Android SDK

An SDK that provides you the API libraries and developer tools necessary to build, test, and debug apps for Android.

Открытые вакансии с вознаграждением

Emerging Travel Group — travel-tech компания, в состав которой входят четыре бренда: российские Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok и международные ZenHotels и RateHawk.
О нашем департаменте разработки:
Самый технологичный тревел-сервис на планете сам себя не создаст, так что этим занимаемся мы — команда Engineering. Наша власть практически безгранична: мы взаимодействуем со всеми департаментами, развиваем все направления — отели, авиабилеты и трансферы; B2B и В2С; российские и международные; разрабатываем внутренние продукты — CRM, Intranet, Blog, Infrastructure.
При этом находиться в офисе совершенно необязательно — мы нацелены на результат, а не на высиживание определённого количества часов. Ты можешь работать дома, из офиса или выбрать гибридный формат.
Мы увлечены своей работой — проводим хакатоны и открытые демо-встречи, вместе смотрим в офисе важные конференции.
Мы ищем Senior Android разработчика, готового делиться экспертизой и развивать свои менеджерские навыки.
Команда ведет разработку на Kotlin, еще используем шаблон MVVM для отображения пользовательского интерфейса. Тебе у нас понравится, потому что в этой команде голос каждого разработчика будет услышан и учтен при принятии технологических решений.
На этой позиции ты будешь:

  • разрабатывать приложения для наших российских (Ostrovok.ru и B2B.Ostrovok.ru) и международных (ZenHotels и RateHawk) брендов на Android;
  • участвовать в принятии архитектурных решений, которые будут влиять на процесс разработки;
  • решать бизнесовые задачи, общаться с командой и настраивать процессы;
  • участвовать в Code Review.
    Для этого тебе понадобится:
  • коммерческих опыт разработки Android приложений от 3х лет;
  • уверенное знание Java/Kotlin и Android SDK;
  • владение RxJava;
  • понимание шаблонов проектирования и умение их применять;
  • опыт профилирования приложений;
  • опыт работы с многопоточностью;
  • опыт работы с DI (например, Dagger, Koin), Retrofit;
  • английский язык на уровне понимания технической литературы.
    Дополнительным плюсом будет:
  • опыт работы с DataBinding;
  • опыт работы с Dagger2, MVVM;
  • умение писать unit и интеграционные тесты;
  • понимание Architecture Components;
  • знание Kotlin Multiplatform и Fastlane.
    Взамен мы предлагаем:
  • 100% белая заработная плата;
  • комфортный офис в центре Москвы с бесплатным фитнес-залом, зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием;
  • гибридный формат работы: удалённо, из офиса или оба варианта;
  • гибкий график — мы не требуем в 9:00 быть в сети или в офисе. Можешь начинать работать в комфортное для тебя время;
  • интересные амбициозные задачи, которые выведут тебя на новый профессиональный уровень;
  • обучение: семинары, тренинги, конференции. Если ты сам хочешь выступать на конференциях — поможем всё организовать;
  • ДМС;
  • корпоративный английский, а также скидки на SkyEng;
  • крутые активности с коллегами: киновечера, викторины, тематические вечеринки, ежегодные выезды на природу, игры в футбол/волейбол;
  • корпоративные скидки на отели и другие услуги;
  • молодая активная команда классных специалистов.
Emerging Travel Group
🇷🇺
Emerging Travel Group
🇷🇺
Ремоут

Senior Android Developer

Награда:

Циан — крупнейший в России сервис для поиска недвижимости. В конце 2020 года к нам присоединилась компания N1 — самый популярный сервис для поиска недвижимости в Сибири и на Урале. N1 объединил такие проекты, как «НГС.Недвижимость» (Новосибирск), «Е1.Недвижимость» (Екатеринбург), МЛСН (Омск), DomChel (Челябинск), «Жилком» (Красноярск), а также разделы объявлений по продаже и аренде недвижимости на 20 региональных порталах.

19 лет мы помогаем людям найти, сдать, продать жилье по всей России. Циан — высокотехнологичная компания, которая входит в топ-10 лучших сайтов по недвижимости в мире. Сейчас в компании работает 900+ сотрудников в трех офисах России — Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. А ежемесячная аудитория сервисов свыше 21 миллионов человек.

В 2021 году компания запустила направление «Инструменты в купле-продаже недвижимости». Ключевая задача команды – улучшить опыт профессиональных пользователей и самостоятельных продавцов, касающийся подготовки квартиры/ дома к сделке, и предложить им новые инструменты, делающие этот процесс легким и понятным для каждой стороны.

Команда

  • У основания направления стоят разработчики и аналитики Циан с опытом в ведущих российских/ зарубежных банках и IT-компаниях. Команда ранее запустила продукты аналитики и оценки, которые дали возможность пользователям получить оценку их недвижимости и ежедневно мониторить состояние рынка;

  • Все IT-подразделение (back, front, mobile, QA и др.) — 250+ человек. Внутри мы делимся на кросс-функциональные команды, в состав которых входят разработчики (back, front, mobile), тестировщики, дизайнеры, исследователи, аналитики и продакты;

  • Вся гильдия Android работает над одним приложением Циан. Внутри гильдии ребята распределены по продуктовым кросс-функциональным командам (1-3 Android-разработчика в каждой). У каждой продуктовой команды есть Android Mobile Lead, который ответственен за Android разработку в продуктовом направлении;

  • Команды работают по Scrum: недельные спринты, предпланирование и валидация оценки, еженедельные демо/ретро, DSM'ы;

  • Наши текущие процессы позволят новому сотруднику работать в офисе (Москва/ Питер/ Новосибирск или же полностью удалённо).

Людям Циан важно

  • Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;

  • Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;

  • Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;

  • Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.

Задачи, которые могут стать твоими

  • Разработка нового функционала и архитектуры мобильного приложения под Android, исправление существующих недостатков;

  • Написание качественного, чистого, читаемого кода, code-review;

  • Взаимодействие с менеджерами, дизайнерами, разработчиками, тестировщиками;

  • Участие в обсуждении требований и планировании проектов;

  • Участие в проектировании дизайна, прототипов, спецификаций;

  • Участие в проектировании REST API.

Мы видим на этой позиции человека, который

  • Знает Android SDK, Android Support Libraries, Firebase;

  • Знает паттерны построения мобильного UI/ UX, принципы Material Design;

  • Знает паттерны проектирования, ООП, SOLID принципы, понимание функционального реактивного кода;

  • Знает архитектуру OS Android и особенности его версий;

  • Знает Java, Kotlin;

  • Имеет опыт использования MVP, Dagger, RxJava, Moxy, Realm;

  • Понимает принципы работы REST API и HTTP;

  • Знает технический английский (чтение документации).

Мы предлагаем

  • Работу в новой команде профессионалов, которые меняют мир недвижимости прямо сейчас

  • Рост и развитие: в процессе адаптации у каждого сотрудника есть ментор, после — личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях

  • Плюшки: страховка с первого месяца работы (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы страны), 5 days off в год помимо основного отпуска, компенсация спорта

  • Удаленная работа с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге или Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки и комнаты, где можно поработать в полной тишине

Extra

Карьерный сайт:

Кстати, ребята говорят, что у нас классно, и вот почему:

Крутая команда и крутые люди :)

Саша, Frontend-разработчик
Высокая культура кода и деплоя, понятные не отягощенные ни бюрократией, ни формализмом процессы, мягкая ненавязчивая корпоративная культура, разнообразные и интересные точки приложения трудовых усилий, и 100% покрытие тестами как отдельный вид перфекционистского удовольствия

Никита, Backend-разработчик
Крутая команда, крутые люди, огромные возможности развития и участие в разработке лучшего сервиса работы с недвижимостью.

Леша, Frontend-разработчик
С приходом в Циан я стал чувствовать себя максимально «На своем месте». Под этим стоит понимать, что в команде комфортная атмосфера, высокий уровень скилла товарищей по команде, отсутствие бюрократии, но в то же время отлаженные процессы, которые РАБОТАЮТ. Возможность влиять на продукт, чувствовать, что действительно вносишь вклад в развитие продукта, тебя слушают и слышат, а не просто делаешь операционную работу по выполнению падающих на тебя сверху тасок. Люди, которые болеют результатами своей работы (в хорошем смысле :slightly_smiling_face: ). Готовность коллег всегда прийти на помощь, ну и конечно же, возможность развивать свои компетенции.

Андрей, Backend-разработчик
Крутая команда (вот прям реально крутая), отзывчивые коллеги, исключительная самоотдача и вовлеченность в работу, классный и полезный продукт.

Сережа, QA-инженер
Перестал кричать во сне 😀

Боря, Backend-разработчик
У нас всего три этапа: звонок с рекрутером — техническое интервью — финал с руководителем и HR BP. Все очень лампово и дружелюбно, команда подтвердит.

Циан
🇷🇺
Циан
🇷🇺
Москва

Android-разработчик

Награда:

Мы в **Space307 **разрабатываем международную торговую платформу. Каждый день у нас в онлайне 255 тысяч уникальных пользователей из 100+ стран. У нас плоская структура и нет просто исполнителей. Каждый из нас — спец в своей области, и принцип работы простой: к нам приходят с проблемой, а мы отвечаем решением.
Наш проект с большим количеством фич и вся разработка ведется в кросс-функциональных командах.

Проект разбит на модули, написан полностью на Kotlin, а также мы любим MVP, Clean Architecture и Kotlin Coroutines, не забываем писать Unit-тесты и развиваем UI-тестирование совместно с командой автоматизации, а наши QA пишут тест-кейсы.

Мы ищем коллегу, опытного** Android** Разработчика в команду
Communications.

Основная цель команды - создание инструментов для коммуникации с пользователями и улучшением пользовательского опыта в этом домене.

Чем предстоит заниматься:

  • Развивать многомодульный Android проект, с твоей собственной зоной ответственности в нём;
  • Выстраивать коммуникацию продукта и пользователя с помощью уведомлений (in-app/push), формата историй, deeplinks и т.д.;
  • Интегрировать различные 3rd party инструменты для коммуникации;
  • Измерять и улучшать производительность приложения;
  • Взаимодействовать с командой AutoQA;
  • Экспериментировать и внедрять новые тулы для разработки.
    Ключевые теги проекта:
    Android, SOLID, MVP, Clean Architecture, Kotlin, Kotlin Coroutines, Moxy, Dagger, DBFlow, Unit Testing (JUnit5+Mockk), UI Testing (Kaspresso), Docker, TestRail, Upsource, TeamCity, BrowserStack.
    Мы ждём что ты:
  • Имеешь релевантный опыт работы от 3х лет;
  • Знаешь Android SDK, Kotlin и их особенности;
  • Понимаешь принципы проектирования и уверенно их применяешь;
  • Понимаешь Multithreading & Concurrency в теории и на практике;
  • Ответственно подходишь к code review;
  • Любишь технические задачи и желаешь сделать мир лучше;
  • Имеешь прокачанное критическое мышление;
  • Делишься идеями и опытом с коллегами, открыт к диалогу.
    Несколько причин работать с нами:
  • Самореализация. Работаем в кросс-функциональных командах, где важен личный вклад в общее дело.
  • Уникальный опыт. Много информации и задач по развитию торговой платформы.
  • Сильная команда. Средний уровень разработчиков в компании — Senior. Обмен знаниями гарантирован, всё зависит только от тебя.
  • Эксперименты. Регулярно пробуем что-то новое и обсуждаем это в Android команде.
  • Развитие. Ты можешь постоянно расширять свою зону ответственности и профессионально расти.
    Что тебя ждет в Space307:
  • Честность, прозрачность и отсутствие бюрократии.
  • Структура, в которой нет “СЕО минус четыре” — мы все равны и каждый отвечает за результат.
  • Безграничная забота со стороны компании: ДМС с первого дня, компенсация питания и занятий спортом, чай-кофе-фрукты-печеньки в неограниченных количествах.
  • Мероприятия на любой вкус: тренинги, семинары, конференции, лекции, мастер-классы. А также тимбилдинги и корпоративы, впечатляющие своим масштабом.
  • Хакатоны, марафоны, квесты и турниры: коллеги объединяются в команды, создают крутые идеи и проекты и получают не менее крутые призы.
  • Настоящая команда: здесь дают честный фидбэк, приходят на помощь и болеют за результат.
  • Комфорт и достойные условия: уютный офис класса “А” в центре города у метро Горьковская и, конечно же, конкурентный уровень заработной платы.
Space307
🇷🇺
Space307
🇷🇺
Санкт-Петербург

Senior Android Developer (Communications)

Награда:

Обязанности:

  • Разработка e-commerce приложений
  • Участие в принятии технических решений и планировании процесса разработки продукта
  • Работа с командой, участие в митингах, обсуждение задач
  • Code review
    Требования:
  • Java, Kotlin и Android SDK
  • Опыт коммерческой разработки под Android
  • Знания паттернов и антипаттернов проектирования, best practice разработки
  • Опыт работы с Clean Architecture, MV*, понимание SOLID
    Условия:
  • Вознаграждение готовы обсуждать индивидуально с успешным кандидатом по результатам собеседования
  • График работы с 8 до 17. Офис находится в Москва-Сити (готовы рассматривать удаленный формат работы)
  • Работа в дружном и профессиональном коллективе
  • Перспективы профессионального роста
  • После прохождения испытательного срока подключаем: ДМС, компенсацию обучения / посещения конференций, скидку на обучение в Skyeng, скидку на покупку абонемента в фитнесс клубы СССР и WorldClass.
Технопарк
🇷🇺
Технопарк
🇷🇺
Ремоут

Senior Android Developer

Награда:

Нет вашей компании? Добавьте вакансии с вознаграждением, и получайте рекомендованных специалистов.