и многое другое.
Сегодня нашим сервисом пользуются 7 000 000 маркетологов из Америки, Европы, Азии и Австралии, а над созданием трудятся более 900 человек по всему миру.
С самого основания мы привержены своим фундаментальным ценностям: всегда отдавать приоритет людям, а не процессам, приспосабливаться к переменам, а не следовать строгому плану.
Тебе это близко? Давай с нами!
GKT Team создает внутренний продукт - аналитика поисковых запросов. Это сбор, хранение и передача огромного объема данных для других команд внутри SEMrush. Огромный объем данных, это примерно - десятки миллиардов строк в месяц. Работа у нас - это шаг в сторону развития в BigData & DataMining.
Сейчас в команде - РО, QA и 2 Backend Developer, а еще мы плотно взаимодействуем с Data Science командой. У нас становится все больше задач, и мы ищем себе нового коллегу Backend Developer (GO). Эта роль означает не только разработку, но еще и отчасти роль аналитика, то есть готовность смотреть и анализировать данные. Фронта как явления в команде нет, но тебе точно пригодится знание JS.
Мы сами управляет и формируем процессы разработки в команде: попробовали Scrum - не понравилось и мы отказались, а сейчас смотрим в сторону Kanban. У нас нет какого-то конкретного фреймворка, а существующий процесс можно назвать Kanban Unlimited.
Команда адаптировались к удаленной работе на карантине: поменяли (а точнее ввели) часть процессов, чтобы команде было комфортнее работать и планируем дальше сохранить ту же гибкость и здравый смысл.

Наш стек технологий:

  • Gоlang;
  • Python;
  • JS;
  • C++;
  • Shell Scripting (Linux);
  • PostgreSQL, ClickHouse;
  • Elastic Stack;
  • Docker, Ansible, Gitlab-CI;

Основные задачи:

  • писать работающий, качественный, понятный и тестируемый код на Go;
  • развивать инфраструктуру, так как культура DevOps для нас - это ответственность всей команды;
  • поддерживать скрипты краулинга на JS;
  • собирать и запускать все вышеперечисленное (GitLab CI, Ansible, Docker, Bash, Airflow);
  • хранить данные в SQL DB (PostgreSQL, ClickHouse);
  • хранить и визуализировать логи и метрики в ELK Stack.

Мы ждём от тебя:

  • Уверенный опыт с Gоlang;

  • Опыт работы с БД (Postgres, Clickhouse), понимание как они устроены и как работают индексы;

  • Тебе комфортно работать в консоли Debian / Ubuntu;

  • Понимаешь структуры данных, базовые алгоритмы и скорость их работы

  • Понимания, что стабильность и удобство продукта - это важно;

  • Умения аргументировать свою позицию и техническое решение;

  • Умения задавать правильные вопросы и правильно планировать свою работу;

  • Желания пробовать новое и знаний для встраивания этого в уже работающие сервисы.

Мы предлагаем:

  • Выбор формата работы здесь за тобой. Если хочешь, работай в офисе, а не хочешь – работай удаленно. Миксовать тоже можно! Свобода сейчас в тренде. И мы тоже.
  • Гибкое начало рабочего дня, которое подойдет как жаворонку, так и сове. Ты можешь начать день в период с 9:00 до 12:00.
  • ДМС со стоматологией. Страхование жизни.
  • Agile-подход в работе (с удовольствием всему научим).
  • Онлайн-обучение английскому.
  • Тренинги/онлайн-курсы/конференции/книги для прокачивания твоих hard- и soft-скиллов.
  • Компенсация затрат на спортивные увлечения и хобби (зал/танцы/скалодромы/верховая езда/рисование/ вэйкборд… Да что угодно! Выбор за тобой).
  • Возможность прохождения консультаций с психологом. Мы поддерживаем не только физическое, но и ментальное здоровье сотрудников.
  • Крутые вечеринки, тимбилдинги и корпоративы в форматах офлайн и онлайн – зависит от ситуации в мире. Нам весело в любом случае:)
Semrush
🇷🇺
Semrush
🇷🇺
Ремоут

Go Developer (GKT Team)

Награда:

Сейчас нам нужен активный PRODUCT OWNER для создания лучшей Omnichannel Marketing System для Enterprise сегмента. Схожие решения: Exponea, Emarsys, Customer.Io, Salesforce.

Твоей основной задачей будет создать крутую систему коммуникации с пользователями, прикрутить к ней расширенную аналитику, связанную напрямую с метриками конечного продукта. Для этого у тебя будет своя команда разработчиков, которая занимается ретеншен направлением и всеми внутренними каналами коммуникации с юзерами.

ЦЕЛЬ ТВОЕЙ РАБОТЫ — создать омниканальную систему для удержания и коммуникации с клиентами, заточенную под финтех и работающую из коробки.

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:

  • Принять задачи от текущего РО и оценить фактическое состояние продукта;
  • Вникнуть в роадмап, предложить изменения, оцифровать гипотезы и защитить их перед стейкхолдерами;
  • Готовить фичи на квартал, писать UserStory;
  • Проводить sprint planning и sprint review с командой;
  • Тестировать гипотезы, запускать эксперименты на основе выбранных тобой метрик, валидировать результаты;
  • Рассчитывать экономику продукта;
    Заряжать свою команду на свершения;

БУДЕТ КРУТО, ЕСЛИ ТЫ:

  • запускал успешные продукты в роли Product Owner, понимаешь предметную область ESP и Enterprise решений для объединенных каналов коммуникации, а также:
  • Умеешь прототипировать интерфейсы;
  • Не только знаешь, что такое A/B тесты, Agile, User Story, CustDev, но и успешно применял фреймворки для построения продуктовой стратегии.

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Удаленку и/или офис в Питере;
  • В офисе есть завтраки, тренажерный зал и многое другое;
  • Разные мастер-классы, например, летом учились управлять яхтой;
  • Полностью белую ЗП;
  • Оплату обучения: от Нетологии до Гарварда;
  • ДМС со стоматологией и страховкой путешественника;
  • Уроки английского языка;
  • Компенсацию обедов;
  • Технические вызовы, так как готовимся к IPO;

ГДЕ МЫ НАХОДИМСЯ:
В Санкт-Петербурге в 10 минутах пешком от м. Новочеркасская.
Иногородним кандидатам на первый месяц работы предоставляем корпоративную квартиру, компенсируем стоимость проезда до Санкт-Петербурга и помогаем в оформлении документов (для иностранных граждан).

Quadcode
🇷🇺
Quadcode
🇷🇺
Санкт-Петербург

Product Owner (Omnichannel Marketing System)

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.

C появлением Growfood все изменилось!

Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech.

У нас все своё:

  • завод, которым управляет умная IT-система,
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками,
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения.
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом
    Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!) , которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

Мы ищем коллегу, который:

  • умеет презентовать идеи, четко и без воды излагать мысли;
  • имеет опыт проведения рекламных кампаний с блогерами "под ключ";
  • работает с платформами СРА;;
  • знает все механики и возможности работы на платформах (инста/тик ток, юутб/дзен/подкасты/твич/телеграм).

Чем предстоит заниматься:

  • обучение и контроль работы сотрудников уровня junior;
  • постановка и распределение задач внутри команды;
  • анализ эффективности, отчетность;
  • формирование оптимальных сплитов блогеров,
  • мониторинг цен на блогеров по рынку, поиск перспективных блогеров;
  • выполнение кросс-задач от других отделов.

Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Ведущий специалист по работе с блогерами

Награда:

Привет! Мы занимаемся стратегией, брендингом и digital-решениями для компаний, готовых менять правила игры на своих рынках. Digital-проекты для Мегафона, KIA, Золотого яблока и Flacon Magazine, ребрендинг Яндекс Go, Тинькофф, Союзмультфильма и Третьяковской галереи — наша работа. Ищем в digital-команду ONY опытного UX-дизайнера с особенным взглядом в будущее и педантичным продумыванием настоящего. Идеальный человек на эту позицию фанатеет от общения, понимания контекста жизни людей и использования ими цифровых продуктов, любит анализировать поведение пользователей, упорядочивать данные, виртуозно работает в Figma/ Miro .
Чем предстоит заниматься 🚀
Предстоит работать над сложными digital-проектами, разрабатывать сценарии продуктов, принимать решения в команде и нести ответственность за финальный результат

  • Проведение качественных исследований на пользователях – глубинные интервью и  UX-исследования на прототипах
  • Общение с клиентами и выявление требований бизнеса к продукту, умение находить баланс между потребностями бизнеса и пользователей
  • Формирование гипотез продукта, их проверка на пользователях и изучение обратной связи
  • Взаимодействие с дизайнерами и арт- директорами, клиентами
  • Проведение регулярных статусов с командой проекта и клиентом по проектированию продукта.
  • Участие в оценке и пресейле этапа проектирования проекта, включая прямую коммуникацию с клиентом.

Кого мы ждем 😎

  • Знание методик и инструментов проектирования UX, UI, и проведения CustDev
  • Опыт подготовки и самостоятельного проведения UX-исследований полного цикла (сбор, анализ, метод персон, JTBD, CJM)
  • Анализ результатов исследований и перевод их в требования к разрабатываемым продуктами, проектирование прототипов в Figma.
  • Знание Product Framework и понимание продуктовых метрик.
  • Понимание проектирования взаимодействия и создания информационной архитектуры проекта
  • Умение декомпозировать задачи, организовывать и синхронизировать командную работу
  • Опыт проектирования сложных продуктов с большим количеством взаимосвязей
  • Минимум 2 года опыта работы UX-дизайнером в стартапе, продуктовой компании, умение и готовность вести одновременно несколько проектов
  • Английский на уровне Intermediate
  • Проактивность, амбициозность и инициативность, умение договариваться и аргументированно защищать свои решения

С нас 🖤

Условия:

  • ЗП по результатам знакомства
  • Рабочая неделя 5/2, с 10:00-19:00 c перерывом на обед
  • Возможность работать дистанционно или в офисе, по желанию.
    LET'S CREATE SOMETHING NEW TOGETHER!
ONY
🇷🇺
ONY
🇷🇺
Москва

Senior UX-designer в ONY

Награда:

Привет! Меня зовут Лена, я HR-менеджер Синхронизации. Возможно, тебе уже знакомы наши лекции или онлайн-курсы. Если нет — расскажу подробнее :)
Мы уже больше 5 лет разрабатываем и проводим лекции и курсы по 25 направлениям, среди которых искусство, кино, мода, психология, физика и другие. Каждый месяц наши курсы слушают 10 000 человек. И это число продолжает расти.
Наша цель — делать жизнь людей интереснее. Мы хотим развивать их кругозор и помогать видеть прекрасное. И чтобы делать это, мы привлекаем лучших лекторов — cупер-специалистов, которые глубоко разбираются в теме и могут просто рассказать о самом сложном.
Искать таких лекторов сложно, поэтому мы ищем героя, который сможет возглавить и организовать этот процесс.
Руководитель HR-команды — человек, который выстроит работу нового отдела. Главная задача на первое время — собрать эту команду и настроить процессы по поиску экспертов. После этого — взять на себя больше руководящих задач, общаться с лекторами на собеседованиях и работать с вовлечённостью спикеров.
Какие задачи будут стоять перед тобой:
****В первую очередь — работа с преподавателями: нужно будет привлекать новых лекторов и работать с текущей командой преподавателей. А именно:

  • Формировать стратегию по поиску новых экспертов-лекторов;
  • Выполнять KPI по найму спикеров, отвечать за качество воронки поиска, улучшать её (в т.ч. _находи_ть новые каналы привлечения лекторов);
  • Окружать любовью наших лекторов, чтобы они чувствовали себя частью команды.
    Также очень важной задачей будет работа с командой. Мы сейчас активно растем, ищем новых людей, и рост будет продолжаться. Поэтому на данной позиции необходимо будет нанимать новых ребят в свою команду и выстраивать рабочие процессы.
    Еще одна важная задача — развитие hr-бренда Синхронизации на рынке лекторов/преподавателей.
    Что для нас важно:
  • У тебя есть опыт работы в сфере HR от трёх лет (подбор персонала);
  • У тебя есть опыт руководства командой;
  • Можешь подстроиться под нетривиальные требования и найти нестандартные каналы поиска;
  • Умеешь вести грамотную и милую коммуникацию (да-да, именно милую!);
  • Любишь и умеешь структурировать информацию и раскладывать всё по полочкам (нам нужно будет выстроить новый отдел);
    Для нас важно, чтобы ты стратегически мыслил(ла), быстро и проактивно реагировал(а) на вызовы!
    Если ты станешь частью нашей команды, ты получишь:
  • Возможность расти в молодой и сильной команде;
  • Бесплатное обучение на наших онлайн-курсах (и посещение мероприятий);
  • Возможность пользоваться картой ICOM, которая даёт бесплатный или льготный доступ в музеи по всему миру;
  • Удобный график (5/2, гибкое начало дня, возможна частичная удаленка);
  • Уютный офис в историческом здании в центре Москвы (7 минут от метро Кропоткинская).
    Наша команда — это активные и интересные люди. Мы любим наш продукт и верим, что можем свернуть горы! Давай сворачивать их вместе :)
Синхронизация
🇷🇺
Синхронизация
🇷🇺
Москва

Lead HR-команды по работе с лекторами

Награда:

Emerging Travel Group (ETG) is a travel-tech company that owns four brands: RateHawk, ZenHotels, Ostrovok.ru and B2B.Ostrovok.
We are seeking a Marketing analyst for our team who would enjoy deep diving into the operations of a large system, with several brands, a huge volume of information, and challenging but very interesting tasks.
Your responsibilities:

  • communicate actively with the marketing team and help them to take effective decisions on the basis of data;
  • analyze the effectiveness of marketing campaigns (both performance marketing and brand activity);
  • develop attribution models, analyze marketing channel chains and interaction of the channels between each other (in both B2C and B2B);
  • develop and monitor key metrics for channels attracting and retaining users;
  • create new analytical tools (dashboards, models, Tableau analysis tools) from the data collection stage to presentation and user training;
  • work in close cooperation with the development team on collecting data and checking its quality;
  • mentor and develop junior analysts; if you discover that people management is for you then you can grow into a marketing analysis team lead, and we will help you achieve that.
    We expect that you:
  • have professional experience in a similar position of at least 2 years;
  • know Google Analytics and or Yandex.Metrika on an expert level;
  • have data analysis experience using Python tools (preferably) or Rtools;
  • have excellent knowledge of Excel and good knowledge of SQL;
  • have the ability to think critically as a habit, and you can prove all your arguments using numbers;
  • know the basic principles of marketing;
  • know how to establish effective communications with members of other teams.
    Desirable:
  • the ability to work with business intelligence applications such as Tableau;
  • professional experience with mobile analytical systems App Metrica/Amplitude/Mixpanel.
    What we offer:
  1. 100% official salary.
  2. A comfortable office in the center of Moscow with a free gym, relaxation areas, unlimited tea/coffee and meals.
  3. Hybrid work format: remotely, in the office or combined.
  4. A flexible timetable — we don’t require you to be online or in the office at 09:00 sharp. You can start work at a time that suits you.
  5. Interesting and ambitious tasks that will take you to the next professional level.
  6. Learning: seminars, trainings and conferences. If you want to participate in a conference,we will help to organize it.
  7. Private health insurance.
  8. Team-building activities: movie nights, quizzes, thematic parties, annual trips to the countryside, football and volleyball matches.
  9. Corporate discounts on hotels and other services.
  10. A young and active team of super specialists.
    Why you will enjoy working for us:
    We have unlimited opportunities! During our 11 years of hard work we have saved terabytes of data that we constantly analyze and transform into useful knowledge and recommendations on how to improve our product, marketing, and service.
    The department has four subdivisions, each of which is responsible for its own pool of responsibilities: from building a machine learning model to pricing of our product. We have rich expertise — many routine things have already been automated and a data-driven approach reigns.
    We cooperate with absolutely all departments. We only care about the result, and not about how many hours you spend in the office. Therefore you may work from home or from the office, or choose a hybrid format.
    We are obsessed with our work — we hold open demo meetings for all company staff, where we showcase the results of our efforts, as well as internal meetings where we exchange interesting approaches to solving tasks and our expertise. We love to share our expertise with other departments and we hold SQL trainings for other employees. The analytics team is serious, but also very friendly — on Fridays we play board games and regularly hold “analytical breakfasts”.
    There are no rules or restrictions in our department, and nothing is taboo: learn, grow, experiment, invent new ways of achieving the targets — try it! We will always help and support you.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Marketing Analyst

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем** Python разработчика **в команду экстранета.
Подключаясь к Ostrovok через Extranet, отели получают доступ как к индивидуальным путешественникам, так и к туристическим агентам и корпоративным клиентам. В Extranet отельер может самостоятельно управлять доступностью своего объекта, тарифами, категориями номеров, спецпредложениями. На сегодня более 33 000 отелей подключены к системе напрямую, и эта цифра постоянно растёт.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Чем предстоит заниматься:

  • улучшать и развивать личный кабинет отельера;
  • разрабатывать решения для хранения базы отелей и доступности;
  • оптимизировать поиск отелей и их доступности;
  • проектировать схемы баз данных и архитектуру сервиса.
    **Также есть возможность получить экспертизу: **
  • в оптимизации запросов в БД: от SQL и вплоть до архитектурных переделок.
    Мы ожидаем, что вы:
  • имеете опыт коммерческой разработки на Python3 в связке с Django от 3 лет;
  • имеете опыт написания и поддержки веб-сервисов, проектирования API;
  • уверенно знаете SQL (PostgreSQL), умеете составлять и оптимизировать SQL-запросы без использования ORM, если потребуется;
  • пишете аккуратный, понятный и поддерживаемый код, а также умеете его профилировать;
  • умеете и стремитесь покрывать код авто-тестами;
  • готовы оптимизировать и улучшать кодовую базу;
  • имеете опыт работы с Docker, умеете писать и оптимизировать dockerfile.
    Плюсом будет:
  • опыт работы с gitlab-CI.
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Senior Python Developer (Extranet Team)

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем QA Engineer в Hotel Box Team.
Команда Hotel Box отвечает за поиск и бронирование рейтов, прайсинг и бизнес логику таких процессов, как репрайс, ребук и рейтмиксинг, а также за настройки всего, связанного с процессом менеджмента бронирований - от создания брони до хранения и обработки. Аналитика таких вещей, как price discrepancy, hotel availability, reprice/rebook profitability и всего, что с этим связано.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Чем предстоит заниматься:

  • Тестировать backend и frontend ( в соотношении 80/20)
  • Создавать техническую и тестовую документацию (TestRail/Confluence)
  • Выявлять несоответствия и заносить их в трекинг-систему (RedMine)
  • Дебаггинг и локализация репортов из внешних команд
  • Помогать разработчикам в составлении кейсов для юнит тестов
    Мы ожидаем, что ты:
  • Имеешь опыт тестирования backend от 2 лет
  • Понимаешь принципы работы веб-приложений
  • Знаешь HTML+CSS на базовом уровне;
  • Умеешь пользоваться ChromeDevTools;
  • Имеешь опыт тестирования API с помощью Postman или аналогов
  • Умеешь писать простые SQL - запросы (на уровне: CRUD + JOIN).
    Плюсом будет:
  • умение работать с командной строкой;
  • знание языков программирования
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Ремоут

QA Engineer (Hotel Box Team)

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем UI/UX Designer, в Design Team. Работа предстоит над продуктами компании. В команде уже есть PO, backend и frontend разработчики, UX-аналитики, аналитики данных.
О нашем департаменте продукта:
Один из наших принципов: Develop more and more travel products!
Мы запускаем, поддерживаем и развиваем крутой международный мультипродуктовый сервис, поэтому подходим к процессу максимально организованно: у каждого направления своя mission-команда, состоящая из разных ролей для полноценного развития продукта.
По факту мы взаимодействуем мы со всеми департаментами компании, но от направления может зависеть разнообразие связей. При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции. У каждого есть доступ к аналитике, мы регулярно проводим встречи с лидерами направлений для решения общих вопросов и обмена опытом, поддерживаем сотрудников в стремлении к обучению.
Чем предстоит заниматься:

  • проектирование и разработка интерфейсов в рамках существующего проекта, соблюдая стиль, идеологию и технические возможности;
  • контроль качества реализации интерфейсов разработчиками.
    Мы ожидаем, что у тебя есть:
  • опыт работы в продуктовом web-дизайне от 1,5 лет;
  • владение Figma (дизайн и прототипы);
  • понимание процессов в UX;
  • понимание основ web-технологий;
  • внимательность к деталям и системный подход;
  • умение балансировать между задачами на качество/время для каждой конкретной ситуации;
  • базовое знание английского языка;
  • портфолио, которое можно приложить в сопроводительном письме или в резюме.
    Плюсом будет:
  • владение Axure;
  • знание HTML/CSS;
  • опыт работы с коммуникационным дизайном.
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: из офиса и удаленно;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
Emerging Travel Group
Ремоут

UI UX Designer

Награда:

Циан — крупнейший в России сервис для поиска недвижимости. В конце 2020 года к нам присоединилась компания N1 — самый популярный сервис для поиска недвижимости в Сибири и на Урале. N1 объединил такие проекты, как «НГС.Недвижимость» (Новосибирск), «Е1.Недвижимость» (Екатеринбург), МЛСН (Омск), DomChel (Челябинск), «Жилком» (Красноярск), а также разделы объявлений по продаже и аренде недвижимости на 20 региональных порталах.
19 лет мы помогаем людям найти, сдать, продать жилье по всей России. Циан — высокотехнологичная компания, которая входит в топ-10 лучших сайтов по недвижимости в мире. Сейчас в компании работает 900+ сотрудников в трех офисах России — Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. А ежемесячная аудитория сервисов свыше 21 миллионов человек.
В 2021 году компания запустила направление «Инструменты в купле-продаже недвижимости». Ключевая задача команды – улучшить опыт профессиональных пользователей и самостоятельных продавцов, касающийся подготовки квартиры/ дома к сделке, и предложить им новые инструменты, делающие этот процесс легким и понятным для каждой стороны.

Команда

  • У основания направления стоят разработчики и аналитики Циан с опытом в ведущих российских/ зарубежных банках и IT-компаниях. Команда ранее запустила продукты аналитики и оценки, которые дали возможность пользователям получить оценку их недвижимости и ежедневно мониторить состояние рынка;
  • Все IT-подразделение (back, front, mobile, QA и др.) — 250+ человек. Внутри мы делимся на кросс-функциональные команды, в состав которых входят разработчики (back, front, mobile), тестировщики, дизайнеры, исследователи, аналитики и продакты.
  • JS-гильдия состоит из более чем 25 человек и активно развивается. Основной стек технологий: Server-Side Rendering, TypeScript, React, Redux, Thunk, NodeJS, Express, Jest, Enzyme;
  • Команды работают по Scrum: недельные спринты, предпланирование и валидация оценки, еженедельные демо/ретро, DSM'ы;
  • Наши текущие процессы позволят новому сотруднику работать в офисе (Москва/ Питер/ Новосибирск или же полностью удалённо).

Людям Циан важно

  • Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;
  • Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;
  • Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;
  • Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.

Задачи, которые могут стать твоими

  • Разработка клиентской части веб-сайтов и веб-приложений;
  • Разработка и внедрение новых сервисов и технологий;
  • Взаимодействие с командой backend-разработчиков;
  • Верстка для desktop и мобильных браузеров;
  • Дополнение и разработка общего style guide компании;
  • Оптимизация работы текущего UI.

Мы видим на этой позиции человека, который

  • Знает React, Redux;
  • Применяет паттерны проектирования;
  • Разрабатывает задачу от начала и до конца;
  • Пользуется Git (работа с ветками, решение конфликтов);
  • Автоматизирует свою работу используя Unix shell и другие подручные средства;
  • Находит причину возникновения любой ошибки на сайте;
  • Может реализовать компонент любой сложности;
  • Применяет ES2015+;
  • Пишет понятный код.

Желательно

  • Умеет писать unit тесты;
  • Знает о Typescript;
  • Знаком с Node.js.

Мы предлагаем

  • Работу в новой команде профессионалов, которые меняют мир недвижимости прямо сейчас
  • Рост и развитие: в процессе адаптации у каждого сотрудника есть ментор, после — личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях
  • Плюшки: страховка с первого месяца работы (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы страны), 5 days off в год помимо основного отпуска, компенсация спорта
  • Удаленная работа с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге или Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки и комнаты, где можно поработать в полной тишине

Extra

Карьерный сайт:

Кстати, ребята говорят, что у нас классно, и вот почему:

Крутая команда и крутые люди :)

Саша, Frontend-разработчик
Высокая культура кода и деплоя, понятные не отягощенные ни бюрократией, ни формализмом процессы, мягкая ненавязчивая корпоративная культура, разнообразные и интересные точки приложения трудовых усилий, и 100% покрытие тестами как отдельный вид перфекционистского удовольствия

Никита, Backend-разработчик
Крутая команда, крутые люди, огромные возможности развития и участие в разработке лучшего сервиса работы с недвижимостью.

Леша, Frontend-разработчик
С приходом в Циан я стал чувствовать себя максимально «На своем месте». Под этим стоит понимать, что в команде комфортная атмосфера, высокий уровень скилла товарищей по команде, отсутствие бюрократии, но в то же время отлаженные процессы, которые РАБОТАЮТ. Возможность влиять на продукт, чувствовать, что действительно вносишь вклад в развитие продукта, тебя слушают и слышат, а не просто делаешь операционную работу по выполнению падающих на тебя сверху тасок. Люди, которые болеют результатами своей работы (в хорошем смысле :slightly_smiling_face: ). Готовность коллег всегда прийти на помощь, ну и конечно же, возможность развивать свои компетенции.

Андрей, Backend-разработчик
Крутая команда (вот прям реально крутая), отзывчивые коллеги, исключительная самоотдача и вовлеченность в работу, классный и полезный продукт.

Сережа, QA-инженер
Перестал кричать во сне 😀

Боря, Backend-разработчик
У нас всего три этапа: звонок с рекрутером — техническое интервью — финал с руководителем и HR BP. Все очень лампово и дружелюбно, команда подтвердит.

Циан
🇷🇺
Циан
🇷🇺
Москва

Frontend-разработчик

Награда:

Циан — крупнейший в России сервис для поиска недвижимости. В конце 2020 года к нам присоединилась компания N1 — самый популярный сервис для поиска недвижимости в Сибири и на Урале. N1 объединил такие проекты, как «НГС.Недвижимость» (Новосибирск), «Е1.Недвижимость» (Екатеринбург), МЛСН (Омск), DomChel (Челябинск), «Жилком» (Красноярск), а также разделы объявлений по продаже и аренде недвижимости на 20 региональных порталах.
19 лет мы помогаем людям найти, сдать, продать жилье по всей России. Циан — высокотехнологичная компания, которая входит в топ-10 лучших сайтов по недвижимости в мире. Сейчас в компании работает 900+ сотрудников в трех офисах России — Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. А ежемесячная аудитория сервисов свыше 21 миллионов человек.
В 2021 году компания запустила направление «Инструменты в купле-продаже недвижимости». Ключевая задача команды – улучшить опыт профессиональных пользователей и самостоятельных продавцов, касающийся подготовки квартиры/ дома к сделке, и предложить им новые инструменты, делающие этот процесс легким и понятным для каждой стороны.

Команда:

  • У основания направления стоят разработчики и аналитики Циан с опытом в ведущих российских/ зарубежных банках и IT-компаниях. Команда ранее запустила продукты аналитики и оценки, которые дали возможность пользователям получить оценку их недвижимости и ежедневно мониторить состояние рынка;
  • Все IT-подразделение (back, front, mobile, QA и др.) — 250+ человек. Внутри мы делимся на кросс-функциональные команды, в состав которых входят разработчики (back, front, mobile), тестировщики, дизайнеры, исследователи, аналитики и продакты. Сейчас в команде тестирования 30+ человек;
  • Команды работают по Scrum: недельные спринты, предпланирование и валидация оценки, еженедельные демо/ ретро, DSM'ы;
  • Наши текущие процессы позволят новому сотруднику работать в офисе (Москва/ Питер/ Новосибирск или же полностью удалённо).

Людям Циан важно

  • Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;
  • Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;
  • Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;
  • Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.

Задачи, которые могут стать твоими

  • Проведение ручного тестирования веб-сайта (frontend/ backend) и мобильных приложений (iOS, Android);
  • Контроль соответствия качества релизов принятым в компании критериям;
  • Контроль метрик команды, связанных с качеством;
  • Разработка тест-планов и ручных тест-кейсов;
  • Тестирование требований;
  • Анализ и оптимизация тестового покрытия на проекте;
  • Взаимодействие с разработчиками, продакт менеджерами, проджект менеджерами, отделом дизайна и клиентской службой;
  • Разбор входящих обращений от Клиентской службы.

Мы видим на этой позиции человека

Обязательно:

  • C опытом ручного тестирования Web, RestAPI и мобильных приложений (iOS/ Android) от 1,5 лет;
  • С опытом в составлении тест планов и тестовой стратегии;
  • С опытом работы с баг-трекинговыми системами и системами менеджмента тест-кейсов (Jira, Testrail и т.п.).
    Желательно:
  • С опытом в автоматизации тестирования (Python + Selenium). В случае отсутствия — обязательным является желание развиваться в автоматизации тестирования Web UI с использованием стэка Python + Selenium. Компания предоставляет внутренние курсы для этого.

Мы предлагаем

  • Работу в новой команде профессионалов, которые меняют мир недвижимости прямо сейчас
  • Рост и развитие: в процессе адаптации у каждого сотрудника есть ментор, после — личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях
  • Плюшки: страховка с первого месяца работы (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы страны), 5 days off в год помимо основного отпуска, компенсация спорта
  • Удаленная работа с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге или Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки и комнаты, где можно поработать в полной тишине

Extra

Карьерный сайт:

Кстати, ребята говорят, что у нас классно, и вот почему:

Крутая команда и крутые люди :)

Саша, Frontend-разработчик
Высокая культура кода и деплоя, понятные не отягощенные ни бюрократией, ни формализмом процессы, мягкая ненавязчивая корпоративная культура, разнообразные и интересные точки приложения трудовых усилий, и 100% покрытие тестами как отдельный вид перфекционистского удовольствия

Никита, Backend-разработчик
Крутая команда, крутые люди, огромные возможности развития и участие в разработке лучшего сервиса работы с недвижимостью.

Леша, Frontend-разработчик
С приходом в Циан я стал чувствовать себя максимально «На своем месте». Под этим стоит понимать, что в команде комфортная атмосфера, высокий уровень скилла товарищей по команде, отсутствие бюрократии, но в то же время отлаженные процессы, которые РАБОТАЮТ. Возможность влиять на продукт, чувствовать, что действительно вносишь вклад в развитие продукта, тебя слушают и слышат, а не просто делаешь операционную работу по выполнению падающих на тебя сверху тасок. Люди, которые болеют результатами своей работы (в хорошем смысле :slightly_smiling_face: ). Готовность коллег всегда прийти на помощь, ну и конечно же, возможность развивать свои компетенции.

Андрей, Backend-разработчик
Крутая команда (вот прям реально крутая), отзывчивые коллеги, исключительная самоотдача и вовлеченность в работу, классный и полезный продукт.

Сережа, QA-инженер
Перестал кричать во сне 😀

Боря, Backend-разработчик
У нас всего три этапа: звонок с рекрутером — техническое интервью — финал с руководителем и HR BP. Все очень лампово и дружелюбно, команда подтвердит.

Циан
🇷🇺
Циан
🇷🇺
Москва

QA-инженер (web+mobile)

Награда:

Кто мы? Quadcode — это крутые финтех решения для трейдинга и инвестиций, 218 стран присутствия, более 50 млн довольных трейдеров и 300+ профессиональных ребят в команде.
Direct Market Access — наше новое направление — это большой продуктовый вызов, сейчас он находится на старте, поэтому ты сможешь максимально повлиять на то, каким его увидит мир. Мы хотим добавить классические инструменты фондового рынка, и нам нужен драйвовый Product Owner, который поможет нам внедрить это в продукт, при этом построить экономику по отношению к другим инструментам и завести всю эту историю на нашей стороне (интегрировать эту красоту в наш движок). Ты не должен быть инженером и глубоко копаться в бэке, твоя основная зона ответственности — клиентский опыт.
Цель твоей работы — внедрить инвестиции в текущую линейку продуктов компании.
Что предстоит делать:

  • Вникнуть в текущий роадмап, предложить изменения / разработать стратегию внедрения и создания продукта, оценить ресурсы и реализовать его;
  • Реализовать флоу, где точкой входа являются инвестиции в акции, а также кроссейл между продуктами;
  • Анализировать клиентский опыт и работать над его улучшением;
  • Контролировать прибыль и рост клиентской базы своего продукта и его связки с остальными финансовыми продуктами компании;
  • Анализировать рынок и конкурентов по DMA продуктам;
  • Работать над позиционированием бренда на рынке;
  • Расширять и актуализировать торговый ассортимент.
    Будет круто, если ты:
  • Запускал успешные продукты в роли Product Owner;
  • Знаешь, как монетизировать DMA;
  • Хорошо понимаешь флоу привлечения клиентов для DMA продуктов (что хотят пользователи, кто они, какие у них требования к платформе, что находится в рынке, какие есть стандарты рынка по предоставлению инструментов для оценки покупки активов и т.д.);
  • Не только знаешь, что такое A/B тесты, Agile, UX, CJM, но и успешно применял фреймворки для построения продуктовой стратегии.
    Если ты работал и интегрировал финансовые продукты для массмаркет рынков, понимаешь, что нужно клиентам для принятия решения об инвестициях / оценки активов, насколько простым должен быть продукт для восприятия большинства пользователей, и имеешь план в голове, как превратить это в жизнь — это будет серьезным плюсом для собеседования с твоим будущим руководителем
    Условия:
  • Полностью белая ЗП;
  • Удаленка или один из лучших офисов в Питере - as you wish, можно чередовать. В офисе есть все не только для комфортной работы, но и отдыха: завтраки, спортивный зал с тренером, парковка для авто, видео-игры, пинг-понг, много переговорок, зоны отдыха и тд.;
  • ДМС со стоматологией и страховкой путешественника;
  • 3 sick days без больничного в квартал;
  • Компенсация обедов;
  • Обучение и посещение конференций за счет компании (в том числе английский язык);
  • Регулярные лекции и мастер-классы онлайн и оффлайн. Например, недавно мы слушали о том, как поймать Work-life balance и учились управлять яхтой на Неве.
Quadcode
🇷🇺
Quadcode
🇷🇺
Санкт-Петербург

Product Owner (Direct Market Access)

Награда:

Американская компания PulsePoint объединяет данные о факторах определяющих здоровье с целью сформировать наиболее полный образ потенциального потребителя. Платформы PulsePoint упрощают анализ рынка, активации, аналитику, decision-support и многие другие факторы необходимые для успешной рекламной стратегии.
Работа удаленная, основная команда в NY, через год-полтора возможен старт процесса релокации по H1B
Оплата по договору с ИП.
График работы: с 12 до 21:00 по Мск (GMT+3). Час на обед.
Выходные и отпуска: 21 день оплачиваемого отпуска. Отдыхаем в официальные праздничные дни США.

Задачи:

Поддержка и развитие Hadoop кластера и связанных сервисов.

Ключевые требования:

Hadoop (HDFS, Hive, Impala), Kafka, разговорный английский.

Будет плюсом:

Dell Isilon, Cassandra, Mongo, Kubernetes, Postgres/MySQL/аналогичное.

PulsePoint
PulsePoint
Ремоут

Senior Site Reliability Engineer (Hadoop Administrator)

Награда:

Weigandt Consulting (WDT) is an international IT consulting company with headquarter in Germany, clients from Europe, engineering centers in Russia, and employees around the globe. The company has extensive expertise and focus purely on the retail industry delivering value to many successful retailers, helping them to boost profitability and gain a competitive edge by offering the highest level of customer experience.
Our initiative-driven working environment and culture support the contribution of every team member, to increase your learning opportunities and challenge you to grow with us.
Currently, we are looking for a Front-end developer for a long-term project with a global retailer from the United Kingdom. The main aim of the project is the automation of transport logistic schedules, this is a new project starting from scratch on modern technology stack impacting the daily life of hundreds of drivers and thousands of retail consumers.
Main responsibilities:

  • Frontend software development of web applications;
  • Regular interaction with client for refinement sessions, planning, and stand-up meetings;
  • Contribute to UI design and technical solutions discussions;
  • Prepare technical documentation;
  • Suggest improvements and enhancements.

Knowledge, Skills, and Experience required:

  • 2+ years of commercial software development experience;
  • Confident knowledge of JavaScript and Node.js programming;
  • Confident knowledge of React+Redux libraries;
  • Good to have experience with TypeScript, WebSockets, SASS/LESS, PostCSS;
  • Good to have experience with web-app performance optimization, including React-based;
  • Good to have experience with testing methodologies (end-to-end, unit, integration, etc);
  • Understanding and practical experience of Agile/Scrum;
  • Upper-Intermediate English (B2) writing and speaking skills;
  • Self-dependence and open communication.

Our benefits:

  • Competitive monthly fixed salary (based on the results of the interviews);
  • Long-term international projects with modern technology stacks;
  • Flexible work format: remotely anywhere or in our offices (Moscow, St.Petersburg, Auchen);
  • Flexible schedule: full-time 40 hours per week, no night meetings;
  • Official contract in accordance with country legislation;
  • Paid vacation 28 days, overtimes, sick leaves, official country holidays;
  • Full medical insurance with dental care after the trial period;
  • Company-provided modern IT equipment: Apple MacBook/ HP/ Lenovo;
  • English-speaking clubs and 50% compensation for individual classes;
  • Regular online and offline informal events, friendly atmosphere.
Weigandt Consulting
🇷🇺
Weigandt Consulting
🇷🇺
Ремоут

Frontend developer

Награда:

ZION Development – международная IT компания, специализирующаяся на разработке инновационных финтех продуктов. Каждый из наших продуктов входит в рейтинг ТОП-5 в своей нише, а общая аудитория насчитывает более 100 млн пользователей.
Открытая позиция подразумевает работу над нашим флагманским продуктом. Наш продукт это финтех платформа, предлагающая доступ к многофункциональной экосистеме для работы с финансами. Основанная в 2015 году, платформа имеет более 2 млн пользователей и 200+ API и Affiliate партнеров. Мы сотрудничаем с такими компаниями как Binance, Moonpay, Simplex, Changelly и количество наших партнеров продолжает расти.

Чем предстоит заниматься:

  • Разрабатывать и внедрять новый функционал в популярном продукте, работая на серверном и клиентском уровнях в команде с продакт-менеджером и другими разработчиками
  • Читать и проверять код (в проекте обязательный 100% code review)
  • Участвовать в создании документации, развитии архитектуры проекта, планировании спринтов и релизов
  • Принимать участие в технической поддержке продукта и оперативном решение критических инцидентов
  • Участие в эффективной коммуникации внутри и вне продуктовой команды
  • Участие в кросс-командных встречах в качестве технического эксперта

Основные требования:

  • Опыт разработки на Node.js
  • Наличие навыков в создании алгоритмов и оптимизации структуры данных
  • Опыт работы на базе ОС Linux
  • Знание одной из СУБД на выбор: MySQL/Postgres
  • Опыт работы с системой управления класса NoSQL (Redis)
  • Наличие знаний о работе с Docker платформой
  • Понимание работы Git
  • Опыт Unit Tests

Условия, которые мы предлагаем:

  • Гибкий график работы – возможность выполнять поставленные задачи удалённо. Нам неважно, где Вы работаете, если задачи делаются в срок, и Вы на связи в процессе командной работы
  • Если Вы из другого города и желаете переехать в Тбилиси или Санкт-Петербург с возможностью развития в крупной компании – мы готовы предоставить такую возможность
  • У нас Вы получите оплачиваемые отпуска и больничные в 100% объеме Вашей заработной платы
  • Наш коллектив – дружная команда профессионалов
  • У нас Вы встретите отсутствие жёстких рамок и бюрократии
  • Просторный и светлый офис с оборудованной лаунж-зоной, а также кухней с доступом ко многим лакомствам помогут чувствовать себя на рабочем месте максимально комфортно
  • Если Вы человек, жаждущий постоянного роста и развития, наша компания с удовольствием предоставит такую возможность, будь это курсы повышения квалификации или карьерный рост внутри организации
  • Если Вы заинтересованы в спортивном отдыхе, у нас Вы всегда можете найти «спортивный уголок» или денежную компенсацию при занятии своим хобби
  • Яркая корпоративная жизнь помогает нам лучше узнавать друг друга и чувствовать себя незаменимой частью команды
Zion Development
🇷🇺
Zion Development
🇷🇺
Санкт-Петербург

Backend Developer (Node.js)

Награда:

Мы — команда Red Panda Labs, занимаемся разработкой приложений для знакомств, которые дарят яркие эмоции людям. Миллион наших пользователей общаются, находят друзей и любовь каждый день по всему миру.
В команду одного из наших флагманских продуктов - Evermatch dating мы ищем талантливого PHP разработчика, нам нужен командный игрок, который будет в паре с ведущим разработчиком.
Evermatch сейчас это:
Более 800 тыс установок по всему миру ежемесячно;
MAU > 1,2 млн;
DAU>100 тыс.
Задачи:

  • Поддержка проектов (контроль запуска A/B тестов, разработка инструментов для сбора продуктовой статистики).
  • Реализация новой функциональности в приложениях.
  • Помощь в поддержке и развитии собственных систем модерации и антиспама.
    Мы ждем от успешных кандидатов:
  • Опыт работы с PHP от 3-х лет(у нас PHP 7.3).
  • Уверенное владение MySQL, Redis, Memcache, git.
  • Будет плюсом умение работать в командной строке linux, опыт с docker, и опыт работы с нагрузками.
    Мы предлагаем:
  • Сложные задачи и большие возможности для роста внутри компании.
  • Обучающие семинары и тренинги, лекции и посещение профильных конференций.
  • Соблюдение норм ТК РФ (в том числе полностью белая зарплата).
  • Восьмичасовой рабочий день с гибким началом, гибридный формат работы (офис+удаленка), обсуждаема 100% удаленка.
  • Льготные условия по ДМС.
  • Программа релокации для кандидатов из регионов.
  • Офис в десяти минутах ходьбы от метро «Горьковская».
  • Всевозможные закуски, фрукты, овощи и напитки без ограничений.
    Мы действительно заботимся о каждом сотруднике и делаем все, чтобы вы ощущали себя максимально комфортно, решая свои профессиональные задачи.
Red Panda Labs
🇷🇺
Red Panda Labs
🇷🇺
Санкт-Петербург

PHP-разработчик

Награда:

Описание проекта
Если ты готов внедрять новые решения, хочешь развивать свои команды и знаком со стратегическим управлением на практике, то самое время попробовать это сделать в крупнейшем частном банке страны.
Чем вы будете заниматься:

  • Отвечать за экспертизу и технологическое развитие команд, относящихся к системам
  • Формировать и развивать лучшие компетенции аналитиков внутри команд
  • Развивать лучшие практики по внутренним процессам и внедрять новые внутри вверенного центра компетенций (карьерная модель, целостная жизнедеятельность людей и процессов, единые гайдлайны, поддержка равного уровня знаний)
  • Активно участвовать в развитии бренда Альфа-Банка (митапы, конференции, участие во внешних PR-активностях)
  • Содействовать самоорганизации сотрудников и соответствию принятым правилам внутри компетенции на стадиях реализации технических решений (стратегия и тактика)
  • Создавать сообщества и комфортную среду для обмена и передачи опыта, роста сотрудников и процессов в центре компетенций
  • Оптимизировать текущие процессы в наиболее эффективные
  • Оптимизировать и контролировать HR-бизнес-процессы в своей зоне ответственности (найм, онбординг, перфоманс-ревью)
  • Транслировать и поддерживать в командах боевой дух, инициативу, чёткий и системный подход
    Требуемые навыки:
  • От 3 лет опыта работы на управленческой позиции в области IT в финтехе, телекоме или ритейле
  • Опыт управления от 50 человек в продуктовых командах
  • Понимание фреймворков разработки продуктов и этапов производственного цикла
  • Энергия, драйв, умение и желание сделать из сложного процесса успешно работающую систему
  • Способность мыслить широко и фокусно применительно к задаче
  • Умение вдохновлять команду на генерацию свежих идей
  • Готовность брать на себя ответственность и приводить команду к общему результату
    Условия:
  • Конкурентоспособный и прозрачный доход: размер обсуждается по итогам собеседования + квартальные премии
  • Шикарный Welcome-бонус + долгосрочная финансовая мотивация (обсуждается индивидуально)
  • Крутые, сложные и вдохновляющие проекты, продвинутый стек технологий
  • Команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях и делиться своей экспертизой
  • Перспективы карьерного роста в Руководителя дирекции по результатам работы (за год дирекция увеличилась вдвое)
  • Комфортное рабочее пространство, расширенный ДМС, многочисленные ресурсы для развития и обучения
Альфа-Банк
🇷🇺
Альфа-Банк
🇷🇺
Москва

Руководитель центра компетенций системного анализа

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем Frontend Team Lead в команду авиа продукта.
Команда Air занимается разработкой проекта ответственного за бронирование авиабилетов. Интегрируясь с множеством поставщиков мы даём пользователю возможность выбора большого числа предложений среди которых каждый сможет найти подходящий для себя вариант. Это относительно новое, но стратегически важное и уверенно развивающееся направление в компании. Наша команда ищет опытного разработчика, который любит писать код и желает развивать проект.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
На этом проекте тебя ждут задачи:

  • техническое развитие проекта, участие в разработке архитектурных решений;
  • участие в обсуждении, декомпозиции, проработке и оценке задач;
  • управление фронтенд командой из двух человек;
  • менторство, помощь в развитии команды;
  • распределение задач согласно способностям и возможностям коллег;
  • разработка продуктовых сервисов.
    Для этого тебе понадобится:
  • опыт работы с React, TypeScript, GraphQL, Next.js от 4х лет;
  • опыт управления командой из 2-х и более человек;
  • наличие эмпатии и способности находить общий язык с людьми;
  • опыт планирования архитектуры новых сервисов, рефакторинга и расширения функционала;
  • умение планировать задачи как по продуктовым функциям, так и по техническому долгу.
    Взамен мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Frontend Team Lead (Air)

Награда:

Раньше нужно было ходить в магазин, тратить часы свободного времени на готовку, а потом наблюдать в тарелке одно и тоже каждый день.

C появлением Growfood все изменилось!

Что мы делаем?
Готовим и доставляем в Москве и Санкт-Петербурге наборы правильного питания на каждый день. Мы лидеры в этом сегменте foodtech.

У нас все своё:

  • завод, которым управляет умная IT-система,
  • курьерская служба с самыми приятными сотрудниками,
  • приложение и сайт мы тоже пилим внутри, как и идеи для продвижения.
  • самое главное - 1000 сотрудников, которые горят своим делом
    Более 230 000 наших клиентов в восторге! Еще бы: вкусное, здоровее и разнообразное питание (более 1000 блюд в меню!) , которое помогает достичь поставленных целей (похудеть, набрать массу, или просто питаться правильно) экономит время и деньги.

Мы ищем коллегу, который:

  • умеет презентовать идеи, четко и без воды излагать мысли;
  • имеет опыт проведения рекламных кампаний с блогерами "под ключ";
  • работает с платформами СРА;;
  • знает все механики и возможности работы на платформах (инста/тик ток, юутб/дзен/подкасты/твич/телеграм).

Чем предстоит заниматься:

  • обучение и контроль работы сотрудников уровня junior;
  • постановка и распределение задач внутри команды;
  • анализ эффективности, отчетность;
  • формирование оптимальных сплитов блогеров,
  • мониторинг цен на блогеров по рынку, поиск перспективных блогеров;
  • выполнение кросс-задач от других отделов.

Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Ведущий специалист по работе с блогерами

Награда:

Weigandt Consulting (WDT) is an international IT consulting company with headquarter in Germany, clients from Europe, engineering centers in Russia, and employees around the globe. The company has extensive expertise and focus purely on the retail industry delivering value to many successful retailers, helping them to boost profitability and gain a competitive edge by offering the highest level of customer experience.
Our initiative-driven working environment and culture support the contribution of every team member, to increase your learning opportunities and challenge you to grow with us.
Currently, we are looking for Senior Java backend developers for a long-term project with a global retailer from the United Kingdom. The main aim of the project is migration from a fairly large Oracle-based monolith system into microservices with additional functionality.

Main responsibilities:

  • Backend software development of microservices, interfaces, protocols;
  • Regular interaction with client for refinement sessions, planning, and standup meetings;
  • Participate in system design and solutions discussions;
  • Prepare technical documentation;
  • Suggest improvements and enhancements for increasing work quality.

Knowledge, Skills, and Experience required:

  • 6+ years of commercial software development experience;
  • Confident knowledge of Java;
  • Understanding and practical experience of Agile/Scrum methodology;
  • Experience with design patterns and architectural patterns;
  • Good to have experience with Spring Framework, Docker/K8s, Kafka, NoSQL databases;
  • Good to have experience with cloud services such as Spring Cloud, Azure, or others;
  • Upper-Intermediate English (B2) writing and speaking skills;
  • Self-dependence and open communication.

Conditions:

  • Competitive monthly fixed salary (based on the results of the interviews);
  • Long-term international projects with modern technology stacks;
  • Flexible work format: remotely anywhere or in our offices (Moscow, St.Petersburg, Auchen);
  • Flexible schedule: full-time 40 hours per week, no night meetings;
  • Official contract in accordance with country legislation;
  • Paid vacation 28 days, overtimes, sick leaves, official country holidays;
  • Full medical insurance with dental care after the trial period;
  • Company-provided modern IT equipment: Apple MacBook/ HP/ Lenovo;
  • English speaking clubs and 50% compensation for individual classes;
  • Regular online and offline informal events, friendly atmosphere.
Weigandt Consulting
🇷🇺
Weigandt Consulting
🇷🇺
Ремоут

Senior Java developer

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем Graphic Designer, в Design Team.
О нашем департаменте продукта:
Один из наших принципов: Develop more and more travel products!
Мы запускаем, поддерживаем и развиваем крутой международный мультипродуктовый сервис, поэтому подходим к процессу максимально организованно: у каждого направления своя mission-команда, состоящая из разных ролей для полноценного развития продукта.
По факту мы взаимодействуем мы со всеми департаментами компании, но от направления может зависеть разнообразие связей. При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции. У каждого есть доступ к аналитике, мы регулярно проводим встречи с лидерами направлений для решения общих вопросов и обмена опытом, поддерживаем сотрудников в стремлении к обучению.
Чем предстоит заниматься:

  • составлять мудборды и придумывать key-visual для рекламных кампаний;
  • помогать с оформлением внешних презентаций (Powerpoint/Keynote);
  • принимать активное участие как дизайнер во внутреннем мире компании: работать над мерчем, оформлением офиса, открытками.
    Мы ожидаем, что у тебя есть:
  • опыт работы в качестве графического дизайнера: разработка фирменных стилей, графических элементов и key-visual для рекламных кампаний, создание иллюстраций и оформление презентаций;
  • знание Adobe Photoshop, Adobe Illustrator;
  • опыт работы с типографикой и иллюстрациями;
  • портфолио, которое можно приложить в сопроводительном письме или в резюме.
    Плюсом будет:
  • навыки предпечатной подготовки;
  • рисование от руки (digital);
  • опыт работы с 3D графикой;
  • опыт работы с видео (постобработка).
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Graphic Designer

Награда:

Кто мы:
растущая команда интернет-магазина BORK.RU. Развиваем IT-культуру в большой компании. Делаем проекты на сайтах bork.ru, laurastar.ru и bissell.store
Что мы ценим:

  • прямую и честную обратную связь
  • принципы ненасильственной коммуникации
  • автономность каждого сотрудника
  • самостоятельность
    Плюшки:
  • белая зарплата
  • возможность проходить курсы и участвовать в конференциях за счёт компании
  • ДМС через 6 месяцев после трудоустройства
  • бесплатные завтраки, обеды и полдники
  • бесплатные занятия йогой в одной башне с офисом
  • скидки на обучение английскому языку
  • скидки в тренажерные залы
  • рабочее место под потребности сотрудника (mac/win на выбор)
  • комфортный офис в башне Империя (Москва, м. Деловой центр)
  • настольный теннис в офисе
    Что будем делать:
    ты будешь бизнес-аналитиком в команде веб-проектов BORK, тебе предстоит:
  • описывать текущие процессы компании (логистика, обработка заказов, склад, розница и пр.)
  • искать точки оптимизации и автоматизации процессов компании
  • искать зависимости на этапе планирования проекта
  • взаимодействовать с менеджерами проекта и представителями бизнес-подразделений
    Что нужно знать:
  • как работать с PowerBI
  • какие метрики и для каких процессов можно отслеживать
  • как работать с Excel/Python/R (предпочтительнее - Python)
BORK
🇷🇺
BORK
🇷🇺
Москва

Бизнес-аналитик

Награда:

Selectel помогает клиентам любого размера решать любые задачи, связанные с построением IT-инфраструктуры на принципах “инфраструктура как сервис” (IaaS, PaaS, SaaS). Одной из ключевых задач в этом вопросе является организация хранения больших объемов данных.

Команда облачного хранилища занимается поддержкой и развитием высоконагруженных сервисов хранения данных, построенного на базе системы Ceph. Перед нами стоит амбициозная цель построить инфраструктуру для хранения эксабайтов данных. Для это придется решать интересные и нетривиальные задачи по межрегиональному масштабированию сервиса, увеличению отказоустойчивости наших компонентов, плотной интеграции с другими сервисами Облака.

Наш стек: Golang (+cgo, librados), Ceph, OpenStack Swift, MongoDB, PostgreSQL, Clickhouse, ATS, Haproxy, Python, RabbitMQ, Angular 2.

Основные задачи:

  • Участвовать в развитии сервиса - Объектное хранилище данных (Openstack Swift & S3)
  • Проектировать и реализовывать вместе с командой новые фичи
  • Поддерживать и развивать существующий нагруженный API (более ХХХ запросов/сек на ноду) и инструменты для работы с ним
  • Писать код, соответствующий стандартам, принятым в команде
  • Предлагать и отстаивать свои идеи и предложения по изменению текущих процессов
  • 90% Go + 10% Python (Pytest Функциональные тесты API)
    От вас мы ожидаем:
  • Опыт программирования на Go/Python
  • Опыт написания unit и функциональных тестов
  • Знание принципов построения распределенных систем (CAP etc)
  • Опыт работы с базами данных PostgreSQL и/или MySQL, Time Series или column databases
  • Опыт работы с ОС семейства Linux
  • Опыт работы с системой контроля версий Git
  • Желание смело пробовать новое
    Будет плюсом:
  • Собственные opensource проекты или участие в opensource проектах
  • Опыт построения распределенных баз данных
  • Опыт работы с Jira, Gitlab, Sentry, Gerrit
  • Опыт работы и понимание принципов CI/CD
  • Опыт работы с Docker, Docker Compose, K8S, Nomad
  • Опыт работы с Clickhouse, Redis, Memcached, Consul
    На собеседовании мы обсудим:
  • Технологии, с которыми вам приходилось работать
  • Ваш опыт разработки на Go/Python и задачи, которые вы решали на этих языках
  • Понимание и опыт применения современных методологий разработки: ревью кода, автоматизация тестирования и деплоя кода в тестовые среды, документирование
    Про условия:
  • Официальное оформление, белая зарплата
  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
  • Релокационный бонус при переезде
  • Бесплатные обеды и кофе-брейки
  • Офис в Санкт-Петербурге, 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже)
  • Можно работать как в офисе, так и удаленно
    Про здоровье и спорт:
  • Ежемесячная надбавка за некурение
  • ДМС + стоматология + офисный врач*
  • Доступ к психологическим консультациям: онлайн, в офисе или кабинете психолога
  • 50% оплата абонемента в фитнес-клуба
  • Спортивные мероприятия (турниры по пейнтболу, картингу, «Гонка героев», киберспорт)
  • Аренда залов для футбола на газоне, пляжного волейбола, йога в офисе
  • Офисный душ*
    Про развитие:
  • От 50% до 100% оплаты обучения английскому, 50% — испанскому, еженедельные бесплатные разговорные клубы с носителями английского языка
  • Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks
  • Персонализированный план обучения, возможность участия в конференциях по всему миру
  • Онлайн-библиотека Alpina Digital
    Про досуг:
  • Образовательные мероприятия (мастер-классы, лекции про вселенную или по психологии, квизы и многое другое)
  • Походы в кино на фильмы про динозавров и трансляции фильмов в собственном конференц-зале
  • PlayStation VR zone*, кикер и настольный теннис

*пока что только для питерского офиса

Selectel
🇷🇺
Selectel
🇷🇺
Ремоут

Go-разработчик в команду облачного хранилища

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем QA Engineer в Railways Team.

Команда Railways занимается разработкой проекта, ответственного за бронирование ж/д билетов. Данный проект самый молодой в нашей компании и органично дополняет продуктовую линейку уже существующих проектов по онлайн-бронированию отелей, авиабилетов и трансферов. Наша команда ищет опытного тестировщика, который получает удовольствие от роста и развития продукта, над которым работает.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Чем предстоит заниматься:

  • участвовать в разработке внутренних и внешних интеграций;
  • тестировать backend и frontend (в соотношении 70/30);
  • писать и поддерживать техническую и тестовую документацию (TestRail/Confluence);
  • выявлять несоответствия и заносить их в трекинг-систему (RedMine).
    Мы ожидаем, что ты:
  • имеешь опыт тестирования backend от 1 года и frontend от 1 года;
  • знаешь HTML+CSS на базовом уровне;
  • умеешь пользоваться ChromeDevTools;
  • имеешь опыт тестирования с помощью Postman/Swagger;
  • знаешь, как работать в Charles (или аналогах);
  • умеешь писать SQL - запросы (на уровне: CRUD + JOIN).
    Плюсом будет:
  • умение работать с командной строкой;
  • знание языков программирования;
  • опыт автоматизиции тестирования.
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

QA Engineer (Railways Team)

Награда:

О проекте

Цель проекта – автоматизация процессов, связанных с кредитованием среднего бизнеса.
Процессы включают в себя: выдачу кредитных продуктов, субсидирование, мониторинг кредитных историй и многое другое.
Система активно используется несколькими тысячами пользователей.

Какие будут задачи

  • На начальном этапе – это погружение в наши непростые системы. Для этого у нас предусмотрен процесс OnBoarding с выделением наставника и материалов для обучения.
  • По мере погружения, степень сложности задач будет повышаться и, в итоге, мы будем ожидать от системного аналитика участия в разработке и согласовании архитектуры взаимодействия наших внутренних учетных систем.
  • Проработки интеграционного взаимодействия с различными системами как внешними так и внутренними – консультирование и валидация корректности подключения к нашим системам.
  • Подготовка требований к разработке, с учетом принятых на проекте стандартов и регламентов – фиксируем все в Confluence, а по некоторой функциональности в Git, чтобы это было понятно и прозрачно для всех участников процесса разработки.
  • При необходимости написание sql скриптов, анализ хранимых процедур в случае, когда по ним нет документации (если нет такого опыта - научим!).
  • На всех этапах жизненного цикла разработки консультирование в части разрабатываемого функционала – общение с разработчиками, тестировщиками, смежными командами проекта. В общем, стандартное взаимодействие в команде: друг другу помогаем, подсказываем.
  • Помогаем нашему сопровождению найти решения на сложные вопросы – т.е. выполнение роли 3й линии поддержки.

Ты нам походишь, если ты

  • Умеешь писать базовые запросы SQL (умеешь использовать в запросах: join, group, having, order) и готов это продемонстрировать на собеседовании.
  • Знаешь, как правильно описывать разрабатываемую функциональность (ER-диаграммы, UML, BPMN).
  • Умеешь составлять технические задания/FSD, в том числе с высоким уровнем детализации.
  • Знаешь и понимаешь как работают межсистемные интеграции (веб-сервисы REST, SOAP, очереди сообщений).
  • Хочешь протестировать разработанное решение.
  • Умеешь четко формулировать мысли (как в письменной, так и в устной форме).

Было бы неплохо, если ты:

  • Знаешь MS SQL на уровне достаточном для работы с хранимыми процедурами и большими наборами данных.
  • Имеешь опыт работы в банковской сфере.
  • Имеешь навык проектирования БД, понимание принципов нормализации, оптимизации БД под различные типы задач.
  • Знаешь архитектурные паттерны и понимаешь принципы построения архитектуры сложных ИТ систем.
  • Стремишься развиваться профессионально: читаешь статьи и книги, посещаешь митапы, проходишь курсы.
  • Имеешь активную жизненную позицию, не боишься предлагать и внедрять изменения.
  • Знаешь жизненный цикл разработки ПО и понимаешь роль системного аналитика в нем.

Что мы предлагаем взамен

  • Возможность удаленной работы.
  • Дружный коллектив и развитое сообщество аналитиков внутри банка.
  • Возможность получать и перенимать опыт у лидеров наших команд.
  • Возможность влиять на процессы аналитики и разработки внутри команд и всего Центра компетенций.
  • Хорошее вознаграждение за проделанную работу (оклад и ежеквартальные премии).
  • Заботу о твоем здоровье: ДМС, оплата больничного, скидки на фитнес.
  • Участие в митапах и программах обучения Альфа-Банка.
  • Возможность как вертикального, так и горизонтального карьерного роста.
  • Льготные условия на банковские продукты.
  • Персональные предложения от партнеров Альфа-банка.
Альфа-Банк
🇷🇺
Альфа-Банк
🇷🇺
Москва

Системный аналитик (Центр компетенций по кредитованию юридических лиц)

Награда:

Ждём в команду Лида для работы над платформой и другими проектами. Разработка ведётся для важных направлений платформы: CRMHRM, order.
Мы ищем инженеров, которые готовы копать вглубь, давать конструктивную критику, предлагать свои идеи и отстаивать их, чтобы развивать и улучшать продукт.
КАК ВСЕ УСТРОЕНО:
Платформа— это конструктор бизнес процессов. Наша задача — сделать так, чтобы все происходило с минимальным взаимодействием с разработкой. Для этого мы разбили бизнес процессы по "доменам" — предметным областям к которым они относятся, сформировали в рамках каждого домена кроссфункциональную команду.
В рамках каждого домена есть 3 слоя:
- слой BPM — движок, в котором менеджеры могут накликать целевой процесс и задеплоить его в прод
- слой типовых решений — модель данных и архитектура домена
- слой сервисов — кубиков, из которых всё строится.
Для сервисов мы используем **Nest.js (Node.js + Typescript), часть на Go. Базы данных — PostgreSQL и BigQuery. Инфраструктура в облаках, несколько провайдеров. Kubernetes для оркестрации. Всё, кроме баз данных, в dockerd-контейнерах.
Для архитектуры используем Explicit, которую описываем через C4 model. Взаимодействие через
GRPC
, как синхронно, так и через service bus.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
Строить один из доменов.
Домен
HRM
— предстоит сделать систему найма, адаптации и обучения исполнителей.
Домен
Склад **— есть много логистических операций, физические производства, которые нужно автоматизировать
Мы ищем Лида, который займется:
- Реализацией бизнес-требований вместе с командой
- Проектированием технических решений сервисов вместе с архитектором
- Улучшением процессов Node.js разработки
- Написанием кода и решением сложных архитектурных задач
- По мере развития систем будет нанимать, развивать и мотивировать свою команду.
ЧЕГО МЫ ЖДЁМ ОТ ТЕБЯ:
- ты профессионально владеешь Node.js (event-loop, **stream) **и СУБД (PostgreSQL)
- ты умеешь создавать многопоточные приложения
- ты знаешь алгоритмы и структуры данных
- ты не боишься залезть в чужой код на другом языке и разобраться с тем, что там происходит
ЧТО МЫ МОЖЕМ ПРЕДЛОЖИТЬ:

  • атмосфера стартапа — нестандартные задачи, высокая скорость принятия решений, ответственность за весь продукт и никакой бюрократии
  • комфортный график, возможна частичная или полная удалёнка, релокация для иногородних
  • понятная система карьерного роста — Performance Review каждые полгода
  • дополнительное обучение, профессиональные конференции, MacBook для работы, ДМС
  • офис в стиле лофт в семи минутах от Савёловской: фудмаркет, фитнес-клуб и Starbucks в шаговой доступности
  • библиотека, PS4, кикер и турник в офисе, нескучная корпоративная жизнь, покер по вторникам, пицца по пятницам
  • смарт-офисы SOK по всему городу. С высокотехнологичным рабочим пространством, бронью переговорок и управлением рабочим местом через приложение, ланч-зонами и пивными кранами, которые включаются в пятницу вечером 😏
Qlean
🇷🇺
Qlean
🇷🇺
Москва, Ремоут

Tech Lead (Node.js)

Награда:

Emerging Travel Group (ETG) is a travel-tech company that owns four brands: RateHawk, ZenHotels, Ostrovok.ru and B2B.Ostrovok.
We are seeking a Product Owner who will take responsibility for developing and expanding the Extranet product.
By connecting to Ostrovok through Extranet, hotels get access to individual travelers, travel agents and corporate clients. In Extranet a hotelier can directly manage the availability of their property, rates, room categories, and special offers. Today, over 33,000 hotels are connected to the system directly, and this number is constantly growing.
About our product department:
One of our principles is to develop more and more travel products!
We launch, support and develop a fantastic global multi-product system, therefore we take a super-organized approach to the process: each business line has its own mission team, consisting of various roles to ensure the product’s comprehensive development.
We cooperate with all of the company’s departments. We only care about the result, and not about how many hours you spend in the office. You may work from home or from the office, or choose a hybrid format.
We are obsessed with our work — we hold hackathons and open demo meetings, and each employee has access to analytics and internal data. We regularly hold cross-team meetings to exchange expertise, we watch important industry conferences together, and we support colleagues who desire to study.
Your responsibilities:

  • manage the product’s development;
  • design and implement metrics for tracking the status and performance of the product’s technical and business aspects;
  • build and prioritize the product’s pipeline, taking into account the pipeline of other teams among other factors;
  • interact with stakeholders and decompose business tasks into product tasks;
  • work with users: identify problems and requirements, carry out surveys, collect feedback;
  • plan integrations and carry out post-integration analysis;
  • provide operating support to business, react to bug reports, manage the documentation;
  • support the team: mentor and develop staff, establish communications, and motivate the team.
    We expect you to have:
  • experience working as a Product Owner / Product Manager of at least 2 years, or experience in backend development of at least 3 years with at least some experience as a product manager;
  • SQL and/or Excel skills;
  • the ability to work with a large volume of information;
  • the ability to advocate in favor of your tasks and the need for their priority implementation;
  • the ability to read code, to understand other code types and to explain your algorithms;
  • the ability to decompose business cases into development stages;
  • the ability to communicate easily with developers in technical language and with the business in business language.
    Desirable:
  • experience of working in an e-commerce project;
  • experience of technical management of projects.
    What we offer:
  • 100% official salary.
  • a comfortable office in the center of Moscow with a free gym, relaxation areas, unlimited tea/coffee and meals.
  • hybrid work format: remotely, in the office or combined.
  • a flexible timetable — we don’t require you to be online or in the office at 09:00 sharp. You can start work at a time that suits you.
  • interesting and ambitious tasks that will take you to the next professional level.
  • learning: seminars, trainings and conferences. If you want to participate in a conference,we will help to organize it.
  • private health insurance.
  • team-building activities: movie nights, quizzes, thematic parties, annual trips to the countryside, football and volleyball matches.
  • corporate discounts on hotels and other services.
  • a young and active team of super specialists.
Ремоут

Product Owner (Extranet)

Награда:

Обязанности:

  • Сбор, уточнение и формализация требований заказчика на доработку КХД и отчетности (BI);
  • Исследование информационных систем Банка и интервьюирование технических владельцев для определения источников данных, их свойств и логики наполнения;
  • Предложение возможных способов реализации на основе собранной информации и согласование с тимлидом/куратором;
  • Формирование требований на разработку и создание технической документации (ТЗ, Jira и т.д.) в соответствии с правилами;
  • Функциональное тестирование проведенных изменений КХД и отчетности;
  • Анализ ошибок и формирование требований на доработку функционала в рамках 3-ей     линии поддержки;
  • Участие в развитии систем документирования разработки.

Требования:

  • Опыт работы на проектах внедрения/развития хранилищ данных и/или Data Lake от 3-х лет;
  • Глубокое знание SQL (диалект Oracle), написание сложных запросов, чтение PL\SQL-кода;
  • Опыт проектирования и разработки отчетности на базе одного из инструментов: MS SQL Reporting Services, Tableau, QlikView;
  • Опыт проектирования объектов БД, понимание архитектуры хранилищ данных;
  • Желателен опыт работы с ETL-средствами, предпочтительно с Informatica PowerCenter;
  • Плюсом будет опыт работы в финансовых организациях или на проектах в финансовых организациях в роли аналитика данных или системного аналитика (понимание банковской предметной области, в частности, бухгалтерского учета);
  • Плюсом будет знакомство с СУБД Vertica;
  • Навыки описания потоков загрузки данных в хранилища (DWH), составления технической документации (Source2Target, модель данных и т.д.).
  • Опыт работы с трэкинг-системами и, в частности, JIRA

Условия**:**

  • Оформление по ТК РФ или сотрудничество по ИП
  • Формат работы: удаленка
  • Предоставляем оборудование в случае необходимости
  • Оклад обсуждается
ТИМ ФОРС
🇷🇺
ТИМ ФОРС
🇷🇺
Москва

Аналитик BI

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
Мы ищем Graphic Designer, в Design Team.
О нашем департаменте продукта:
Один из наших принципов: Develop more and more travel products!
Мы запускаем, поддерживаем и развиваем крутой международный мультипродуктовый сервис, поэтому подходим к процессу максимально организованно: у каждого направления своя mission-команда, состоящая из разных ролей для полноценного развития продукта.
По факту мы взаимодействуем мы со всеми департаментами компании, но от направления может зависеть разнообразие связей. При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции. У каждого есть доступ к аналитике, мы регулярно проводим встречи с лидерами направлений для решения общих вопросов и обмена опытом, поддерживаем сотрудников в стремлении к обучению.
Чем предстоит заниматься:

  • составлять мудборды и придумывать key-visual для рекламных кампаний;
  • помогать с оформлением внешних презентаций (Powerpoint/Keynote);
  • принимать активное участие как дизайнер во внутреннем мире компании: работать над мерчем, оформлением офиса, открытками.
    Мы ожидаем, что у тебя есть:
  • опыт работы в качестве графического дизайнера: разработка фирменных стилей, графических элементов и key-visual для рекламных кампаний, создание иллюстраций и оформление презентаций;
  • знание Adobe Photoshop, Adobe Illustrator;
  • опыт работы с типографикой и иллюстрациями;
  • портфолио, которое можно приложить в сопроводительном письме или в резюме.
    Плюсом будет:
  • навыки предпечатной подготовки;
  • рисование от руки (digital);
  • опыт работы с 3D графикой;
  • опыт работы с видео (постобработка).
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Graphic Designer

Награда:

Привет!
Мы - ADMON, одна из ведущих российских компаний по предотвращению и расследованию мошенничества в сфере рекламы в Интернете и на мобильных устройствах с использованием высоких технологий. Являемся резидентами Сколково.
Основные направления нашей деятельности:

  • Мониторинг и предотвращение мошенничества;
  • Аудит рекламных кампаний;
  • Разработка инновационных программных продуктов по мониторингу, обнаружению и предотвращению возникающих видов мошенничества.
    Наши клиенты - крупные интернет-магазины, телеком операторы, кинокомпании и известные бренды других индустрий.
    Наша команда разработки расширяется, в связи с чем мы в поисках Fullstack JS разработчика на следующие задачи:
  • улучшать имеющийся функционал и разрабатывать новый (Система нотификаций, Обработка платежей, Алгоритмы атрибуции, Ads Crawler и т.д.);
  • писать тесты и рефакторить кодовую базу;
  • участвовать в принятии архитектурных решений;
  • работать как в составе команды, так и в одного над небольшими проектами;
  • участвовать в коммуникации с командой;
  • быть инициативным и предлагать свои идеи, в том числе, если это касается использования новых технологий — проводить code review.
    Стек:
    Node.JS, Vue, GraphQL, Jest, Redis, Clickhouse, PostgreSQL, Docker.
    Что используем в работе:
  • Jira (Kanban), Confluence;
  • Храним код в Gitlab, тут же CI/CD;
  • Практикуем code review, политику частых релизов, гибкие методологии разработки;
  • Мониторим состояние приложений с помощью: Zabbix, Grafana.
    Для тебя:
  • Команда профессионалов, взаимопомощь и наставничество;
  • Гибкий график;
  • Удаленная работа или работа в офисе;
  • Возможность работать как в составе команды, так и возглавить со временем свое направление — мы готовы обсуждать любые ваши идеи;
  • Конечно же белая зп и все по ТК РФ;
  • Работа над социально важным и интересным продуктом на современном стеке.
ADMON
🇷🇺
ADMON
🇷🇺
Москва, Новосибирск, СПб или ремоут

Senior/Middle Fullstack JS Developer

Награда:

Я основатель GrowFood и я ищу личного ассистента.
Привет, давай познакомимся. Меня зовут Даниэль, мне 27 лет, я женат, у меня есть собака и компания, где работают свыше 1000 человек.
Для начала я расскажу вкратце, зачем мне личный ассистент и какие задачи тебе предстоит решать.
В целом основная твоя задача - делать мою жизнь удобнее, ярче и насыщеннее.
Поскольку вся моя энергия и силы уходят на развитие бизнеса, то иногда подумать о том, что я буду делать на выходных, тупо нет сил.

Зоны которые будут под твоим контролем:

  • Бытовая жизнь - все что касается моего личного быта, моей семьи, моих родителей (сюда входит поиск и управление клинингом квартир, машин, отправка цветов на праздники, получение различных документов, запись к врачам и т.д).
    Если подытожить, то всякие рутинные вещи происходят сами собой, и я об этом вообще не думаю. Как жизнь в отеле, только еще круче.
  • Спорт - я обожаю спорт: как обычный, так и экстремальный. В этом блоке основная задача - подбор крутых тренеров, управление календарём тренировок, предложение новых интересных видов спорта, спортивный отдых и тп.
  • Путешествия и досуг - очень хочется получать крутые и яркие эмоции, впечатления помимо работы. Причем это могут быть как пафосные истории, аля мишленовских ресторанов, поездок на яхте, так и какие-нибудь экскурсии по трущобам Бристоля в поисках работ Бенкси. Главное, чтобы любые выходные и отпуск были наполнены контрастными эмоциями и впечатлениями.
  • Нетворкинг - самый простой способ узнать новое - это пообщаться с умными людьми, от кого можно подзарядиться и подчерпнуть знания. Твоя задача будет организовывать мне встречи с такими людьми.
  • Помощь по бизнес проектам - очень часто идея вспыхивает, как спичка, и очень хочется быстро реализовать пилот. Я человек креативный и идей у меня много

Посмотри, без чего не получится поработать:

  • Мне нужен ассистент с опытом работы не менее 3 лет, который уже работал с бизнесменами и практически способен задержать самолет на взлетной полосе, если я опаздываю, а лучше — как сделать так, чтобы я не опоздал вовсе.
  • Поскольку я 8-9 месяцев в году провожу за рубежом, то твой английский должен быть практически вторым родным языком.
  • Я, конечно же, за адекватность и не буду звонить в 5 утра с просьбами что-то сделать, если это не вопрос жизни и смерти, конечно. Но если я буду в США, то решать там вопросы нужно будет по местному времени. А еще тебе, как и мне, нужно быть на связи и в выходные дни. Если ты сторонник графика с 9 до 18 с понедельника по пятницу, то нам будет трудно сработаться.
  • Четко выстроенный график - основа моего успеха. А значит, ты должен мастерски владеть гугл таблицами и любыми другими инструментами, которые помогут тебе держать в голове каждую деталь и правильно распределять мои действия.

Теперь я расскажу кратко, что мне заходит, а что не заходит:

  • Ненавижу неискренность, совсем не переношу. Мне точно не нужны подлизывания, притворство и прочая лицемерная история. Я считаю, что залог успешного взаимодействия в работе - это открытость к диалогу и умение четко выразить СВОЮ точку зрения. А так же не менее важно умение обозначать личные границы, не смотря на то, что твоя главная задача делать мою жизнь лучше.
  • Очень важен позитивный настрой. Работа ассистента подразумевает большое кол-во изменений на ходу и стресса, поэтому очень важно твое умение кайфовать от процесса, даже если что то идет не так.
  • Структурность - без неё вообще нет шансов сработаться. Хочу, чтобы учёт всех задач был в таблице (постановка, приоритет, срок и тп). Без этого умения твоя и моя жизнь превращается хаос))
  • Энергия - это в целом основное, без нее вообще ничего не получается сделать.

Кому максимально не зайдет такая позиция:

  • Если ты любишь пафос и статустность - я вообще не про это. Да, я люблю красивый отдых и дорогие отели, но пожить в юрте на краю земли - тоже кайф. Так что если мыслишь только люксом и частными джетами - мимо.
  • Если ты не кайфуешь от улучшения жизни другого человека, в данном случае моей.
  • Если ты ожидаешь, что будешь кем-то управлять или что работа с гендиректором подразумевает власть. Вообще не моя история, у меня очень крутая команда, и мне важно, чтоб мой ассистент выстраивал с ней доверительные и уважительные отношения.
  • Если ты не умеешь работать на удаленке. Я перемещаюсь по миру и не собираюсь пока что долго засиживаться в одном городе. Тебе за мной носиться не надо, главное - быть на связи.

Что ты получишь:

Ну со мной ты много чему научишься: от того, как структурировать процессы, создавать продукты, решать супер креативные задачи, до того, как сделать свой бизнес
А естественно еще хорошую зп, адекватное отношение и довольно плотную рабочую неделю

Growfood
🇷🇺
Growfood
🇷🇺
Ремоут

Личный ассистент фаундера

Награда:

Компания Технопарк приглашает присоединиться к команде специалиста на позицию "Digital маркетолог".
Вам предстоит:

  • Формировать знания о компании, укреплять лояльность
  • Анализировать рынок, целевую аудиторию и конкурентов
  • Разрабатывать стратегии присутствия в социальных сетях, контролировать и мониторить эффективность продвижения
  • Формировать и развивать аккаунты в социальных сетях
  • Создавать выдающийся контент с тотальным вниманием ко всем деталям: визуальные и текстовые материалы
  • Организовывать процесс создания публикаций: работа с внутренними и внешними подрядчиками (дизайнеры, агентство)
  • Привлекать подписчиков, увеличивать аудиторию
  • Реализовывать специальные проекты, нацеленные на повышение знания о компании среди целевой аудитории
  • Управлять медийной рекламой и таргетированными рекламными кампаниями
    Для нас важны:
  • Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет со стороны клиента или агентства
  • Законченное высшее образование и подтвержденное digital образование/курсы повышения квалификации
  • Наличие сертификатов, профильных наград и кейсов
  • Целеустремленность, инициативность, ответственность, умение работать в условиях стресса
  • Умение быстро адаптироваться к разным ситуациям и выдерживать сроки
  • Опыт работы на стороне агентства в качестве стратега, таргетолога будет преимуществом
    Мы предлагаем:
  • Трудоустройство в полностью белой компании по ТК РФ
  • Место работы – м. Выставочная, башня "Империя"
  • График работы с 8:00 до 17:00
  • Полезные завтраки, вкусные обеды, полдники и ужины за счет компании в нашем кафе от Шеф-повара
  • ДМС
  • Программа лояльности на приобретение бытовой техники
  • Корпоративная мобильная связь
  • Настольный теннис, волейбол, йога, функциональные тренировки
  • Льготные условия парковки
  • Корпоративная скидка 50% на использование сервиса Яндекс.Такси
  • Корпоративные футбольные турниры и забеги
  • Система лояльности с компаниями партнерами (изучение английского и китайского языков, фитнес, массаж, химчистка, мойка автомобиля)
  • Внутреннее обучение
  • Перспектива карьерного и профессионального роста
  • Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседований
Технопарк
🇷🇺
Технопарк
🇷🇺
Москва

Digital маркетолог

Награда:

Привет, мы — Рентавед. Мы делаем революцию на рынке недвижимости - даем возможность частным инвесторам от 500k присоединяться к высокодоходным проектам в недвижимости и получать защищенный пассивный доход от инвестиций.
Компания находит недооцененные объекты недвижимости, инвестирует в них капитал инвесторов, улучшает эти активы или создает новые, реализовывает и зарабатывает для инвесторов от 50%.
У нас самый популярный в РФ ютуб канал об инвестициях в недвижимость, а основатель компании самый цитируемый эксперт в недвижимости
Мы растем сумасшедшими темпами, инвестируем в новые проекты в России, Германии, Греции и Индонезии. С таким ростом нашему будущему HR нужно будет усилить команду людьми с самой высокой экспертизой, не соглашаясь на компромисс. Предстоит искать уникальных профессионалов, таланты, людей, которые метчатся с нашей культурой и ценностями.

Наши ожидания:

  • Самоходность и ответственность — у нас дружная и крутая команда, всегда готовая подсказать и поддержать, но умение самостоятельно принимать решения и достигать результата обязательно
  • Высокий уровень эмпатии и понимание базовой психологии❗️ Ты не просто собеседуешь людей и выбираешь самых сильных по компентенциям, но можешь почувствовать глубинную мотивацию, оценить мэтч с нашими принципами и культурой, убедиться в отсутствии токсичных паттернов поведения у кандидата, почувствовать натяжения в коллективе, пока они не стали критичными.
  • Отличный уровень Project Management'а: ты знаешь, чем отличается «делать» от «сделать» и добиваешься выполнения задачи в срок любой ценой: хаками, упрощением, постановкой на уши всех вокруг в случае, если сроки съезжают.
  • Искренне любишь людей и заботишься о них. Ты можешь быть другом каждого члена команды, уметь слышать и искренне помогать с любыми вопросами.
  • Горишь идеей компании, можешь это шерить. Рассказываешь о компании и наших планах на профильных конференциях и в личной коммуникации, в результате топовые специалисты хотят перейти из условного яндекса в Рентавед.

Задачи:

3 месяца:

  • Нанять в хэд офис от 7 до 12 сотрудников. Маркетолог, руководители проектов, сотрудники инженерного отдела, ивент директор;
  • Помочь сформулировать ценности компании для использования их в найме. Описать способы проверки соответствия принципам.

6 месяцев:

  • Разработать базовый обучающий / адаптационный материал;
  • Провести аудит отношений в коллективе, рекомендовать улучшения;
  • Найм помощника или рекрутера;
  • Найм дополнительных 5-10 людей в команду;
  • Корпоративное мероприятие;
  • Разработать систему индивидуальных планов развития.

12 месяцев:

  • Утвержденная стратегия развития HR бренда;
  • Отлаженная система найма;
  • Утвержденная и прозрачная система мотивации для каждого сотрудника;
  • У нас работает как минимум 10 специалистов из топ-5 IT компаний России.

Условия:

  • Полная занятость;
  • Офис в районе м.Парк победы, 30% времени можно работать удаленно;
  • Молодой и дружный коллектив профессионалов своего дела, душевный и даже семейный климат в коллективе:)
  • Корпоративные мероприятия и достойный отдых!
РЕНТАВЕД
🇷🇺
РЕНТАВЕД
🇷🇺
Москва

Middle to Senior HR менеджер

Награда:

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.

Мы ищем ETL/DWH разработчика, который поможет выстраивать мосты между терабайтами данных и бизнес-заказчиками.
Ключевые задачи:

  • разработка витрин данных;
  • тесная работа с аналитиками и бизнес пользователями;
  • проектирование и автоматизация ETL процессов;
  • мониторинг качества данных, документирование;
  • развитие DWH.
    Мы ожидаем, что ты:
  • имеешь опыт работы на позиции DWH или ETL от 2 лет;
  • знаешь любой скриптовый язык (Python/Perl/Bash/etc.);
  • имеешь опыт работы с аналитическими базами данных;
  • отлично знаешь SQL;
  • имеешь опыт оптимизации SQL-запросов;
  • имеешь опыт работы с BI инструментами (Tableau, Qlickview, etc).
    Плюсом будет:
  • опыт разработки OLAP кубов;
  • опыт работы в e-commerce/travel.
    Что мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
    О нашем департаменте аналитики:
    У нас безграничные возможности! За 11 лет работы мы накопили терабайты данных, которые постоянно анализируем и трансформируем в полезные знания и рекомендации по улучшению продукта, эффективности маркетинга и сервисной составляющей.
    В департаменте четыре подразделения, каждый из которых отвечает за свой пул задач: от построения модели машинного обучения до ценообразования на продукте. У нас богатый опыт — многие рутинные вещи уже реализованы, царит data-driven подход.
    Мы взаимодействуем абсолютно со всеми департаментами, но при этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
    Мы увлечены своей работой — проводим открытые демо-встречи для всех сотрудников компании, где показываем результаты работы, и внутренние встречи, на которых делимся интересными подходами к решению задач и экспертизой; организовываем SQL Training для всех желающих. Команда в аналитике собралась серьёзная, но очень дружная — по пятницам мы играем в настольные игры и регулярно проводим «аналитические завтраки».
    В нашем департаменте нет правил, табу или ограничений: учись, развивайся, экспериментируй, придумывай новые способы добиться цели — пробуй! Мы всегда поможем и поддержим.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

ETL/DWH Developer

Награда:

В 2020 году мы запустили Академию Eduson для B2C-сегмента и быстро растем.
Мы ищем сильного предпринимателя из digital, руководителя московского офиса Eduson (ко-фаундера, младшего партнера, 2го человека в компании).
Эта позиция — про деньги и кратный рост. Нам нужен предприниматель, который решит любую проблему, доводит любое дело до победы, вовлечен в задачи бизнеса 24/7, думает и говорит языком цифр и результата, горит желанием реализовать свой потенциал.

Что предстоит делать?

  • Анализировать ситуацию в бизнесе (helicopter view), потоки выручки, корневые причины проблем, системные решения, узкие места, формулировать гипотезы роста;

  • Представлять CEO проекты инициатив, защищать каждый проект с помощью цифр;

  • Управлять запуском новых проектов/вертикалей;

  • Отвечать за финансовый результат;

  • Make things happen;

  • Всех пушить 😊
    Представлять CEO проекты инициатив, защищать каждый проект с помощью цифр;
    Управлять запуском новых проектов/вертикалей;
    Отвечать за финансовый результат;
    Make things happen;
    Всех пушить 😊
    Level 1. На старте

  • Остается за старшего в московском офисе. Самостоятельно принимает десятки операционных решений каждый день.

  • Получает цель от CEO, дальше сам придумывает 5 вариантов решения, декомпозирует задачу и приносит результат, а не 5 новых проблем.

  • Постоянный поток сильных идей (что улучшать в бизнесе). Проактивно их предлагает, обосновывает, отстаивает и внедряет.

  • Хорошо разбирается с people issues ("хочу выше з/п, я увольняюсь"), чувствует людей.

  • Практик, а не физик-теоретик. Крен в действие и execution, а не анализ и теорию.

  • Работает быстро, думает и говорит быстро, решает за день десяток задач, т.к. есть внутренний драйв, двигатель (хочет расти, бить рекорды, более сложные задачи, новые рынки, расти по деньгам и по опыту).

  • Готов быть № 2 (перенимать опыт у CEO и реализовывать уже сформулированную стратегию);
    Level 2. Через год на пути к позиции CEO

  • Лидер. Умеет заряжать команду. Позитивная энергетика. Умеет поднять уверенность/настроение команды словами, образом будущего.

  • Может вести переговоры с инвесторами/покупателями (транслировать силу, жесткость, лидерство, железобетонную уверенность в плане и в том, что он будет выполнен), выступать на бордах.

  • Может самостоятельно провести собеседование топ-менеджера и схантить человека из Яндекса на более низкую зарплату за счет вижена и перспектив.

  • Калибр предлагаемых идей не просто про улучшайзинг, а visionary - новые продукты, вертикали бизнеса, радикальные изменения. Т.е. уже не просто экзекьютит чужой план, а придумывает свой.

Мы будем рады с вами пообщаться, если у вас есть:

Опыт запуска с нуля бизнеса или проекта внутри компании с отдельным P&L (с нуля от идеи до значимой выручки);
Опыт руководства командой (20+ человек) и сотни решенных кейсов с сотрудниками (drama queen снова поругалась с коллегами, «звезда» просит повышения зарплаты, новичок хочет роль выше, но явно не тянет по скилам);
Желание развиваться в стартапе и понимание принципов этого мира (опционы, капитализация, MVP, custdev), в т.ч. его минусов (хаос, смена курса, всегда не хватает ресурсов, кассовые разрывы);
Вы любите быстро учиться (например, если понадобится прочитать за 10 дней 10 книг на английском про новую область, то легко справитесь).
Будет плюсом опыт в любой из сфер: а). онлайн-маркетинг, б). B2B-продажи, в т.ч. solution selling, enterprise software, в). построение отдела продаж в B2C.

EDUSON
🇷🇺
EDUSON
🇷🇺
Москва

General Manager

Награда:

Muse Group creates popular digital products and software for the international community of musicians.

We are looking for a Frontend developer to work on the sheet music website MuseScore.com, where a vibrant community of composers, transcribers and arrangers choose to publish scores they have created in MuseScore’s desktop app. You would join a team of highly skilled developers and designers working to ensure the website meets the needs of these users.

Your job would involve implementing and improving features of the MuseScore.com website that are specifically aimed at score creators, including:

  • The score upload process;
  • Tools for managing scores and organising them into collections;
  • User collaboration and community management features;
  • Accessibility and localisation.
    You Will:
  • Help to develop the creator and community features of MuseScore.com;
  • Work with designers to access their ideas from a technical perspective;
  • Take the finished designs and implement them in the website code;
  • Fix bugs and solve problems identified by users and testers.
    What kind of experience do you need:
  • 3+ years experience as a web developer;
  • 2+ years experience as a React/Redux developer;
  • Good knowledge of JavaScript (ES2019 specification) and TypeScript/Flow;
  • Skills in desktop publishing: accuracy, responsive design, component approach, animation skills;
  • Knowledge of progressive enhancement and graceful degradation;
  • Experience with website performance optimization (Core Web Vitals, PSI);
  • Ability to debug/profile in a browser;
  • Familiarity with basic programming patterns (OOP / FP);
  • Ability to use Git VCS and the command line;
  • You have a high level of English.
    What we offer:
  • Remote: you can work from home
  • Freedom: the team decides for itself how to achieve its goals.
  • Drive and achievements: we work for results, not for time. Employees independently choose a convenient schedule. We ask you to be in touch from 13-00 to 18-30 Moscow time.
  • Development: we pay for specialized training, English, conferences and books.
  • International experience: joint projects with colleagues from Europe, the USA and other countries.
  • Creativity every day: we make products for musicians - people of art - so each of us is a bit of a musician.
  • The opportunity to influence the development of the music industry: There are 200 of us, but our products are used by 400 million musicians around the world!
Muse Group
🇷🇺
Muse Group
🇷🇺
Москва

Frontend Developer (React)

Награда:

Osome - это сервис для предпринимателей, который помогает решать рутинные задачи типа регистрации компаний, документооборота и сдачи отчётности. В нашей команде порядка 200 человек в пяти странах. Сейчас обслуживаем клиентов в Великобритании, Сингапуре, Гонконге.
Мы растём, задач и вопросов становится больше. Поэтому мы усиливаем аналитическую команду и набираем новых людей.
Что нужно делать

  • Аналитик будет помогать командам маркетинга, операций и продуктов принимать правильные решения и проверять гипотезы, основываясь на данных.
  • Сначала реактивно, в ответ на запросы вроде «как изменилось поведение мобильных юзеров после того, как мы выкатили вон ту фичу?». А потом и проактивно: «ребята, смотрите, если пользователь добавил документ в первый день, вероятность конверсии утраивается».
    Что надо уметь:
  • Уметь говорить и писать на Английском языке на уровне не ниже upper intermediate.
  • Уметь декомпозировать абстрактные бизнес-задачи типа «как увеличить продажи» на измеримые показатели, разбираться в бизнес-процессах, понятно рассказывать окружающим о результатах анализа.
  • Знать SQL, уметь анализировать данные с помощью Python, R, Гугл-таблиц или Экселя. Полезно уметь работать с Гугл Аналитиксом, Амплитудой и Аппсфлаером.
  • Необходимо уметь докапываться до сути поставленной задачи и находить её решение оптимальным способом, а не просто дать набор данных, которые попросил менеджер. Если вы нашли ответ на вопрос быстрее и менее затратным способом - вы молодец.
    Условия:
  • Можно работать как в нашем офисе на станции Белорусская, так и удаленно.
  • Отсутствие “корпората” и строгой иерархии в компании: никакого прямого начальника над тобой, работа по agile-принципам, отсутствие бюрократии
  • Зарплата в долларах
  • Одна из самых сильных команд разработки в России
  • Гибкий график (сами распределяете свое время)
Osome
🇷🇺
Osome
🇷🇺
Москва

Product Analyst

Награда:

Osome - это сервис для предпринимателей, который помогает решать рутинные задачи по регистрации компаний, документообороту и сдаче отчётности. В нашей команде порядка 250 человек в пяти странах. Сейчас обслуживаем клиентов в Великобритании, Сингапуре, Гонконге.
Мы растём, задач и вопросов становится больше. В наших планах - объединить вокруг себя системы электронной коммерции: от ведущих маркетплейсов со всего мира до служб курьерской доставки, чтобы максимально упростить бухгалтерское сопровождение для наших клиентов. В связи с этим мы расширяем команду и ищем системного аналитика.

Что нужно делать

  • Продумывать и проектировать логику интеграции с внешними веб-системами.
  • Формулировать сценарии поведения системы и правила ее функционирования.
  • Определять тест-кейсы, в соответствии с которыми мы будем понимать, что система хорошо решает свою задачу.
  • Проверять насколько хорошо результаты разработки удовлетворяют сформулированным сценариям, планировать доработку.
  • Формулировать задачи для разработчиков.
  • При необходимости рисовать схемы/диаграммы потоков данных, сценариев взаимодействия и т.п.
  • Оценивать возможности интеграций с новыми системами, искать и предлагать наиболее оптимальный подход к интеграциям.

Что надо уметь

  • Говорить и писать на английском языке на уровне не ниже Upper-Intermediate (B2). Это рабочий язык внутри компании, все наши операционные команды и клиенты говорят на английском. Документация также ведется на английском.
  • Понимать HTTP, REST, JSON, SQL, структуры БД и все, что необходимо для проектирования веб-сервисов.
  • Иметь опыт проектирования корпоративных систем и сервисов, написания проектных решений, составления структурных схем и диаграмм.
  • Понимать принципы и уметь работать по Scrum.
  • Обладать системным мышлением и глубокими аналитическими способностями.
  • Анализировать документацию разного уровня детализации и проработки.

Условия

  • Зарплата в долларах. 3500-4500 USD в месяц - в зависимости от уровня.
  • Работа в компании без бюрократии - возможность претворять свои идеи в реальность.
  • Развитие продукта на рынках Сингапура, Гонконга, Великобритании с перспективой расширения.
Osome
Osome
Москва или ремоут

Senior System analyst

Награда:

В настоящий момент мы в поиске Ведущего Python разработчика с опытом работы от 3-лет на проекты в БАНК ТОП-3.

Задачи:

  • Разработка нового продукта и создание etl процессов
  • Реализация продуктовой логики смартаппа
  • Взаимодействие с другими сервисами посредством различных API
  • Взаимодействие с заказчиками, аналитиками, специалистами Data Science
  • Поддержка собственного микросервиса, участие в релизном процессе

Требования:

  • Владение Python3 на уверенном уровне, достаточном для промышленного программирования
  • Хорошие знания алгоритмов
  • Умение писать тесты, знакомство с подходом TDD
  • Самостоятельность, умение анализировать и структурировать требования,
  • декомпозировать задачи
  • Желание разбираться в продукте в целом, а не только в своем коде
  • Умение конструктивно взаимодействовать в горизонтальных командах, состоящих из разработчиков, менеджеров, аналитиков, дизайнеров
  • Готовность разрабатывать по методологиям Agile

Будет плюсом:

  • Опыт построение elt (Luigi)
  • Знание основ Data Science
  • Опыт работы с Django/FastAPI/Flask, реляционными БД (Postgres)
  • Знание Git, Docker
  • Опыт работы с Apache Kafka/Rabbit MQ
  • Знание инструментов DevOps
  • Опыт работы в крупных компаниях
  • Опыт работы в Agile проектах вместе с аналитиками, дизайнерами, тестировщиками плечом к плечу
  • Умение проводить декомпозицию и оценку задач, расставлять приоритеты и планировать свою работу
  • Умение проводить code review
  • технический английский язык (свободное чтение и перевод специальной литературы)

Условия:

  • Оформление по ТК РФ или сотрудничество по ИП
  • Формат работы: офис
  • Предоставляем оборудование в случае необходимости
  • Оклад обсуждается
ТИМ ФОРС
🇷🇺
ТИМ ФОРС
🇷🇺
Ремоут

Python разработчик

Награда:

Нет вашей компании? Добавьте вакансии с вознаграждением, и получайте рекомендованных специалистов.